只要你单位没规定在一个杂志社发表多篇算一篇的规矩应该是可以的，因为在我们杂志社一个人发表2篇以上论文的很多，有的急的还要求同期发表那。
评职称的两篇论文可以发表在同一期刊的同一期上。
职拼音zhí注音ㄓˊ
部首耳部部外笔画5画总笔画11画
五笔BKWY仓颉SJRC郑码CEJO四角16480
结构左右电码5120区位5416统一码804C
笔顺一丨丨一一一丨フ一ノ丶
基本字义
职（职）zhí（ㄓˊ）
1、职务，分（fèn ）内应做的事：职业。职务。职守。职权。天职。尽职。
2、职位，执行事务所处的一定地位：职工。职位。职员。职称。以身殉职。
3、旧时公文用语，下属对上司的自称：卑职。职当奉命。
4、掌管：职掌。
5、由于：职此而已。
评正高职称需要3篇论文，具体介绍如下：
1、一般的都是三篇，两篇普刊的一篇核心的，不过也要看现在是评什么级别的职称，是讲师，还是副高或者正高，每一级别都不一样的。中级一篇，高级三篇即可，高级最好搭配专利或者成果，中级职称需要三篇论文，高级职称需要五篇，以职称文件要求的为基本。多发一两篇也可以。无论是硕博期间，还是工作以后，论文发表是普遍的现象。
2、通常来说，高级职称对论文发表期刊的要求比评中级职称论文发表的期刊要高。期刊的级别高了肯定论文的质量也会提高的。据我所知一般评高级职称的话需要在核心期刊上发表的。各省规定不同，一般三篇以上。文件规定中级以后在公开发行的省级以上学术刊物发表本专业论文三篇以上。
3、高级职称来说，得分不同的行业，不同的企业性质，对于论文发表要求各不相同，像大学，医院，会比一般的单位要求严格，国企又比私人企业严格。高级职称来说，如果企业单位，一般2到3篇省级期刊论文就可以了，或者两篇国家级期刊，或者一篇核心期刊足以。如果是大学或者其他的比较严格的单位可能需要发表核心期刊了。
职称论文的查重，主要是因为现在写职称论文的人越来越多地利用互联网和他人的论文成果来组成自己的论文。但从我国对职称评定的制度来看，需要评定职称的人都是从事某一领域专业技术方面的人才。而人才，就需要拥有自己的特点。那职称论文的查重有必要吗？或者说，论文是由哪些部门组织具有权威性的职称论文检测呢？这不是具有争议的问题，职称论文的查重最起码要由省部级组织职称评聘的职能部门负责组织，如果职称评聘的申报人员，一旦用作申报职称评定的论文通过查重不合格，那就取消其评定职称的资格。 在各领域专业技术人员队伍中，从所要评聘的职称档次来说，有初级、中级或高级职称档次。也可以说，凡是够申报高级职称资格的专业技术人员，只要被评定上，就可以是专家层次的人才。而作为专家连他的论文都会被查重不合格，却又被评定为高级职称，里面的水分可想而知。在评定职称中的论文查重，要在评定中级职称档次以上的申报人员当中，就需要设立论文查重制度，并特别关注评定高级职称申报的人群，重重把关，才能显示出职称评定的严谨性。 如果在评定中高级职称中不对申报者做相关的把关，这恐怕就会降低某一领域专业技术工作的水准。 而论文查重能更好地判断专家的专业程度，和申请职称的能力是否相符合的一个不错的手段，个人认为职称论文查重应该提倡。
一般情况下，发表的论文在一年内会影响到部分学术期刊的评审，但不一定会影响到高会评审。高会评审通常要求对研究质量有很高的要求，并且要求在开会前能够获得充分的评审过程，而一年内发表的论文可能难以获得这样的认可，所以不太可能影响到高会评审。
论文查重的目的一个就是为了避免抄袭，提高论文质量。如果一定要问重复率影响因子就是论文的内容，是否创新和内涵，质量水平高，有层次。如果走学术道路，那么更应该在论文发表上下文章了。其次，论文检测系统选择，知网是标杆。其他的系统价格便宜，但不能随便频繁换系统，这样会影响检测效果，从而影响到重复率。详细可咨询专业系统。一般都在文献综述部分，因为很有可能牵扯到引证，其他的就是如果你的论文是拼凑的或者直接抄袭他人的话，降重降得又不够好，那么很容易查重绘大片标红。无论是标题还是作者，或是参考文献。这些小的细节都需要我们去把控。虽然标题的存在与否对于重复率来说没有任何影响，但是如果是忘记把作者署名或者没有修改好引用参考文件的格式，那么就会对论文的重复率产生较大的影响。有时候甚至会因为一个名字的差错，而导致整篇论文的重复率不合格。因此论文查重的细节工作务必要做好。
论文发表都在一年不影响高会评审。论文发表都在一年，说明你的论文产出量比较高，只要你的论文质量也比较高，那么高会评审的时候就并不会有影响。
是的，一年内发表的论文可以影响高会评审。一般来说，论文发表时间越靠近评审时间，论文质量越高，评审者也会更加重视。另外，论文发表的期刊越高级，也会更容易获得认可。
是的，论文发表在一年内会影响高会评审。发表的论文越多，越能体现出作者的研究能力，从而提高评审的可信度。此外，发表的论文越多，也能更好地展示出作者的研究成果，从而更有利于获得高会的认可。
评高级会计师一定要发表论文。我看到：全国职称办通知 各位学员：今年部分省取消论文，各省最新职称政策已发布上网，查阅可搜： 高级经济师论文郑密路网、高级会计师（农经师、审计师、统计师、政工师、工程师、教师、人力资源管理师等）论文郑密路网全国办指导中心。 高级经济师评审条件郑密路网、高级会计师（农经师、审计师、统计师、政工师、工程师、教师、人力资源管理师等）评审条件郑密路网全国办指导中心。 高级经济师报考条件郑密路网、高级会计师（农经师、审计师、统计师、政工师、工程师、教师、人力资源管理师等）报考条件郑密路网全国办指导中心。 高级经济师考试科目郑密路网、高级会计师（农经师、审计师、统计师、政工师、工程师、教师、人力资源管理师等）考试科目郑密路网全国办指导中心。
一)正式出版(独著或合著)财务会计专业有价值的学术论著或译著1部(含)以上(本人撰写或翻译字数不少于5万字);(二)本科(含)以上学历的申报人员，须提交2篇(含)以上独立撰写专业文章(其中1篇须在公开发行的会计或相关专业刊物上发表)，大专学历的申报人员，须提交3篇(含)以上独立撰写专业文章(其中2篇须在公开发行的会计或相关专业刊物上发表)，每篇字数不少于3000字;(三)主持省部级立项的会计学科相关专业科研课题1项(含)以上，并已结题的。说明：因考试政策、内容不断变化与调整，领匠教育网校提供的关于高级会计师论文要求相关信息仅供参考，如有异议，请考生以官方部门公布的内容为准!准备发表高级会计师评审论文的小伙伴，匠匠建议您可以先咨询下专业老师，做下系统的了解。届时我们还会提醒您，高级会计师评审论文要求通知，让您及时掌握评审动态信息。二、高会评审论文提前发表的重要性(1)高会考试成绩有效期参加高会评审申报，须持有全国高级会计师资格考试成绩合格证(全国线三年内有效)，或本地区、本部门当年参评使用标准的成绩证明。直观点说，评审需要在成绩有效期内完成，部分地区省线合格的考生，仅可申报当年的评审(一次机会)。比如：报考2022年高会，考试分数过了省线，没过国家线，就只能参加22年的评审，如果已经发表了论文，可以有条不紊的进行，如果在考后才准备，那么，时间上可能来不及，而成绩也仅有一年的有效期，因此，论文要提早准备!(2)论文发表时间要求高级会计师评审要求申报人在公开出版发行的期刊上发表专业著作或论文，方可参加评审。大部分地区对于高会评审论文发表的截止日期为当年申报时间开始前，但有部分地区对论文发表的截止时间要求必须是申报前一年发表!例如吉林。这时候若未发表论文，那就不得不再等一年了!(3)论文发表数量要求各个地区对高会评审条件及论文发表的数量要求不一，一般都需要发表2-4篇，并且最好是有时间间隔，不建议集中在一个时间段。对评审成绩高度可能存在一定风险。(4)论文发表耗时周期长撰写论文并非是一朝一夕就能完成的。从选题到撰写以及审稿发表等都是需要时间的，一般至少需要几个月，最后发表时可能还会赶上排期，如果不提前把控好时间，可能会来不及。点击图片免费领取：高会业绩、论文范文↑↑↑三、高会评审论文内容要求有哪些?1.必须是申报人独立撰写的工作研究类论文，论点正确，论据充分，对本专业的理论问题和发展趋势有独到见解，对实际工作有指导意义。可以是在有关报刊上发表过的，也可以是为申报职称专门撰写。2.紧密结合申报人担任现职称以来所从事的会计管理工作及专业特点，避免题目过大，或泛泛而谈。下列材料不得作为参评论文：宣传报道稿件、会议发言稿、会议简报、资料介绍、考察报告、项目报告、教材、毕业论文、在校期间发表的论文、经济技术类报告、译文、工作计划、章程、办法以及事务性、操作性的具体工作方案等。高级会计师是考评结合的方式才能获得，评审是需要论文和业绩的，论文需要在考试之前发表好，匠匠提醒各位同学一定要提前做准备。快来了解高会精品论文班，高会评审指导班，协助您写作并发表论文，挖掘撰写业绩，快速拿证不是梦！领匠教育将为您取证全程保驾护航，欢迎随时咨询了解!领匠资料思维导图领匠资料学习计划领匠资料报考指南免费领取考试动态备考指导评审申报考生关注评审政策评审申报评审答辩论文要求常见问题相关文章2023年山东高级会计师评审论文要求有哪些内容？论文要求4832人阅读2023年四川高级会计师评审论文要求都有哪些？论文要求3061人阅读2023年深圳申报高级会计师论文要求有哪些？论文要求1206人阅读2023年评河北高级会计师论文要求是什么？论文要求3817人阅读2023年浙江高级会计师论文有哪些要求？论文要求2363人阅读2023年海南省高级会计职称评审论文有什么要求？论文要求4786人阅读选课中心免费资料下载APP
一般情况下，发表的论文在一年内会影响到部分学术期刊的评审，但不一定会影响到高会评审。高会评审通常要求对研究质量有很高的要求，并且要求在开会前能够获得充分的评审过程，而一年内发表的论文可能难以获得这样的认可，所以不太可能影响到高会评审。
1、一般期刊对论文重复率要求不是很高，普通期刊上发表论文比较容易。这类期刊通常要求论文重复率在20%-30%。如果高于百分之二三十，那么就会导致论文被退稿，自然就不能发表了。 2、核心期刊对论文重复率要求显著提高。如果要在核心期刊上成功发表论文，重复率至少要在15%以下。如果要求再严格一些，重复率应该在5%以下。如果超出上述两个值，在相应的核心期刊上发表一篇论文，自然是不可能的。
核心期刊上发表的小论文的重复检查要求与一般核心期刊的重复检查要求相同，因此写作难度相同。一般来说，期刊论文的重复检查要求非常严格，核心期刊论文的重复率一般在10％以内是正常的。 核心期刊是国内期刊之一，也是审计要求最严格的期刊类型。论文中允许的复检率比例很低。因此，我们在写作时应该清楚论文的复检率。那么核心小论文查重多少合格？paperfree小编给大家讲解。 核心期刊上发表的小论文的重复检查要求与一般核心期刊论文的重复检查要求相同，因此写作难度相同。一般来说，期刊论文的重复检查要求非常严格。核心期刊论文的重复率一般在10％以内是正常的。论文的重复率需要借助论文的重复检查系统进行检测，因此，使用与期刊相同的重复检查系统更为重要，以确保论文中的重复检查率准确。在论文重复检查中，重复检查率取决于期刊机构的要求。 论文查重后会有查重检测报告。当我们得到重复检查报告时，我们可以看到论文的哪些部分与他人的论文重复。我们可以通过改变句子中的词性、句子和词汇来降低重复检查率，扰乱句子的顺序，并以另一种方式修改重复句子。
核心小论文查看多少合格核心小论文，查看两篇就合格
核心期刊:学术界通过一套科学的方法对期刊的质量进行跟踪评价，对期刊进行分类分级，最重要的级别称为核心期刊。所以我们非常需要严格，查重率一般在15％-20％左右
如果毕业论文中与自己发表的小论文存在重复内容，可以采取以下几种方式解决：
1.修改论文：对于与小论文重复的部分进行修改或重新写作，以确保毕业论文中的内容独立、全面和准确。
2.引用小论文：如果毕业论文中的部分内容与自己发表的小论文内容一致，可以在毕业论文中引用小论文，并注明出处和引用格式。
3.删除重复部分：如果与小论文重复的部分内容不是毕业论文的核心内容，可以考虑删除这部分内容，以保证毕业论文的独立性和原创性。
需要注意的是，重复发表论文可能会引起学术不端行为的质疑和追究。在进行论文写作时，应当遵循学术规范和道德标准，保证论文的原创性和独立性，不得抄袭、剽窃或重复发表已经发表过的论文。
学术不端行为是指在建议研究计划、从事科学研究、评审科学研究、报告研究结果中的：捏造、篡改、剽窃、伪造学历或工作经历。
学术不端行为的定义：在申请课题、实施研究报告效果的过程中出现的捏造、篡改或抄袭行为就是属于学术不端。也就是说，学术不端行为主要是指“假造、篡改、抄袭”。这是在1992年，由美国国家科学院、国家工程院和国家医学研究院组成的22 位科学家小组给出定义。
中国科协科技工作者品德与权益工作委员会提出了我国学术不端行为的七种表现形式：
1、抄袭剽窃他人效果
2、假造篡改实验数据
3、随意侵占他人科研效果
4、重复发表论文
5、学术论文质量降低和育人的不负责任
6、学术评审和项目申报中突出个人利益
7、过分追求名利和助长浮躁之风。