与虫眠 农事有谚语“惊蛰节到闻雷声，震醒蛰伏越冬虫”。惊蛰到了，虫儿们苏醒了，卯足了一冬的劲儿，纷纷拱出泥土，开始了阳光下，大地上的逍遥。我一直说，我的骨子里渗透着泥土的气息。每到春天，飞舞的鸟虫，绽放的花朵，我都倍感亲切。 那日，下基层调研，走在乡村路上，嗅着泥土与春暧昧的缱绻之气，心里有温润适时泛滥。深呼吸，将所有的泥香纳入身体，看泥土里生长出的万物，忽而敬畏起泥土的伟大，感知自己的渺小。不知名的小虫儿落在肩上，它黑黢黢，比麦粒还小的身体，紧紧地依附着我，我斜睨它。 它薄如蝉翼的翅膀，时时张开着，欲有起飞的姿态。它与我对视，身体随着我走动的颠簸，微微转动，可不管怎么转动，它的头与我的目光始终保持直线。我不知道是什么吸引着它，让它黏贴着我，仿佛寄生我身。我每斜睨它，它的身躯便微颤一下。我猜它一定是怕我随手一捻，结束了它渺小的生命。我为了打消它慌恐的念头，故意忽略它的存在，而我的思想从没有离开过这个不起眼的小飞虫。 我在想，它在我眼里是多么渺小，我在它眼中一定是庞然大物。它刚刚出土，身体不能飞翔太远，它需要我带它远行，一如脚下的泥土承载着我，带我远行。我想着，用余光看它，它不见了，何时飞走的？ 一上午的忙碌，我忘记了虫儿的存在，实在是它太渺小，不值得我记住。午饭后，身体疲惫，靠在床上打盹。我在梦里，虫儿也在梦里。我梦见虫儿亲吻我的身体，在我的额头上散步。它也许走累了，在我的脸颊上安营扎寨，我甚至听见了细小的，尖利的嗡嗡声，我还感觉到了虫儿的同伴，飞到我的脸颊上进食。我的血液，喂饱了它们干瘪的身体。 奇痒难忍，我睁开眼睛，脸上耸立起几个红红的小包。抬手间，我发现罪魁祸首——上午依附在我肩上的那只小虫还在，只是它改变了依附地点，正大摇大摆地爬在我抬起的手背上，大拇指上还有同样的一只。 此时此刻，虫儿没有了上午的慌张，它笃定地伏在我的手背上，忽略我的苏醒。它们头对头，发出微小的咝咝声。我突然明白，小虫儿从没有离开我的身体，它只是藏匿在我衣服的某个褶皱里，等待时机。它趁我不注意唤来伙伴，在我熟睡时，对我发起攻击，得胜后放声高歌。它以我的血肉之躯，来报复我对它渺小的轻视。我不停地挠着脸，脸上红红的一片。我蓦然想起，我从来没有正眼看过它，甚至鄙视它的渺小。 我望着与我共眠的虫儿，突然明了，世上万物，本无庞大与渺小之分，也许你因它的渺小而鄙视它，忽略它，在某一时刻，它便会做出超过它本身能量的事，让你重新审视它的存在；你不可，以自身的庞大而沾沾自喜，在某一时刻，你甚至不如一只渺小的飞虫。 我看着虫儿，思索着。《道德经》起始篇“道可道，非常道……”在心头浮起，默默背诵，终懂得，世间万物，庞大与渺小是辩证的，也是自然之大道！正如王弼对此章的校注“可道之道，可名之名，指事造形，非其常也。” 。 作者：笔名，甄小竹，中国西部散文学会会员，新疆人，现居深圳。作品散见《精短小说》、《浙江小小说》、《天津工人报》、《民主协商报》、《中国劳动保障报》、《北方周刊》、《南方法治报》、《长江诗歌》、《南充文学》等报刊杂志。短篇小说《向日葵盛开了》，获《双月湖》季刊征文三等奖。曾任江山文学网短篇小说组编辑，江山文学电子期刊编辑。 ………………………………………………………… （只是女子，侍奉文字。） …………………………………………………………
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李宗浩1、救援医学专家 李宗浩，男，汉族，1939年12月生，浙江湖州南浔人。主任医师、教授，长期从事急救事业，主持筹建并在北京急救中心担任领导工作，是国内外有重要影响的急救医学专家。获国务院特殊贡献津贴，获中国科协颁发的“解放以来有突出贡献的科普作家”，被联邦德国授予空中救援总部荣誉会员。 现任中国灾害防御协会救援医学会会长、中国医师协会急救分会主任委员、《中国急救复苏与灾害》医学杂志总编、中国武警总医院首席急救专家、中国老年保健协会副会长、中国科普作家协会理事等职。 著作有《现代急救医学》、《现代救援医学》、《冠心病的急救与监护》以及《第一目击者——一个急救医生的手记》、《紧急救护》、《急救ABC》等学2、天津体育学院教授 李宗浩 党委委员 正院级巡视员 天津体育学院学报主编 教授 博士研究生导师 享受国务院政府特殊津贴 北京体育大学体育教学理论与方法专业研究生毕业，教育学硕士。 ■主要学术兼职： 全国高等院校体育教学指导委员会委员，体育理论组副组长 全国体育硕士专业学位教育指导委员会，委员 天津市学位委员会委员、学科评议组成员 天津市科学技术协会委员 中国体育科学学会体育科学技术专家、运动训练学会常委 中国软式网球协会副主席 中国排球协会委员 技术代表 ■近5年承担完成科研项目与发表论文（学术专著）： 先后主持完成了国家社会科学基金项目“2010年我国竞技体育发展战略研究”研究课题、国家软科学研究计划项目“我国27届奥运周期的系统分析及28届奥运会竞争实力预测”研究课题、天津市社会科学基金项目：“十一五”天津市竞技体育发展战略研究等研究课题 主编出版《中国体育教练员岗位培训教材-排球》、《运动训练学导论》、《体育科学研究探蹊》、《体育管理学体育经济学》、《体育经济学》、《运动训练学》，《电子竞技运动概论》《体育科研方法教程》、《运动训练科学化手册》、《竞技运动导论》。参编出版了《运动训练科学化探索》、《系统科学与体育》《体育管理学教程》、《简明中国大百科全书》、《体育管理学》、《体育概论》等专著、全国统编教材、大型工具书和参考书。独立完成并发表论文40余篇。 ■成果获科研/教学奖励情况： 1、《2010年我国竞技体育发展战略研究》（成果报告） 获天津市第十届社会科学优秀成果二等奖（第1作者） 2、“中国竞技体育人力资源调控与可持续发展研究” 获国家体育总局体育社会科学研究优秀成果2等奖（第2作者） 3、“2010年我国竞技体育发展战略研究” 获国家体育总局体育社会科学研究优秀成果3等奖（第1作者） 4、“中国竞技排球运动训练系统决策研究” 获国家体委体育科技进步三等奖（第1作者） 5、“运动训练科学化探索” 获国家体委体育科技进步一等奖（成员） ■目前承担科研项目 1、国家社会科学基金项目：“后奥运时代”我国省级体育工作绩效评价研究 2、国家科技攻关计划项目：提高集体球类项目核心竞技能力的研究子课题——排球核心竞技能力研究 3、天津市高等学校人文社会科学研究项目：我国公共体育服务供给模式研究 4、国家体育总局体育社会科学研究项目：北京奥运会后我国竞技体育的可持续发展展略研究。
《天津体育学院学报》对稿件质量的要求选题：具有一定程度的创新性、前沿性和重要性。方法：具有科学性、恰当性、严谨性和合理性;鼓励创新。内容：研究思路清晰,结构完整,论述具有逻辑性,文字表述流畅、准确,图表设计合理、规范,讨论具有深刻性、客观性和独立性,结论可靠。《天津体育学院学报》对稿件的处理程序来稿将经过编辑部初审后，送交两名同行专家进行匿名评审，该过程一般为20天。因此，正常情况下作者会在1个月内收到处理结果。但有可能会遇到超出1个月还没有结果的，应与编辑部取得联系，在了解稿件处理过程的情况下，征得编辑部同意后，方可自行处理稿件。《天津体育学院学报》关于版权、著作权的约定本刊维护首发权，来稿必须的未发表的论文。同行评审期间不得另投他刊。经本刊通知作者进行修改的稿件或将被采用的稿件，作者必须保证本刊独发，且没有一稿多投现象。本刊尊重作者的一切著作权，对所有刊用文章，本刊将与作者签署版权合同。本刊对来稿有删改权，不同意者请在稿件上注明。论文发表后，赠作者样刊一份，并酌发稿酬，另有约定者除外。注：为保证稿件录用后及时与您联系，请在注册时务必填写详细通讯地址、真实姓名、邮箱、手机号码。
《天津体育学院学报》1993年开始国内外公开发行；同时每篇文章开始附有中英文摘要、关键词；期刊编排开始实行国家科技期刊编排规范。2005年《天津体育学院学报》正式改为双月刊，封面及内文均为铜版印刷，大16开，逢单月25日出版。
《工人日报》（Workers' Daily）的读者对象是全国广大职工和工会工作者。先后在《工人日报》社担任社长和主编的是陈用文、冯诗云、高丽生、邢方群、郭国涌、李冀。宗旨是维护广大职工的正当权益，提高职工的社会主义觉悟和劳动积极性。并加强对工业经济的宣传,指导工业建设。《工人日报》创刊时规定的任务是：“专门代表中国工人阶级说话的报纸，指导广大职工工作、生活、学习，解答在工作、生活、学习中遇到的各种难题，并成为培养干部的学校，学习各种知识的教科书”，“《工人日报》要成为职工运动的集体宣传者和组织者”，“要成为中国工人阶级的指南针、组织者、鼓舞者、喉舌和顾问……”。八十年代的《工人日报》，所担负的任务是：（1）通俗地宣传中共中央的方针、政策；为职工知政、议政、参政提供舆论阵地。（2）宣传改革和开放中涌现出来的新事物、新成就、新经验和新问题。（3）对职工进行有理想、有道德、有文化、有纪律的教育，提高他们的政治、文化科学素质。（4）为职工群众说话办事，维护职工群众的民主权利和合法权利，发挥舆论监督作用。（5）宣传工运路线、方针、政策，宣传工会在改革中的作用和工会自身的改革。该报以报道广大职工在社会主义建设中的活动和宣传先进人物为主要内容，以职工和通讯员提供的各种稿件为主要稿源，力求使工人群众成为新闻的主体，替工人说话，为工人办事。每年报道先进人物400～500个，收到群众来信14～15万件，发表来信1000多件。报纸设有“理想与道德”“工会理论与实践”“企业家之友”“工会生活”“政工之页”等副刊和专刊，以及以刊登职工作品为主的“工人的画”“工人摄影”等副刊。经常刊登解答工人群众思想认识问题的系统讲话材料。报社还编辑出版培养工人写作队伍的新闻业务刊物《工人通讯员》(1984年起改名《新闻三昧》,月刊)。经常举办 群众性活动，如“振兴中华读书知识竞赛”“全国职工法律知识竞赛”“漫画大赛”“笑的使者──中日职工漫画展” “神州大地” 摄影比赛等。从1984年12月起，与中国人民大学新闻系合办中华新闻函授学院,为各级工会和企事业单位培养宣传工作人才，先后已招收学员万多人。工人日报社与各级政府机构、各群众性团体、国有大中型企业、非公企业、权威媒体均保持着良好的关系，具有强大的互动能力，多次联合众多单位成功实施多项颇具影响力的重大活动。《工人日报》是综合性中央级大报，发行量大，发行区域广，读者群主要分布在各级党政机关、企事业单位和群众团体。2010年11月16日，由《工人日报》正式推出中央主流媒体首个《农民工专刊》，内容主要指向宣传报道农民工群体中涌现出的优秀代表和他们的成功实践，及时介绍各地、各界关心、关怀农民工的好做法和好经验，随时反映农民工的心声，引导农民工正确表达自身的主张和诉求等。体现了中央媒体对农民工问题的深切关注，反映了农民工社会地位的变化。《农民工专刊》固定在每周二的四版出版，全国彩印。
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主办:工人日报社 地址:北京市东城区安德路甲61号 中继线: 传真: 邮编:100718京ICP备05057866号 天讯在线网站电话: 84151695 工人日报虚假新闻举报电话:
天津师范大学教授名单部分如下：
1、丁为民，教授，政治经济学，经济学院。
2、孟昭毅，教授，外国文学史，比较文学概论，文学院。
3、贾邦俊，教授，民法学，法学院。
4、刘卫东，教授，新闻传播概论，新闻传播学院。
5、彭金荣，教授，世界经济概论，经济学院。
6、吴春华，教授，公共行政学，政治与行政学院。
7、马德普，教授，现代西方政治思潮，政治与行政学院。
补充资料：
天津师范大学算是师范类院校上等院校，师资力量雄厚，学校最好的专业是汉语言文学，心理学等等。
天津师大的学生天津师范大学的环境不错的，校园中有个湖叫做秋水湖，湖水很干净，有很多的鱼，每年的秋天，我们学校都会捞鱼给学生加餐，不过这味道真的很一般般吧！学校的餐厅饭菜质量也就那么回事，不过有很多学生会选择去天工大和理工大就餐，直接吃出了校门，也难怪，学校离着太近了，几百米的距离。
天津师范大学图书馆是天津市高校中最大的图书馆，而且在这里读书，真的是很惬意，设计的风格很好，学校很大，绿化不错，教学楼还算不错，电子阅览室的电脑都很好用，而且系统都是最新版本的。
研究院下设七个研究所：基础心理研究所、临床心理研究所、发展心理研究所、人格与社会心理研究所、学习与记忆研究所、认知神经科学研究所、人力资源研究所，和《心理与行为研究》编辑部。 研究院院长由沈德立教授担任。北京大学、中国科学院心理研究所、北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、中国人民大学、吉林大学、南开大学、中南大学等单位的十余位博士生导师曾在或正在该院做兼职研究人员。研究院位于天津师范大学教育中心大楼，建筑面积3600平方米。拥有专门供国内外专家学者使用的研究室、实验室、 图书资料室、阅览室和网络中心。
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姜剑云 ，1960 年生，江苏东台人，笔名吉云 1980 年中文专科毕业（盐城师专），1992 年获文学硕士学位（山西大学），2001 年获文学博士学位（河北大学），2003 年获“优秀博士后”荣誉称号（南开大学）。现为河北大学人文学院教授，河北大学中国古代文学专业博士（后）导师。2007年任河北大学工商学院人文学部主任，长期从事中国古代文学专业的教学与研究工作。天津师范大学古典文献研究所兼职教授，中国九三学社社员，国家社科基金成果通讯鉴定专家。 1．国家古籍整理规划重点项目《全辽金诗》，编委，完成。2．全国高校古委会基金项目《陆机集笺注》，主持人，2001年立项。3．中国博士后基金项目《宗教与文学关系研究》，主持人，2002年立项。4．河北大学重点项目《谢灵运新探与解读》，主持人，2003年立项。5．国家社科基金项目《谢灵运新探与解读》，主持人，2004年立项。 在《文学评论》、《光明日报》等发表学术论文40余篇，在中华书局、东方出版社等出版学术专著3 部。1 ．《才子佳人小说 与〈 红楼梦 〉的 真善美比较》，《山西大学学报》（太原） 1991 年第 4 期。2 ．《令狐楚作品传流及散佚考述》，《晋阳学刊》（太原） 1992 年第 2 期。3 ．《令狐楚生卒与里籍考》，《文学遗产》（北京） 1996 年第 4 期。荣获山西省教委人文社科优秀论文一等奖。4 ．《金源“后怪奇诗派”引论》，《山西大学学报》（太原） 1997 年第 4 期。学术影响：〈 1 〉《中国古代近代文学研究》（北京） 1998 年第 1 期全文转载。〈 2 〉文化艺术出版社（北京）《辽金元文学研究》全文收录。〈 3 〉荣获山西省社科联“百部（篇）工程”优秀成果奖。5 ．《高考作文判卷亟须改进》，《光明日报》（北京） 1998 年 5 月 27 日。教育科学出版社（北京）《中国语文教育忧思录》全文收录。6 ．《观照讽刺艺术 索解西游主题》，《山西大学师范学院学报》（太原） 1999 年第 2 期。7 ．《令狐楚年谱简编》，《山西大学学报》（太原） 1999 年第 3 期。8 ．《马定国仕履与交游考论》，《河北大学学报》（保定） 1999 年第 4 期。文化艺术出版社（北京）《辽金元文学研究》全文收录。9 ．《庄子美 在“ 无 为” 思想之阐释与评价》，《山西大学师院学报》（太原） 2000 年第 1 期。10 ．《怎样鉴赏诗词曲赋》，见詹福瑞主编《大学语文》，河北大学出版社（保定） 2000 年版。11 ．《陆机研究综述》，《古代文学理论研究》丛刊，第 19 辑，华东师范大学出版社（上海） 2001 年版。12 ．《“三张”父名问题新解》，《山西大学师范学院学报》（太原） 2001 年第 1 期。13 ．《“三张二陆两潘一左”著述考》，《安徽教育学院学报》（合肥） 2001 年第 2 期。14 ．《唐代怪奇诗派衰变探微》，《河北大学学报》（保定） 2001 年第 3 期。15 ．《论中唐雅正诗派》，《文学评论》（北京） 2001 年“青年学者专号”。16 ．《论张华人生道路与人格精神》，《山西大学师范学院学报》（太原） 2002 年第 1 期。17 ．《论潘尼人生道路与人格精神》，《江西财经大学学报》（南昌） 2002 年第 2 期18 ．《论太康文学情多气少的主题取向》，《河北大学学报》（保定） 2002 年第 3 期19 ．《论潘岳人生道路与人格精神》，《漳州师范学院学报》（漳州） 2002 年第 3 期20 ．《论傅玄人生道路与人格精神》，《殷都学刊》（安阳） 2002 年第 4 期。21 ．《论陆云“文贵清省”的创作思想》，《上海师范大学学报》（上海） 2002 年第 4 期22 ．《论傅 玄“ 引其源而广 之” 的文体风格观念 》，《 文艺理论研究 》（ 上海） 2002 年第 5 期。23 ．《论张协人生道路与人格精神》，《山西大学学报》（太原） 2002 年第 6 期。24 ．《〈三都赋〉撰年疑案新断》，《北京大学学报》（北京） 2002 年第 6 期。学术影响：〈 1 〉《中国古代近代文学研究》（北京） 2003 年第 4 期全文转载。〈 2 〉中国文史出版社（北京）《辞赋研究论文集》（第五届国际辞赋研讨会）全文收录25 ．《论左思“美物者贵依其本”的品物征实主张》，《古代文学理论研究》（上海）第 20 辑，华东师范大学出版社（上海） 2002 年版。26 ．《论太康文学袭故弥新的体裁范型》，《沈阳师范大学学报》（沈阳） 2003 年第 1 期。学术影响：《论太康文学袭故弥新的体裁范型 》（ 摘要 ），《 北京大学学报 》（ 北京 ） 2003 年 第 3 期27 ．《论中唐通俗诗派》，《太原师范学院学报》（太原） 2003 年第 1 期。28 ．《陆机入洛疑案新断》，《洛阳大学学报》（洛阳） 2003 年第 1 期。29 ．《论完颜璹创作中的佛禅意蕴》，《河北大学学报》（保定） 2003 年第 2 期。30 ．《〈文赋〉撰年疑案新断》，《中国古典文献学》（会议论文集），国际炎黄文化出版社（澳门）， 2003 年版。31 ．《唐代怪奇诗派之衰变探微》（增订稿），见《河汾新论》，山西古籍出版社（太原）， 2003 年版。32 ．《〈文赋〉撰年疑案新断》，《天津师范大学学报》（天津） 2003 年第 5 期。学术影响：《中国古代近代文学研究》（北京） 2004 年第 2 期全文转载33 ．《论陆机“谢朝花于已披，启夕秀于未振”的文学精神》，《南开学报》（天津） 2003 年第 6 期。34 ．《论陆机人生道路与人格精神》，《杭州师范学院学报》（杭州） 2004 年第 2 期35 ．《论陆云人生道路与人格精神》，《陕西师范大学继续教育学院学报》（西安） 2004 年第 2 期。36 ．《“独步一时”的谢灵运书画》，《文史知识》（北京） 2004 年第 10 期。37．《谢灵运与庐山慧远考论》，《太原师范学院学报》．《谢灵运与钱塘杜明师》，《中国道教》（北京）．《谢灵运与“涅盘圣”竺道生》，《广州大学学报》.
为满足我校事业发展需要，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号）和《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）的通知》（津人社局发【2011】10号）等有关规定，经学校研究决定，天津师范大学2014年公开招聘事业编制的工作人员140名（高端人才不受招聘名额限制），其中教学科研岗位108名，其他专业技术岗位（包括专业性教学辅助岗位、通用性教学辅助岗位、辅导员岗位）32名，现将有关事项公布如下： 一、天津师范大学简介 天津师范大学是天津市属重点院校，始建于1958年，现坐落于天津市西青区大学城内，占地240公顷。学校现有全日制在校生28645人，各类留学人员人。现有教职工2480人，其中专任教师1463人，拥有正高级职称274人，副高级职称581人，具有博士学位教师574人。 学校践行“勤奋严谨，自树树人”的校训，确立为基础教育服务、为经济和社会发展服务的办学方向，现已形成多学科、多层次的办学格局以及职前培养和职后培训相互贯通、学历教育和非学历教育层次分明的办学特色。 学校现有25个学院，66个本科专业，2个重点学科，13个天津市重点学科，4个天津市“重中之重”学科，6个教育部特色专业建设点。学校现有6个一级学科博士学位授权点，28个一级学科硕士学位授权点，11个专业硕士学位授权点和6个博士后科研流动站，形成了以博士一级学科为代表、部分研究特色可与国内一流大学相比肩的学科优势，以及教育特色学科群、基础学科群、为天津市经济社会发展需要服务的应用学科群，并已初步形成以教师教育为特色、教学研究型综合性大学的学科格局。 学校已建成6门精品课程，25门市级精品课程，1支教学团队，2支市级教学团队，拥有8个省部级设置的研究（院、中心）实验室。 二、基本原则 以科学发展观为指导，加强组织领导，严格招聘程序，通过公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、岗位实践考察、公示等程序，确保招聘工作“公开、平等、竞争、择优”的原则。 三、招聘条件 报考人员应具备以下条件： 1.具有中华人民共和国国籍； 周岁以上； 3.遵守宪法和法律； 4.具有良好的品行； 5.具有适应岗位要求的身体条件； 6.具备拟报考职位所需要的资格条件。 凡有下列情况之一者，不得报考： 1.受过刑事处罚或曾被开除公职的； 2.受过党内严重警告或行政记大过以上处分的； 3.正在接受立案审查的； 4.在各级事业单位公开招考过程中被录用主管部门认定有考试作弊行为的。 四、招聘岗位 招聘岗位分为： 教学科研岗位 、 其他专业技术岗位 。 五、招聘信息发布及工作流程 (一) 教学科研岗位人员招聘 1.招聘岗位 高端人才岗位（院士、“”、“长江学者”、“杰出青年”等）、天津市特聘（讲座）教授岗位、校特聘教授岗位、校渤海学者岗位、博士点学科带头人、硕士点学科带头人、学术骨干。 具体招聘岗位和专业要求见 “附件1：天津师范大学2014年教学科研岗位招聘计划表” 。 2. 招聘对象 在国内外有较大影响的专家、学者；中青年学术带头人或学科方向带头人，年龄一般不超过45岁，特殊情况下年龄可放宽至50岁；在国内外重点大学获得博士学位的青年学者；特别优秀或紧缺学科专业的人才可适当放宽条件要求。 3. 招聘信息发布及时间：招聘方案在天津市人力资源和社会保障局网站（）和天津师范大学主页（）发布，发布时间不少于7个工作日。招聘时间为全年招聘。 4. 报名方式： 应聘者可登陆天津市人力资源和社会保障局网站或通过天津师范大学主页、天津师范大学人事处主页(天津师范大学主页→组织机构→机关部门→人事处)查询相关招聘信息，应聘博士教师者需将个人材料通过电子邮件形式发送至各用人单位联系人邮箱；应聘硕士教师者需通过天津师范大学人事处主页“公开招聘报名系统”进行报名，并尽量提供下列个人基本材料信息： ⑴ 本人简历(从大学至今，时间不间断)。 ⑵ 反映本人学术水平的各种材料信息。 ① 论著目录：论文目录应包括作者排名、题目、杂志或会议名称；著作目录应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔内容； ② 论文被收录和引用情况。论文收录情况主要统计国际上的检索工具，如SCI、EI等，主要提供被收录论文检索号及影响因子，可在论文目录中注明； ③ 重要获奖情况，包括奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书复印件； ④ 主持完成的研究项目。包括项目名称、研究意义、本人作用、项目来源和经费； ⑤ 主要代表性论著5～10篇(册)，可用复印件。 ⑶ 应聘申请，包括本人意愿、工作设想、预期目标和经费计划以及学校配套条件要求等。 5. 资格审查 由学校各用人部门对应聘者进行资格审查（因为工作量较大，不符合我校招聘条件者恕不另行通知）。 6.考试和考核 ⑴ 对于具有博士学位或具有副高级（含）以上职称的人员，主要采用考核的方式，包括面试、试讲等环节，主要考核应聘者的工作业绩、业务能力和综合素质。 ⑵ 对于应聘特殊专业及紧缺学科专业教师岗位的硕士毕业生，参照天津市公开招聘相关程序参加学校统一组织的专业考试，请应聘者关注天津师范大学人事处主页并在规定时间内登陆学校公开招聘报名系统进行报名，每人限报一岗（具体考试时间、地点另行通知），进行面试、试讲等环节，综合考评后择优聘用。 7. 体检 根据考核或考试成绩由高到低排序，按照与招聘岗位1：1的比例确定参加体检人选，并按照学校统一要求进行体检，提交由县级以上综合性医院出具的近期体检证明（费用自理）。 8. 聘用 根据考试、考核和考察结果，经学校研究，择优确定拟聘用人选，按照要求在天津市人力资源与社会保障局网站和天津师范大学人事处主页公示。公示期满，经上级主管部门审核备案后，学校与聘用人员签订就业协议书（或办理调动手续）。 (二) 其他专业技术岗位人员招聘 其他专业技术岗位包括专业性教学辅助岗位、通用性教学辅助岗位、辅导员岗位。具体招聘岗位和专业要求见 “附件2：天津师范大学2014年其他专业技术岗位招聘计划表” 。 1.招聘对象 符合招聘岗位要求的全日制普通高等院校应届毕业生，具有硕士及以上学位（定向及委培的毕业生除外），硕士研究生30岁以下、博士研究生35岁以下，个别有特殊要求的岗位招聘条件可适当放宽。 2.信息发布及报名程序 ●信息发布： 招聘方案在天津市人力资源和社会保障局网站（）和天津师范大学主页（）发布，时间不少于7个工作日。应聘者可登陆学校及人事处主页查询详细信息。 ●报名时间： 具体时间安排详见天津师范大学人事处主页，报名时间不少于5天。 ●报名方式： 应聘者须在规定的时间内登陆天津师范大学人事处主页的公开招聘报名系统进行报名，每人限报一岗。 3. 资格审查 每个岗位的报考人数与招聘计划数之比低于3:1的不能开考，学校将相应调减招聘计划，报考上述岗位的人员可在规定时间内改报其他岗位。报名截止后，学校人事处根据所收应聘材料及岗位需求情况，会同用人部门对报名人员进行资格审核，应聘者可通过学校人事处公开招聘报名系统查询审查结果、笔试考试须知及打印笔试准考证等。（因为工作量较大，不符合我校本次招聘条件者恕不另行通知）。 4. 考试和考核 主要采用考试的方式，包括笔试、面试、技能测试等。 （1）笔试 笔试主要考核应聘人员的综合素质及岗位胜任能力。笔试考试成绩由相关综合素质测试和岗位胜任能力测试成绩分别占70%、30%确定，综合素质测试及岗位胜任能力测试满分共计100分，及格分数线为60分，笔试成绩不及格者无面试资格。 笔试时间、地点另行通知。 （2）面试 面试为结构化面谈，主要考核应聘人员的综合能力和整体素质，面试满分100分，及格分数线为60分。 参加面试的人员依笔试成绩由高到低排序，根据岗位招聘计划数与参加面试人选1：3的比例确定，招聘岗位进入面试的人数未达到1：3时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。 面试前，进入面试的应聘人员需持相关材料到学校人事部门进行资格复审（资格复审的具体时间、地点及相关要求将另行通知）。资格复审不合格的，取消其面试资格；未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。 面试安排： 应聘者可登陆天津师范大学人事处主页查询参加面试人员名单及面试具体时间、地点。 面试时由评委提问，每人面试时间为8-10分钟。 （3）技能测试 专业性教学辅助岗位须进行技能测试，主要考核应聘人员的专业技能及实践操作能力，技能测试满分100分，及格分数线为60分。 （4）考试成绩核算 通用性教学辅助岗位、辅导员岗位的考试成绩由笔试成绩和面试成绩各占50%确定，面试成绩不及格者无资格进入下一环节。 专业性教学辅助岗位的考试成绩由笔试成绩、面试成绩、技能测试分别占50%、30%、20%确定，面试或技能测试成绩不及格者无资格进入下一环节。 6. 体检与考察 （1）根据考试成绩由高到低排序，按照与招聘岗位1：1的比例确定参加体检人选，并按照学校统一要求进行体检，提交由县级以上综合性医院出具的近期体检证明（费用自理）。 （2）体检合格者，由学校组织岗位实践考察，被考察人员进入工作岗位参与具体实际工作。考察期满，由实践部门出具岗位实践综合鉴定，鉴定不合格者无资格进入下一环节。 7. 公示与聘用 根据考试、考核和考察结果，学校研究确定拟聘用人选，并将拟聘用人员及拟聘岗位在天津市人力资源与社会保障局网站和天津师范大学人事处主页进行公示，公示期为7个工作日。 公示期满，将拟聘用人选报上级主管部门审核备案后，学校与聘用人员签订就业协议书（或办理调动手续）。 六、岗位性质及待遇 被聘用人员按照学校规定签订聘用合同，为我校事业编制职工，职务晋升、奖惩、各类保险和工资待遇等按照国家、天津市和学校相关政策执行。 上述各类岗位聘用的人员中，具有博士学位或具有副高级（含）以上职称者，其档案由学校统一管理；具有硕士学位（具有副高级及以上职称者除外）者实行人事档案代理，档案委托天津市教育委员会人才交流中心管理。 七、监督 咨询电话（人事处）：，联系人：刘老师 魏老师 监督电话（校纪委、监察室）： 天津师范大学 2013年11月30日