博士毕业论文烂毕业

如果确认抄袭的话是会撤销学位的。《博士硕士学位论文抽检办法》，办法规定，我国将从上一学年度全国授予博士、硕士学位的论文中分别抽检10%和5%，结果将反馈学位授予单位，并在一定范围内采取适当形式公布。根据办法，每篇抽检的学位论文送3位同行专家进行评议，专家按照不同学位类型的要求对论文提出评议意见。3位专家中有2位以上（含2位）专家评议意见为“不合格”的学位论文，将认定为“存在问题学位论文”。3位专家中有1位专家评议意见为“不合格”的学位论文，将再送2位同行专家进行复评。2位复评专家中有1位以上（含1位）专家评议意见为“不合格”的学位论文，将认定为“存在问题学位论文”。

只要修满了规定的课程与学分，就达到了毕业要求，可以拿到学历证书，但是学位论文答辩没通过，就没有学位，拿不到博士学位！！！

1、博士难毕业的原因1：大论文难你把大论文写出来，这个就是一个非常难的过程，因为要动辄一两年。因为实验是有周期的，从实验的准备、实验过程，数据收集，实验数据的处理，包括有些社会科学类的，它需要进行社会调查来收集数据，然后跑模型等等，最后是撰写学位论文。学位论文字数动辄10万字以上，这要花费很长时间。另外一个学位论文难度大，体现在盲审环节，如果你的论文质量不过关，通不过外审，你就没有资格申请学位答辩，更没办法拿到学位。博士为何难毕业？怎么做才能顺利毕业？2、博士难毕业的原因2：小论文发表难体现在：（1）小论文的投稿竞争非常激烈，每个刊物特别是比较好的刊物，他的竞争是非常激烈，因为稿源特别多，大家都想发好刊物。那么，这就有一个稿件的录用率的问题，有的刊物一年比如说收到1万篇稿件，那么最终有可能只录用200篇，其难度可想而知，所以好的期刊论文很难发表。（2）小论文的发表周期比较长，有的刊物动辄数月长则一两年，这对于学生党而言，一般是很难等得起，特别是长周期的。很多学校规定，博士毕业必须要发表一定等级刊物的论文，有的在论文篇数上也有要求。（3）小论文的这个发表的质量要求比较高。要求有创新点，而面对刊物的版面都是有限的，这个约束下，那么就只有更高质量的论文才能够被发表，那么怎么样体现你论文的高质量？不管是从选题、数据、方法、角度到行文都必须要才行，这可不是容易做到的。

第一：学历太高的副作用我们的社会普遍认为，一个人的学历越高，越能找到一份好工作。然而，实际上，愿意招收博士生的企业和机构是少之又少。站在企业的角度来看，招收博士生肯定要比招收本科生和研究生付出更多的东西。而很多工作，实际上只需要本科生和研究生就能够做，招收博士生的成本反而更高。所以企业都倾向于不招收学历过高的人，除非是研究型企业和科研所等单位。因为只有这些单位才能支付得起薪资，在小型企业很难承担聘用博士的费用。最好是去北上广一线城市，能有更多的高端就业岗位，如果想要去县城发展。可谓是埋没了人才，没有更高的出路，薪资待遇也很低。所以如果有想继续读研读博的同学，未来就把自己就业的城市定在北上广。第二：博士生的专业不对口对于很多博士生来说，入错行是一辈子的事情。尤其是那些读生物专业的同学，读了一辈子书，要不是我国高等教育的最高学历是博士，恐怕这些同学还要一直读下去，为什么呢？因为生物这类大坑专业实在是太难找工作了。生物行业由于行业发展前景差，对于人才的需求少，所以这些同学很大一部分要么转行要么当老师去了，留下这批读了博士的人空有屠龙之技能却无处施展。从博士毕业生的就业情况看，大部分博士生在毕业后仍然是从事大学老师这份职业。的确，大学老师社会地位高，而且工作压力也不大。平时课程安排并不多，也很适合博士生。第三：博士生心气太高既然读到了博士这个阶段，很多同学受到了来自社会和家庭的太多赞誉，所以找工作的时候认准了找高大上的工作，一些薪资待遇低或者是不那么体面的工作都不愿意去做。我国博士生数量并不多，能读完博士都是算高知识分子，也是我国少有的人才。毕竟这是来自学历高才有的底气，从心底而言，会有一种优越感。但是这些高薪体面的工作真的好找吗？对于大部分人来说，充其量只能找一个一般般的工作，要找到真正高大上工资高的工作的概率是很小的。所以这些找不到理想工作的博士生就不愿意将就去就业。第四，博士生的实践能力不是很好博士生给人的印象就是读书读太多了。读书读太多的坏处就是缺少时间，空有一腔理论却无法用实践的方式施展出来。所以博士生在这一点上比很多本科生和研究生要差。虽然在学术研究方面是很稀有的人才，但是在实践方面却差很多。这也是为什么大多数博士生毕业后基本都会选择从事大学教师这份职业的原因。