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微笑与教学东川区第四小学施祖清【摘要】“愉快教学”目的是为了“愉快学习”,实施“愉快教学”的方式方法各式各样,因事而异、因生而异、因师而异,因科而异。不论何种课程、何种方式、方法,都应该抓住“愉快”二字,把学习主动权交给学生,构建和谐、轻松的课堂教学,才能让教师教得轻松,学生学得“笑眯眯”。【关键词】 教学 微笑 愉快【正文】“和谐社会”已是当今百姓人人皆知的词儿,“和谐校园”、“和谐课堂”应是“和谐社会”的一个细胞,“新课堂”是和谐教育的载体。传统的“棍棒教育”、“满堂灌”已经不适应新时代的要求,21世纪的教育是培养新人才的“素质教育”,这种教育应该既不是“为升学作准备”,也不是“为就业作准备”,而是“为人生作准备”,也即“为人生打基础”,素质教育首先要求教师上出高质量的课,真正培养学生各方面的素质。作为一名教师,要上好每一堂课让学生深受喜爱,实属不易。将近15年的教学实践,使我深切体会到只有充分调动学生积极性,激活学生参与意识和参与热情,使学生成为主体,让学生笑眯眯的学习,才能取得良好的教学效果。“以人为本”,创造一个和谐、活跃、幽默的课堂气氛是桥梁,怎样创设这样一个和谐、轻松的课堂氛围呢?“微笑”,动之以情的微笑,是良药。在我看来,微笑,能放松自己,给自己增添人格魅力;微笑,能滋润学生的心灵,是有形的快乐;微笑,能播下友谊的良种,是无声的问候,无意中改善了师生关系,……;在这里,我高声呼吁:请把“微笑”带进课堂。一、把“微笑”带进课堂有利于学生思维的启迪,使学习轻松起来。动之以情的微笑,真正地爱学生,才能真确引导学生,挖掘出学生的潜能,潜能是每个人的潜在的智慧和精神力量,潜能被称为“沉睡在心灵中的智力巨人”、“每人身上有待开发的金矿脉”。这个“智力巨人”只有以轻松、和谐的方式才能唤醒“她”。面带微笑这个巨人就乐意和你交朋友;真情流露,这种“金矿”便在你面前闪闪发光。如:2010年11月27日我在东川区第四小学执教《11~20各数的认识》一课中,教师微笑着说:“11根小棒如何摆能让人一眼就看出是11”,当有同学说出十根捆起来时又笑眯眯地给予肯定。自主、探究、合作交流是学生学习数学的主要方式。在教新知识时采用引导探究法,给学生自主探索,动手操作,独立思考,合作交流的时间与空间,让学生亲身经历数学知识的产生过程。通过探索,使学生对知识产生愉快教学目的是为了愉快学习,直观的认识,从而对数学产生亲切感,萌发学习数学的兴趣。为了更好地发挥学生的主体地位,在教学中通过让学生数一数、摆一摆、说一说、猜一猜、玩游戏等多种形式,引导学生通过动口、动手、动脑,体验知识的形成过程,让学生积极主动地、笑眯眯地学习。二、把“微笑”带进课堂有利于沟通师生关系,使教师取得学生的亲近、信任,增强学生学习的自信心。也许有人会说,这样做会不会导致学生不怕老师,纪律涣散呢?不会,恰恰相反,这样做能使学生更集中注意力。老师在课堂上能恰到好处的微笑,学生在精神上能很轻松,能大胆思考大胆发言,能畅所欲言,学生往往在这样的气氛中“发了光”。就这样,教师可以更好地、更及时地了解学生 ,获得反馈,进而有针对性的进行指导,对自己的教学进行调整。在微笑之中,师生之间心与心相连,师生关系融洽,学生尝试到成功的滋味,更有了信心。如:我在执教《11~20各数的认识》一课中,当认识了“十”和“一”两个概念后,教师笑眯眯地说:“我们的小手也可也捆起来”,之后带学生做“捆小手”的游戏。 “捆小手”是我的小创造,有趣、简单,学生在“玩中学”。而后教师又笑眯眯地说:有了“十”和“一”这两个“小家伙”帮忙,我们就能快速说出有几根小棒了(课件出示)。之后提问:12里面有( )个十和()个一;15由()个十和()个一组成的。教师再次笑眯眯地:在“11、12、13、14、15、16、17、18、19”这些数中,你喜欢哪一个?你想摆一摆吗?(学生摆小棒,请几个同学用实物投影演示,并说一说有几个十和几个一)。教师微笑的表情,幽默的语言有利于吸引学生注意力,我认为能让学生“笑眯眯学习”就是愉快教学,另外学生动手摆小棒让学生体验了学习过程,尝试到成功的滋味,从而学得“笑眯眯”。三、把“微笑”带进课堂有利于激发学生的学习兴趣,使学生成为学习的主体。微笑,并不费力,但它具有无限的力量。当孩子思考问题时,当孩子回答问题正确时,投去一个甜美的微笑,这是对他极大的鼓励,为其他孩子树立了榜样;当孩子犯了过错时,教师如能制怒于心,严而有格,笑而适度,便是对学生的鞭策而不伤其心,师生情感能得到共鸣,学生情绪由紧张变缓和,从而使全体学生积极投入到学习活动中去。“微笑”,使学生“不怕”教师,喜欢课堂,不再厌学了。如:我在执教《11~20各数的认识》一课中,有一个片段:19根再摆一根是几根?怎样摆能一下子就看出是“20”?你能想个办法吗?(把另外10根也捆起来)。“设问”是数学教学的重要教学手段,教师微笑着鼓励学生自己想办法,把学习主动权交给学生。四、把“微笑”带进课堂有利于教师忘却一切烦恼,从而专注于课堂。人非草木,孰能无情,教师也难免在生活中遇到这样那样的烦恼,但是,这烦恼不能带进校园,更不能带进课堂。学会微笑,学会坦然,才能做好其它事情;课堂里的微笑,能把一切杂念从教室里驱逐出“境”,使教师不易发脾气;使孩子感到亲切、温暖,体会到教师对他们的关怀。如果说,绿叶是红花的背景;爱是心的背景;那么,“微笑”恐怕是课堂的润滑剂。经历十多年的教学生涯,深感:微笑是激活学生的重要手段;微笑,是课堂高潮迭起的好帮手之一。我想,微笑,应是人生一道亮丽风景线。作为教师角度,我要高声呼吁:不论何种情况下,请把“微笑”带入课堂!请不要总是板着个面孔面对学生!当然,笑必须有度、有时机、有分寸,而非分分秒秒、随处在笑。【作者简介】:施祖清,男,汉族,1978年5月出生,云南东川人,本科学历,小学一级教师,现工作于昆明市东川区第四小学,通讯地址:昆明市东川区第四小学,邮编:654100,电子邮箱:。
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小学语文阅读教学的审美建构论新课程下的小学语文教学新观念浅谈在新课改教学中教师与学生的关系问题李小芹;小学古典诗文阅读教学研究[D];山东师范大学;2008年游岩平;;以陶为师 构建小学语文 “自学——研讨”教学模式[A];福建省陶研会2001年工作会议专辑[C];2001年高奇;蔡元培的教育观[J];北京师范大学学报(社会科学版);1980年02期
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一、初步双选1、考前报名阶段,老师要多鼓励优秀本科学生积极报考我院第一志愿专业,报名期结束时让学生把报名信息和意向导师姓名发至学院邮箱。2、初试分数公布后,老师及时关注生源情况,并指导非第一志愿考生填写调剂志愿表格发至学院邮箱。3、复试分数公布后,老师及时关注考生信息,根据学院提供的导师可优先指导学生的数额积极联系考生,并将意向考生的信息发至学院邮箱。4、学院办公室将前期各阶段双选信息进行汇总,反馈给导师和相关考生,以促成初步双选工作尽早完成。二、体验双选1、鼓励导师请新录取的研究生到实验室轮岗(Lab Rotation)(或者在暑假期间安排类似的做法),让新学生进一步了解实验室的课题方向和软硬件条件。2、导师进一步观察新学生各方面的表现,通过不少于1个月的审查体验,导师和学生相互认可后,双方在相关表格上签定双选意见,交至学院。三、确定双选1、新学期开始后,学院汇总师生签定的双选意见,并根据学院导师指导研究生名额的规定审核后交至学校;2、学校核准后,学校发放研究生及导师相关费用,双选工作结束。四、限定名额及优先条件1、导师根据动态审核情况可选择本年度是否实际指导研究生,原则上有科研经费的每位导师每年指导新研究生的数量不低于本专业录取学生数除以本专业的导师数(即平均数,校内兼岗导师计算在导师数内,校外导师另计),初步双选过程中积极联系考生的导师,可以优先在所联系的被录取考生中选择学生。平均数不足1时,不再按照平均数分配,按照如下优先条件进行。2、优先保障省级以上杰出人才及博士生导师有1个研究生名额。3、国家自然科学基金负责人,在项目期内每年可以优先增加1名研究生名额;非导师资格的博士主持国基青年项目时,项目期内可有1名研究生名额;4、国家其它部委科研项目课题负责人,在项目期内每年可以增加1名研究生名额;5、省级重大项目课题组,在项目期内每年可以增加1名研究生名额;6、除上述几类课题之外的其它课题当年累计到位经费每超过30万元,课题组当年可以增加1名研究生名额;7、上一年度发表本领域SCI一区1篇或二区论文2篇以上(含两篇,以中科院分区计)的通讯或第一作者老师,本年可以增加1名研究生名额;8、上一年度获得省级二等以上奖励(含二等)的课题组,本年可以增加1名研究生名额;9、上一年度指导的硕士研究生学位论文被评为校级以上优秀硕士学位论文或指导学生获得校级以上优秀创新成果奖励,导师本年可以增加1名研究生名额;10、学院每年在复试结果公布之前,按照上述优先条件2-9的顺序依次统计本年度老师们可优先指导学生的数量,告知各位老师,导师享受增加名额条件后指导全日制研究生限定4人以内。11、对未完整指导一届研究生的硕士导师,指导学生人数从严掌握;对上一届指导的研究生学位论文学术不端检测结果不合格的导师,指导学生人数从严掌握或停招。五、本办法于2016年度招收研究生开始试行,由生物工程学院负责解释。
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第一,阐述研究问题的意义及价值第二,结合具体案例逐条分析作用,比如和谐师生关系,拉近师生距离,促进学生成长与发展等第三,落脚到该探究问题的重要意义。
屈智勇《师生关系问卷》2002 参考文献(网页链接): 0. 屈智勇《中小学班级环境的特点及其与学生学校适应的关系》北京师范大学硕士学位论
教育 学主要是研究教育活动当中所出现的教育现象、教育问题以及如何解决问题的一门学科。下面是我给大家推荐的教育学2000字论文,希望能对大家有所帮助!教育学20