• 回答数

    3

  • 浏览数

    266

爱吃牛蛙的鱼
首页 > 职称论文 > 写文献综述可以用博硕论文吗

3个回答 默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

candy00606

已采纳

综述型论文不能成为硕士毕业论文

首先,一般综述型论文不能成为硕士的毕业论文,但是可以成为小论文。比如中国药科大学的公告中:博士小论文只能是研究性论文,综述不可以;学术硕士小论文可以综述,至少是省级及以上公开发行的杂志(非增刊、专刊等),理工医药类硕士是否发核心期刊由导师决定。所以尽量不要用综述性论文。

论文的正文规范要求:

1、正文规范

为了做到层次分明、脉络清晰,常常将正文部分分成几个大的段落。这些段落即所谓逻辑段,一个逻辑段可包含几个小逻辑段,一个小逻辑段可包含一个或几个自然段,使正文形成若干层次。论文的层次不宜过多,一般不超过五级。

2、参考文献

为了反映文章的科学依据、作者尊重他人研究成果的严肃态度以及向读者提供有关信息的出处,正文之后一般应列出参考文献表。

引文应以原始文献和第一手资料为原则。所有引用别人的观点或文字,无论曾否发表,无论是纸质或电子版,都必须注明出处或加以注释。凡转引文献资料,应如实说明。对已有学术成果的介绍、评论、引用和注释,应力求客观、公允、准确。伪注、伪造、篡改文献和数据等,均属学术不端行为。

3、致谢

一项科研成果或技术创新,往往不是独自一人可以完成的,还需要各方面的人力、财力、物力的支持和帮助。因此,在许多论文的末尾都列有“致谢”。主要对论文完成期间得到的帮助表示感谢,这是学术界谦逊和有礼貌的一种表现。

198 评论

tobyzhao520

大部分的硕博论文属于一次文献,但综述性的论文属于三次文献。另外,硕博论文属于“学位论文(D)”类参考文献。

参考文献类型及文献类型,根据GB3469-83《文献类型与文献载体代码》规定,以单字母方式标识:

专著-M;报纸-N;期刊-J;专利文献-P;汇编-G;古籍-O;技术标准-S;学位论文-D;科技报告-R;参考工具-K;检索工具-W;档案-B;录音带-A;图表-Q;唱片-L;产品样本-X;录相带-V;会议录-C;中译文-T;乐谱-I;电影片-Y;手稿-H;微缩胶卷-U;幻灯片-Z;微缩平片-F;其他-E。

根据文献内容、性质和加工情况可将文献区分为:一次文献、二次文献、三次文献。

1、一次文献:

一次文献是人们直接以自己的生产、科研、社会活动等实践经验为依据生产出来的文献,也常被称为原始文献(或叫一级文献),其所记载的知识、信息比较新颖、具体、详尽。

2、二次文献:

二次文献是对一次文献进行加工整理后产生的一类文献,如书目、题录、简介、文摘等检索工具。

3、三次文献:

是在一、二次文献的基础上,经过综合分析而编写出来的文献,人们常把这类文献称为“情报研究”的成果,如综述、专题述评、学科年度总结、进展报告、数据手册等。

以上内容参考:百度百科-参考文献

以上内容参考:百度百科-一次文献

229 评论

爱美食的NANA

好像是可以。包括几类的嘛。好像有:硕士论文,期刊,报纸。会议纪要,书籍等可以作为。还要包涵一定的外文文献

347 评论

相关问答

  • 论文正文中可以写文献综述吗

    排版时文献综述是放在论文前面吗 论文的前面???你指的是正文的前面? 如果你指的是 这个前面 那不对哟 文献综述属于正文 一般放在绪论/前言 或是专门列一

    CENGUODIAN13247606080 3人参与回答 2023-12-06
  • 毕业论文可以写文献综述吗

    在毕业论文开题报告写作之前写好文献综述,是写好本科毕业论文的一项必要的前期工作。下面是我整理的几篇本科毕业论文文献综述范文,欢迎阅读参考。 本科毕业论文如何撰写

    dp73239085 4人参与回答 2023-12-10
  • 文献综述可以用前人的论文吗

    可以,说明原作者就行。 文献综述要求作者既要对所查阅资料的主要观点进行综合整理、陈述,还要根据自己的理解和认识,对综合整理后的文献进行比较专门的、全面的、深入的

    汉朝文帝 6人参与回答 2023-12-06
  • 文献综述可以用硕博论文吗

    最好不要直接引用硕博论文。需要引用到硕博论文中的论据论点,可以引用与之相对应的研究论文。是可以的,不过还是建议不要这样做,毕竟后期检测会麻烦一点,只要稍微改动一

    吃喝玩乐nnn 2人参与回答 2023-12-07
  • 论文参考文献可以用综述吗

    需要。 综述中任何与本文相关的重要成果都应当在综述中得到体现,并且在参考文献中列出。参考文献不能省略。有的科研论文可以将参考文献省略,但文献综述绝对不能省略,而

    紫竹幽阁Nina 5人参与回答 2023-12-11