MrStoneLiu
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来吃饭的有钱人太嚣张了。素质低。服务行业工资也不是很高。没有人愿意拿少少的钱受大大的气。都是人生父母养的
随着社会的快速发展,人力资源逐渐成为企业发展的重要资源。酒店是劳动密集型企业,其产品具有无形性、生产与消费同时性的特征决定了人力资源在酒店发展过程中不可替代的重
先交你一个方法,把“国有企业的人才流失”这几个字放在Google学术里去一搜,然后就可以找到很多你想要的文献了。如果下不了全文,搜集好待查文章名后请给我留言。
不一定非得要文献参考啊,根据实际的情况来写,更贴近现实。譬如,根据我们多年的管理经验,归纳出员工流失三要素:1、您的员工在您企业里上班,是否觉得快乐?简称:“快
连参考文献都可以找到啊