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盐城朝聚眼科卢新华论文

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盐城朝聚眼科卢新华论文

廿年前的一九七八年八月十一日,文汇报发表青年作者卢新华写的短篇小说《伤痕》。小说发表后,被全国二十多家省、市广播电台先后播发。新华社、中新社先后播发新闻,法新社、美联社的驻京记者对外报道说:“文汇报刊载《伤痕》这一小说,说明中国出现了揭露‘文革’罪恶的‘伤痕文学’。”一篇短篇小说,为何引起如此强烈的反响?当时我是文汇报的总编辑,发表这篇小说的前前后后,勾起我许多回忆。作者卢新华是复旦大学中文系一年级学生。小说《伤痕》的主要内容是:女主人公王晓华,九年前对张春桥定她妈妈为“叛徒”的冤案、假案信以为真,痛苦而无奈地和她妈妈“决裂”、“断绝关系”,初中还没有毕业就上山下乡了。在农村生活和劳动中,和她建立了亲密关系的男青年苏小林,又由于小王的家庭成份问题不能上大学,一对青年被迫相互中止往来。在漫长的九年里,王晓华一直在孤独、旁徨和痛苦中熬煎。粉碎“四人帮”后,被严重摧残而患了重病的妈妈,经上级领导部门甄别后,彻底平反了。她渴望着见上女儿一面,可当小王赶回家探望时,妈妈已离开了人间。作者描写王晓华母女生离死别和她与小苏爱情生活悲欢离合的情节,有力地控诉了“四人帮”对老干部和年轻一代的迫害,真实地反映了广大干部和人民在“四人帮”法西斯统治下的苦难。妈妈在临死前给女儿的信中说:“虽然孩子身上没有像我挨过那么多‘四人帮’的皮鞭,但我知道,孩子心上的伤痕也许比我还深得多。”王晓华在痛苦地回忆这些年的不幸遭遇后,也默默地想:“亲爱的妈妈,女儿永远不会忘记您和我心上的伤痕是谁戳下的。”作者在文汇报上谈他写这篇小说的体会时,说了这样一段话:“鲁迅在《祝福》中说,人世间的惨事,不惨在狼吃阿毛,而惨在封建礼教吃祥林嫂。这句话引起我的深思。我脑子里涌现起无数个受‘四人帮’精神上毒害的青年形象(其中也包括我)以及被‘四人帮’路线迫害致死的老干部形象,逐渐凝结成‘四人帮’给我们社会留下的最深的伤痕,还是在精神上思想上心灵上。当我构思到晓华离家九年,而回家见到母亲已离开人间的时候,泪水打湿了我的被头,我被现实生活中这样的悲剧感动了。”(见一九七八年十月十四日文汇报)粉碎“四人帮”后,复旦校园的空气开始活跃起来,卢新华的这篇习作,是张贴在一九七八年四月上旬中文系一年级同学办的《百花》墙报上。它是众多作品中吸引读者最多的一篇,轰动了全校。

朝聚眼科医院范丽敏论文

张伯伯才刚退休,哪知不明原因视力逐渐下降,给生活带来了极大不便,即使戴眼镜也不能矫正视力,去医院就诊用眼底镜检查眼底,未见明显异常,他的心情越来越沉重。在一个偶然的机会,他听说有一种功能检查叫眼部脉络膜血管造影,可以清楚地看到眼底的情况,那是一项什么样的技术?对于眼底病的诊疗又有哪些帮助呢? 嘉兴朝聚眼科医院医生介绍:荧光血管造影是显示眼底血管的检查方法。先将荧光素注入静脉之后,血液中的荧光素可将眼底中的血管清楚显示出来。通过照相把眼底血管的细节拍下来,以便分析是否有异常。 脉络膜血管造影,主要观察脉络膜,它在我们眼底视网膜的后面,由于视网膜色素的遮挡,以及过去有限的眼科检查技术,脉络膜病变用肉眼往往观察不到,而吲哚氰绿脉络膜造影就能显示脉络膜血管的病变。吲哚氰绿脉络膜造影的原理和眼底血管荧光造影基本一样,只是所注射的药物是吲哚氰绿而不是荧光素钠。 吲哚氰绿脉络膜造影在对隐匿性脉络膜新生血管膜的检查与定位、对中浆与PCV、脉络膜肿瘤的诊断与鉴别、渗出型老年黄斑变性、脉络膜营养不良性疾患的诊断与疾病机制的探讨具有重要价值。与荧光素血管造影(FFA)相比,吲哚氰绿脉络膜造影对脉络膜血液循环的显示更加清晰,使医生能直接观察到脉络膜的血管构造和血液循环的特点,眼底血管荧光造影不能确定病因时,可做吲哚氰绿脉络膜造影检查,以进一步明确诊断。还可以为治疗做准备。比如老年性黄斑变性,通过吲哚氰绿脉络膜造影检查,可以确定激光照射的位置,达到治疗目的。

高国庆 副主任医师 赤峰朝聚眼科医院青光眼、眼外伤科专家。1966年毕业于内蒙古医学院医疗系,本科,从事眼科工作40年,手术例数3万余例。曾任赤峰市医学会理事、眼科分会副主任、原赤峰市第二医院(原红山区医院)院长。率先在赤峰地区开展视网膜脱离手术、近视眼治疗PRK手术、眶内肿瘤摘除术、眼眶骨折正复手术、麻痹性斜视矫正术。获内蒙古自治区科技进步三等奖一项,赤峰市科技进步一等奖、二等奖五项。肖莉 副主任医师 赤峰朝聚眼科医院眼底病科专家,赤峰市医疗鉴定委员会成员。1976年毕业于赤峰市卫生学校,从事眼科临床与教学工作35年,率先在赤峰地区开展了眼外伤眼睑皮肤缺损一期游离皮瓣移植眼睑成形术、先天性巨大眼球摘除、真皮脂肪垫移植义眼台植入术、眼睑大面积鳞状细胞癌切除游离皮瓣移植术、泪点塞植入术治疗干眼症等技术,并取得了良好的治疗效果。曾在上海、大连、内蒙等地进修学习,在国家级、省级医学专刊上发表学术论文11篇。 擅长眼底病及其它眼科常见病、疑难病等疾病的诊治工作。任秀琴 副主任医师 中华医学会赤峰眼科分会委员, 现任赤峰朝聚眼科医院斜视与儿童眼病科主任,从事眼科临床工作近三十年。先后多次在白求恩医科大学、天津眼科医院、山西眼科医院、内蒙古医学院第一附属医院进修学习。2003年参加国际奥比斯举办的为期8个月小儿眼科培训,在国家级、省级专业期刊发表论文15篇。在赤峰地区率先开展了上斜肌折叠、下斜肌后徙转位,水平震颤伴中间带矫正等高难度斜视手术,连续5年被评为朝聚眼科医院技术能手。侯桂梅 副主任医师 中华医学会眼科分会委员,准分子激光近视治疗中心学科带头人,从事眼科临床与教学工作三十年。曾在北京同仁医院、北京博爱眼科、北京解放军301等医院进修学习。致力于准分子激光矫正屈光不正技术临床研究12年,是赤峰市第一位取得卫生部颁发的国家级准分子激光手术上岗证的医师。在国家级核心专业期刊发表论文11篇,对于屈光不正(近视、远视、散光)保守及手术治疗方面有丰富的临床经验。田福志 副主任医师 赤峰朝聚眼科医院白内障眼表科专家,1979年毕业于赤峰卫生学校,从事眼科临床与教学工作26年。曾在北京同仁医院、呼市、包头朝聚眼科医院进修学习并多次参加全国举办的各级培训。在内蒙古自治区、赤峰市等医学专刊上发表学术论文10余篇。在眼科疾病诊治尤其在眼表疾病、白内障及各种疑难眼病治疗方面有丰富的临床经验。杨亚军 副主任医师 著名眼科专家,现任内蒙古自治区红十字会赤峰朝聚眼科医院院长兼任白内障眼表科主任、内蒙古自治区红十字眼角膜库主任、中华医学会赤峰眼科分会副主任委员、九三学社社员、市政协委员。毕业于张家口医学院,本科,学士学位。从事眼科临床与教学工作20年,曾多次在北京同仁医院进修学习,擅长角膜病、白内障、青光眼病的诊治。在国家级刊物发表学术论文 10余篇,获科技成果奖一项。成功实施白内障超声乳化手术近万例。姜红梅 国家二级技师 1996年毕业于中国人民解放军大连医学高等专科学校,临床医学专业,2006年至2008年先后在包头朝聚眼科医院、北京同仁医院进修学习,2008年11月份在天津眼科医院学习并考取验光师国家二级技师资格证,拥有丰富的验光经验。擅长验配高度近视和特殊散光,对眼保健方面尤为擅长。吕宏伟 高级验光师 现任赤峰朝聚眼科医院验光室负责人,从事验光工作7年,先后在北京同仁医院、鄂尔多斯眼科医院、天津视光学校进修学习。在近视矫正疑难光度的检影验光、单眼检查、双眼平衡、老视验光、综合验光方面均有独到的见解和丰富的验光经验。代永青 主治医师 现任赤峰朝聚眼科医院眼底病科主任,毕业于内蒙古科技大学医学院,本科,学士学位。2004年与2008年先后在北京解放军301医院、包头朝聚眼科医院眼科进修,专攻糖尿病视网膜病变、各种原因所致眼底出血、视网膜脱离、葡萄膜炎等眼底疾病的诊断和治疗,尤其擅长眼底病的激光和手术治疗。对眼科常见病、多发病的诊治有扎实的理论知识及丰富的临床经验。贺 杰 主治医师 现任赤峰朝聚眼科医院青光眼、眼外伤科主任,毕业于哈尔滨医科大学临床医学系,曾在北京协和医院进修学习,主攻眼外伤,青光眼,葡萄膜炎的诊治,对各种眼外伤的治疗方面有丰富的临床经验。多年来成功挽救了数千名眼外伤以及青光眼患者的视力,深受广大患者好评。张颖 主治医师 现任眼整形美容科主任,毕业于河北北方学院医学院,本科,从事眼科临床工作10余年。曾在全国著名整形医院上海第九人民医院进修,重点学习眼部美容整形、肿瘤整形、眼眶及泪道疾病的诊疗,擅长眼部美容整形、肿瘤整形、眼眶、泪道疾病的治疗技术。在赤峰市率先开展人工鼻泪管植入及环形义管植入治疗泪道阻塞技术,使我院进入泪道手术的微创时代。王金利 主治医师 赤峰朝聚眼科医院青光眼科医师,毕业于包头医学院,从事眼科临床工作多年,曾在广州中山医科大学眼科中心和包头朝聚眼科医院进修学习。擅长非穿透小梁切除术治疗开角型青光眼以及各类青光眼的诊治。至今已成功实施青光眼手术数千例,挽救了数千名青光眼患者的视力,术后患者满意率很高。尹丽华 主治医师 赤峰朝聚眼科医院白内障眼表科医师,毕业于辽宁医学院,本科,学士学位。从事眼科临床工作多年,曾在广州中山医科大学眼科中心和包头朝聚眼科医院进修学习。擅长白内障小切口及超声乳化摘除人工晶体植入技术,尤其在眼表疾病、白内障及各种疑难眼病治疗方面有丰富的临床经验。赵龙云 主治医师 赤峰朝聚眼科医院白内障眼表科医师,毕业于内蒙古民族大学医学院,从事眼科临床和科研工作多年。先后到北京、包头等眼科医院进修学习。擅长眼科多种常见病、多发病的诊治工作。尤其在眼表疾病、白内障治疗方面有丰富的临床经验。庞云雷 执业医师 赤峰朝聚眼科医院眼肿瘤整形科医师,毕业于吉林大学,本科,学士学位。从事眼科临床工作6年,多次参加国家级眼眶病和泪道病培训,擅长眼肿瘤整形及眼眶、泪道疾病的治疗技术。诚实守信,医德高尚,在平凡的岗位中创造不平凡,是这位医院“服务之星”的真实写照。

朝聚眼科医院为您解答:眼副器包括眼睑、结膜、泪器、眼外肌和眼眶。(1)眼睑,为眼球的卫士,它不但保护眼球免受损伤,还由于经常舜目,使泪液润湿眼球表面,以免角膜干燥,使其保持光泽,并可清除结膜囊内灰尘及细菌。(2)结膜,它是一层薄而透明的粘膜,衬在眼睑后面和眼球前面,从解剖学上分为睑结膜、球结膜及结膜上(下)穹窿三个部分,是保护眼球的第二道防线。(3)泪器,泪器包括泪腺和泪道(泪点、泪小管、泪囊、鼻泪管)。泪液由泪腺分泌到结膜囊后,借瞬目运动和泪小管虹吸作用,向内眦汇集于泪湖,泪液为弱碱性透明液体,除含有少量蛋白和无机盐外,尚含有溶菌酶和免疫球蛋白、补体系统及乳铁蛋白,故泪液不但有湿润眼球的作用,还有清洁和杀菌的作用。(4)眼外肌,包括4条直肌、2条斜肌,即上直肌、下直肌、内直肌、外直肌、上斜肌和下斜肌。(5)眼眶,由额骨、蝶骨、筛骨、颚骨、泪骨、上颌骨和颧骨7块颅骨构成,呈稍向内向上倾、四边锥形的骨窝,其口向前,尖朝后,有上下内外四壁。成人眶深4-5厘米。眶内除眼球、眼外肌、血管、神经、泪腺和筋膜外,各组织之间充满脂肪,起软垫作用。

盐城医学期刊

医学类学术期刊有:

一、中华医学杂志

《中华医学杂志》是1915年创办的双语学术期刊,周刊,中国科学技术协会主管,中华医学会主办。期刊主要反映中国医学最新的科研成果,积极推广医药卫生领域的新技术、新成果,及时交流防病治病的新经验。

期刊主要反映中国医学最新的科研成果,积极推广医药卫生领域的新技术、新成果,及时交流防病治病的新经验。期刊主要读者对象是广大医药卫生人员。

二、第四军医大学学报

《医学争鸣》刊载的内容主要是医学学术方面的各种看法和观点的交锋与辩论。英文刊名为《NEGATIVE》,以期经历“否定—否定之否定—肯定”的螺旋式上升,达到新的认识境界。

反映发明与创新、否定与假说、探索与发现等前沿医学思想,传播医学领域新观点、新方法和新成就,服务医学科学研究和我国卫生事业发展。。

三、第三军医大学学报

《第三军医大学学报》(Journal of Third Military Medical University)是由中国人民解放军陆军军医大学(第三军医大学)主管、主办中文版半月刊。

据2018年4月《第三军医大学学报》编辑部官网显示,《第三军医大学学报》第十届编辑委员会拥有常务委员49人,委员127人,特约编委5人,海外编委12人。 据2018年4月中国知网显示,《第三军医大学学报》共出版文献18690篇,总被下载1789818次、总被引87645次。

四、第二军医大学学报

《第二军医大学学报》是经中国人民解放军总政治部、国家新闻出版署批准,由第二军医大学主管、主办的综合性医药卫生类学术刊物。1980年6月创刊。

据2018年9月《第二军医大学学报》官网显示,《第二军医大学学报》编委会拥有委员67人,客座编委13人,2017年度共有368位审稿专家。

五、南方医科大学学报

《南方医科大学学报》(原第一军医大学学报)创刊于1981年,为国内外发行的高级综合性医药卫生期刊。是中国百种杰出学术期刊。

被美国Medline/PubMed、美国化学文摘(CA)、荷兰《医学文摘》(EMBASE)、中国科学引文数据库(CSCD)源期刊、中国科技论文统计源数据库、中文核心期刊要目总览(2011年版,北京大学图书馆)等国内外重要数据库收录。

医学核心期刊有如下:《FRONTIERS OF MEDICINE》《解放军医学杂志》《解放军医药杂志》《医学研究生学报》《中华医学杂志》。

医学核心期刊是对以公开发行的医学学术期刊,按学科分门别类的进行系统评价的医学学术期刊目录,通常所说的核心期刊,是指被北大图书馆每四年出版一次的《中文核心期刊要目总览》中列出的期刊。

医学核心期刊主要以北京大学图书馆出版的《中文核心期刊要目总览》 也叫2011版北大中文核心。中国科学技术信息研究所出版的2014年中国科技论文统计源期刊(中国科技核心期刊)目录为参照标准,

同时各地高校和卫生机构根据各地的需要按期刊的影响引子等条件将医学类期刊分为一类、二类或者A、B、C、D等,这种分类方法由于各地的要求不统一,所以没有统一的标准。

核心期刊 第五编 医药、卫生

R 综合性医药卫生

R1 预防医学、卫生学

R2 中国医学

R3 基础医学

R4/8 临床医学/特种医学

R9 药学

综合性医药卫生类核心期刊

1、中华医学杂志

2、第四军医大学学报

3、第三军医大学学报

4、第二军医大学学报

5、第一军医大学学报(改名为:南方医科大学学报)

6、解放军医学杂志

7、北京大学学报.医学版

8、吉林大学学报.医学版

9、四川大学学报.医学版

10、中国医学科学院学报

11、中国现代医学杂志

12、复旦学报.医学版

13、华中科技大学学报.医学版

14、中山大学学报.医学科学版

15、中南大学学报.医学版

16、西安交通大学学报.医学版

17、浙江大学学报.医学版

18、南京医科大学学报.自然科学版

19、广东医学

20、军事医学科学院院刊

21、上海第二医科大学学报(改名为:上海交通大学学报.医学版)

22、上海医学

23、郑州大学学报.医学版

24、江苏医药

25、山东大学学报.医学版

26、中国医科大学学报

27、实用医学杂志

28、山东医药

29、哈尔滨医科大学学报

30、重庆医学

31、重庆医科大学学报

32、天津医药

33、安徽医科大学学报

34、苏州大学学报.医学版

35、武汉大学学报.医学版

36、首都医科大学学报

37、医学与哲学.人文社会医学版

预防医学、卫生学类核心期刊

1、中国公共卫生

2、中华医院感染学杂志

3、中华流行病学杂志

4、卫生研究

5、营养学报

6、中华预防医学杂志

医学杂志期刊有:1、《中国社区医师》:国内发行量最大的国家级综合性医学期刊、中国知网收录期刊、旬刊。2、《医学信息》:国内发行速度最快的国家级综合性医学期刊、中国知网收录期刊、旬刊。3、《吉林医学》:创刊历史久远,综合性医学学术期刊、旬刊、中国知网收录期刊。4、《中国医药指南》:国家级科技期刊、半月刊、中国知网收录期刊。5、《中国中医药现代远程教育》:国家级科技期刊、半月刊、中国知网收录期刊。6、《内蒙古中医药》:综合性学术期刊、旬刊、万方收据库收录期刊,职称晋升认定期刊。7、《按摩与康复医学》:国家级优秀科技期刊、中华中医药学会系列、万方数据库收录、职称晋升认定期刊。8、《中国卫生产业》:国家级医药卫生期刊、月刊、中国核心期刊(遴选)数据库收录期刊。9、《中国当代医药》:国家级医药卫生专业刊物、旬刊、中国知网收录期刊。10、《中国美容医学》:中国科技核心期刊、月刊、中国知网收录期刊。11、《中国药业》:中国科技核心期刊、半月刊、中国知网收录期刊。12、《临床合理用药杂志》:综合性医药卫生类学术期刊、半月刊、中国知网收录期刊。

杨朝山眼科论文

网上找些眼科类的论文参考参考呗,,(眼科学)这样子的书~~

眼科视光护士论文摘要是对论文的简要概括,一般包括以下几个部分:1. 研究背景:介绍研究的目的、现状和意义,提出研究问题。2. 研究方法:阐述研究方法和实验设计。3. 研究结果:描述研究取得的主要结果和发现,可以采用数据或实验结果加以解释。4. 结论和建议:归纳总结研究的结论,并提出针对问题的改进和未来方向的建议。摘要一般长度在200-300字左右,需要精简表达,并尽可能包括以上各个方面的内容。下面是一个可能的摘要示例:本研究旨在探索眼科视光护士在角膜接触镜配戴中的作用及其相关因素。采用问卷调查法和实地观察法,调查了多家医院的眼科护理人员及角膜接触镜配戴患者。结果显示,护士在角膜接触镜配戴中起到重要的角色,其中专业知识和技能、服务态度和沟通能力是影响其角色表现的主要因素。建议,加强护士的培训和教育,提高其专业素质和综合技能水平,为患者带来更好的眼科护理服务。

毕业论文格式1、论文题目:要求准确、简练、醒目、新颖。2、目录:目录是论文中主要段落的简表。(短篇论文不必列目录)3、提要:是文章主要内容的摘录,要求短、精、完整。字数少可几十字,多不超过三百字为宜。4、关键词或主题词:关键词是从论文的题名、提要和正文中选取出来的,是对表述论文的中心内容有实质意义的词汇。关键词是用作机系统标引论文内容特征的词语,便于信息系统汇集,以供读者检索。每篇论文一般选取3-8个词汇作为关键词,另起一行,排在“提要”的左下方。主题词是经过规范化的词,在确定主题词时,要对论文进行主题,依照标引和组配规则转换成主题词表中的规范词语。5、论文正文:(1)引言:引言又称前言、序言和导言,用在论文的开头。引言一般要概括地写出作者意图,说明选题的目的和意义, 并指出论文写作的范围。引言要短小精悍、紧扣主题。〈2)论文正文:正文是论文的主体,正文应包括论点、论据、论证过程和结论。主体部分包括以下内容:a.提出-论点;b.分析问题-论据和论证;c.解决问题-论证与步骤;d.结论。6、一篇论文的参考文献是将论文在和写作中可参考或引证的主要文献资料,列于论文的末尾。参考文献应另起一页,标注方式按《GB7714-87文后参考文献著录规则》进行。中文:标题--作者--出版物信息(版地、版者、版期):作者--标题--出版物信息所列参考文献的要求是:(1)所列参考文献应是正式出版物,以便读者考证。(2)所列举的参考文献要标明序号、著作或文章的标题、作者、出版物信息。

眼科护理是一项具有高风险特性的工作,在护理中存在很多的不确定性,任一环节出现失误都可能给眼科护理带来风险。下面是我为大家整理的眼科护理相关论文,供大家参考。

观察是护理工作的重要环节,是发现病人病情变化、心理变化、行为变化的基本方法,护士只有具备强烈的敬业精神,扎实的理论基础,丰富的临床经验才能具有敏锐的观察能力,并在第一时间发现问题、解决问题。观察是一种有目的、有计划、比较持久的知觉活动。眼科作为一个小科室,在许多护理同仁的眼中,是一个具有这些特点的不起眼和不被重视的地方。1疾病只限于眼睛,患者95%以上可以自理;2病情很轻,不会危及生命;3工作量不大,用药简单,即使打针发药发生差错,也不会造成伤残或生命危险;4一般护理部都会将需要照顾的护士或能力相对较弱的护士配备给眼科。

1 护理人员观察力的要素

高度的敬业精神 敬业是一种内在的主动精神,是发自内心对工作的热爱和高度负责,是责任的延伸和升华。所以护理人员只有具备高度的敬业精神才能有深入细微的工作作风,才能洞察到病情变化。

扎实的理论基础 护理人员必须具有扎实的医学护理基础和专业知识才能从细微的变化中发现病情的等值,迅速采用正确的护理措施,减轻病人疼痛甚至抢救生命。

丰富的临床经验 把护理知识用于实践的过程,也就是积累经验的过程,不仅会用视、听、触、哭等感觉得到病人病情的主观症状,而且要善于从病人的面部表情、眼神、体态以及言语行为的变化洞察病人的内心活动和躯体情况。

2 护理人员观察力的重要性

在大内科工作近20年调至眼科,刚开始也错误的认为眼科工作与大内、大外科相比要简单许多,但护理许多眼病并发其他科疾病的患者后,认为眼科病人潜在的危险非常多,需要护士不仅具备高超的静脉穿刺技术,还要有敏锐的观察力以及善于分析问题的能力,这样才能使重症患者不会在自己岗位发生生命危险。我科于2007年至2009年3年时间,共转出并发其他疾病的患者共74例,其中男性患者45例,女性患者29例,汉族42名, *** 尔族28名, *** 2名,蒙古族2名。内科病历45例,年龄在21-84岁,平均年龄55岁。外科病历29例,年龄在8-86岁,平均年龄39岁。内科疾病中以糖尿病、心肌梗塞、高血压多见。

外科疾病以颅脑损伤多见,现将典型病历介绍如下:

病例1:患者男性,25岁,维族,以“左眼巩膜裂伤”收入我科,因酒后骑摩托车摔倒后导致左眼外伤,在当地医院做初步处理,行头颅CT无异常后送至我院急救中心,在我院再次行头颅CT仍未发现异常,平车推入我科,患者酒醉未醒,烦躁,颜面部及左眼外伤,行清创缝合,遵医嘱给予醒酒对症处理。次日,观察患者未见明显好转,大小便失禁,神志不清,烦躁不安,告知护士长,并通知主管医生,行头颅CT检查,结果回报:蛛网膜下腔出血,转至神经外科专科诊治。 病例2:患者女性,51岁,汉族,以“右眼急性视 *** 炎”收入我科,在询问病史时,患者主诉右眼视物不清,并伴有背部、腹部疼痛、腰部麻木,曾到乌市医科大就诊检查,未发现异常,未做治疗。次日晨12时,发现患者步态不稳,行走时需扶墙栏,有跌倒的危险,感到很意外,立即上前搀扶患者入病室,协助其上床休息,仔细询问,患者主诉:胸部以下麻木,感觉迟钝,右下肢较左下肢无力,感到患者可能患有神经内科疾病,立即将心中疑问汇报给护士长,并通知值班医生,请专科医生会诊及检查,查体:胸四平面以下痛温触觉减退,左下肢肌力5级,右下肢肌力3级,右下肢肌张力减退,双下肢膝反射+++,双侧踝反射++,右侧Babinski+,左侧chardark征+-,考虑:多发性硬化病,建议立即转上级医院诊治。

在74例转出患者中,内科患者年龄偏大,外科患者青壮年居多,且多为酒醉驾车撞车或摔伤致颅脑损伤,病情较重,随时都有生命危险。

3 讨论

观察病情是护理危重病人的先决条件,病人生命体征的改变,瞳孔意识的变化,精神状态的紊乱,排泄物的异常等,都能提示危重病人的状况。因此,通过护士对患者细致入微的观察,在最短的时间内得出患者是否处于危机状态。并依靠仪器的帮助来提高观察的效果,发现异常情况,立即呼叫医生,并详细询问病史,监测生命体征,使患者得到及早诊断,及早治疗,尽早痊愈。

敏锐的观察力是现代护理人员不可缺少的专业素质之一,扎实的理论基础、丰富的临床经验、高度的责任感是敏锐观察力的基础,只有在临床工作中注意病情观察,通过反复学习和实践才能具备较强的观察力,使护理人员的价值真正体现出来,更重要的是达到病情治愈甚至抢救病人生命的目的。

参 考 文 献

[1]孙慧玉.浅谈护士观察力的重要性及其构成要素.护理研究杂志, 2010,51.

[2]陈静,闽南华.临床带教体会.中国误诊学杂志,2009,92:475-476.

[3]陈维英.病情的观察及危重病人的抢救配合护理.基础护理学,1995,103:196

【关键词】 眼科门诊 安全护理

门诊是医院的视窗,代表着医院的形象,是接待患者完成一般医疗工作和急救处理的第一线,护士是直接参与完成这些措施不可缺少的一部分,随着竞争机制在各行各业的竞相出现,管理科学也在不断更新。因此,做好眼科门诊护理工作,规范服务意识,做到以病人为中心,确保以优质、安全、快捷、有效的服务满足患者的需要。

1 眼科门诊护理工作中不安全因素分析

门诊护理工作中存在着许多不安全因素,这些因素将直接影响护理效果,影响患者康复,影响医院在患者和公众心目中的形象,给医院信誉造成负面的影响。

管理因素 所谓安全管理是指为保障的身心健康,对各种不安全因素进行有效的控制[1]。控制或消灭不安全因素,避免发生医疗或护理纠纷和事故的客观需要[2]。

护理人员因素

技术因素 因为多种原因影响,目前护理人员队伍存在数量不足,流动性大,护理水平参差不齐的现象,而眼科门诊专科性太强,专科操作较多,各种仪器的检查的也多,既要求护士掌握常用基础护理操作技能,又要有全面的理论知识,还要熟悉各种检查仪器的使用,才能给病人满意的指导和解释,否则,医患、医护之间会出现不协调的误会或者纠纷。根据有关专家统计,在医疗纠纷中,60%以上是医患沟通不良导致的[3]。

工作责任心 护士在医疗活动中,担负著患者的保护者、依赖者、倾听者等角色。而在家庭中又扮演者女儿,儿媳,妻子,母亲等角色。护理人员少,工作任务重。护士就超负荷工作。长此以往,将对护士的身心健康造成损害,由此可引起工作责任心不强,注意力不集中,情绪波动大,对患者带来不安全的后果或不安全的因素,这些也是构成医院不安全因素的重要原因[4]。

患者因素 随着社会进步和发展,病人的权利意识,保健意识,消费意识增强,对门诊的服务要求高,如果服务不到位,容易产生矛盾[5]。由于眼科患者的特殊性,如患者视力较差,不熟悉环境导致患者跌倒:保管不严造成病人物资被盗等。

2 加强眼科门诊护理工作中不安全因素的管理措施

重视安全教育 提高全体护理人员的安全意识是保证护理安全的基础。管理者必须重视安全管理,通过对护理人员进行教育,使护理人员从被动接受安全管理的检查变成自觉维护安全,坚持“预防为主”的原则,防患于未然[6]。

提高服务质量,优化服务流程 工程中做到以礼待人,耐心地疏导,做好解释工作,合理地安排好专家、专科、简易门诊,验光等病人的就诊次序,恰到好处地请患者按序就医。根据患者的年龄,病情急缓酌情安排患者就诊。对60岁以上的老年人及新生儿、外伤及角膜异物、青光眼患者发作期都安排优先就诊。对患者急性结膜炎红眼病和淋菌性结膜炎的做好隔离和病情报告,以确保患者的身心健康。

重视专业理论和专科操作的培训 加强护士规范培训和继续教育,积极参加医院和科室组织的各种学习,还要着重护士礼仪,文明用语,人际沟通能力的培训,特别是要掌握突发急救技能培训等。在护理工作中,只有不断的更新质量理念,全面提高护理质量,才能确保护理安全,更好的为患者服务。

【参考文献】

[1] 史自强,马永祥,胡浩波,等.医院管理学[M].上海远杂出版社,1995,238~245.

[2] 左月燃.对加强护理安全管理的认识和思考[J].中华护理杂志,2004,343:191~192.

[3] 赵炳华.现代护理管理[M].北京:北京医科大学出版社,.

[4] 孙立平.军队医院管理学[M].北京:人民军医出版社,.

[5] 潘少山,孙方敏,黄始振.现代护理管理学[M].北京:科学技术文献出版社,~136.

[6] 陈晓梅,胥清容,杜沂岚.西南国防医药,~909.

医学期刊招聘盐城

为改善县人民医院人才结构,充实医疗卫生专业技术力量,经研究,决定面向社会公开招聘一批医学卫生类普通高校毕业生。现将有关事项公告如下:

一、招聘条件

1、坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,具有良好的思想政治素质和职业道德,遵纪守法;

2、身体健康,具备适应岗位要求的身体条件;

3、具备报考岗位要求的资格条件(详见附件)。

二、报名

(一)报名方式、时间和地点

1、报名方式:现场报名

2、报名时间:2013年5月27日至6月7日(上午8:00-11:00、下午2:30-5:30)。

3、报名地点:阜宁县人民医院办公室(阜城大街129号,县人民医院北院区门诊楼四楼)。

联系人:郑大成

联系电话:

(二)报名注意事项及资格审查

1、报名时需携带本人身份证、毕业证书、学位证书、英语四级(六级)等级证书(只有四级或六级考试成绩通知单的,相应的成绩不得低于425分)、毕业生就业报到证或未使用的《毕业生就业协议书》,2013年应届毕业生应提供《毕业生双向选择就业推荐表》(应届毕业生的毕业证书、学位证书须在2013年8月31日前提交)。

报名时需提供二寸免冠照片4张,缴纳笔试费100元。

2、报考者在规定的时间内到报名地点报名。按照岗位招聘条件,由县人民医院对报考者进行资格初审,县人社局会同县卫生局对报名者资格复审。所有招聘岗位均设1:3开考比例,达不到开考比例的,须经市人社部门同意适当降低开考比例,如不能降低开考比例的,相应核减招聘岗位数或取消招聘岗位。

3、通过报名资格审查的考生,听候通知领取《准考证》。

三、考试

考试分为笔试和面试。

1、笔试。笔试内容为专业知识,笔试总分为100分,60分为合格线,低于合格线的不得进入面试程序。

2、面试。笔试成绩合格的考生参加面试。面试主要测试考生的公共服务意识、人际协调能力等。面试结果当场告知考生,面试总分为100分,60分为合格线,低于合格线的不予聘用。

总成绩按照笔试成绩70%,面试成绩30%计算。

笔试、面试具体时间地点详见《准考证》,《准考证》发放时间另行通知。

四、聘用

1、根据报考者总成绩按招聘岗位计划数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。总成绩相同的,按照笔试成绩、中共党员、校级优秀学生干部、计算机等级的条件顺序依次确定。

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

2、对体检合格人员组织政审。因体检、政审不合格等原因出现招聘岗位空缺时,在招聘岗位同专业考生中按总成绩从高分到低分依次替补。总成绩相同的,按照笔试成绩、中共党员、校级优秀学生干部、计算机等级的条件顺序依次确定。

3、对拟聘用人员进行公示。公示期间如个人自愿要求放弃或经查实不符合招聘条件被取消而出现的空缺岗位不再替补。

4、对公示无异议的拟聘用人员办理聘用手续。

5、聘用人员均实行一年试用期,试用期间享受招聘单位同类人员的同等待遇,期满后经考核合格办理转正定级手续。2013年应届毕业生须于2013年8月31日前提供毕业证书、学位证书等相关证件,逾期不能提供的,取消聘用资格,并不再替补。

五、纪律监督

1、招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,由县纪检、监察部门实行全程监督,并接受社会监督。

2、本次招聘按《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发[2011]46号)第七章第三十八条规定实行回避。

监督电话:

凡参加招聘的考生在报名时,须填写《诚信保证书》,对弄虚作假、徇私舞弊的,一经查实将按有关规定严肃处理。

六、信息查询

本次招聘公告及招聘相关信息可登陆:

中国阜宁()

阜宁人力资源和社会保障网()

七、本公告由县人社局、县卫生局负责解释。

附件: 《 阜宁县人民医院公开招聘工作人员岗位计划表 》

阜宁县人力资源和社会保障局

阜宁县卫生局

2013年5月27日

盐城市红十字会医院公开招聘工作人员公告盐城市红十字会医院为盐城市红十字会直属自收自支事业单位,因工作需要,决定面向全市范围公开招聘2名在编工作人员。现将有关事项公告如下: 一、招聘条件 1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正; 2、事业心责任感强,热爱红十字事业; 3、年龄在30周岁以内(1979年1月1日以后出生),身体健康的企事业单位工作人员。 二、招考岗位和要求: 救护培训(1名):临床医学专业本科及其以上学历(学士及以上学位),熟悉临床急救业务,有5年以上临床工作经历。 会计(1名):全日制普通高校财会大专及其以上学历,熟悉财会业务,有5年以上财会工作经历。 三、招聘方法和程序 招聘工作分报名、考试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。 (一)报名:采取现场报名,由市红十字会组织。 1、报名的时间: 2009年10月10日--12日,每天上午8:30-11:30,下午2:30-5:30。 2、报名地点:盐城市红十字会203室(盐城市开放大道79号)。 3、报名需提供的材料: (1)填写《盐城市红十字会医院公开招聘工作人员报名登记表》。 (2)本人近期一寸免冠正面彩照3张。 (3)户口簿、身份证、学历及学位证书原件、复印件各一份。 (4)执业资格证书原件、复印件各一份。 (5)个人所在单位从业经历证明,在职人员报名时还须出具单位同意报考证明。 4、资格审核。 报名者携带上述材料在规定时间内到报名地点报名,用人单位负责资格审核。报考者如弄虚作假或隐瞒有关情况的,经查实后取消报考者的资格,所造成的一切损失由报考者本人承担。 (二)考试 考试分笔试和面试两部分。由市人事局和市红十字会共同组织实施。考试总成绩按100分计算,其中笔试成绩占30%,面试成绩占70%。 1、笔试: ①开考比例。笔试报名人数与职位聘用人数之比原则上不低于3:1,如报名人数不足开考比例,由市人事局、市红十字会和用人单位另行协商。 ②笔试内容。公共基础知识和招聘岗位必备的专业知识。 ③笔试时间。另行通知。 2、面试: 按照招聘职位名额在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分按不高于1:3的比例确定面试人员。面试采取结构化面谈方式。 (三)体检和考察。按招聘职位人数1:1的比例从总成绩中由高到低确定参加体检人员。聘用人员考试总成绩不得低于60分,如总成绩相同,面试成绩高的优先。体检参照国家公务员体检标准有关规定执行。考察时着重对应聘者的政治、业务素质及现实表现进行了解。因体检不合格或考察不合适或弃权出现缺额时,按照总成绩在符合条件人员中从高分到低分依次递补。 (四)公示。考试、体检、考察合格者将在盐城人事编制网和盐城市红十字会网上公示7天。公示无异议的作为拟聘用人选。 (五)聘用。考试、体检、考察并经公示合格者,由用人单位与受聘人员签订聘用合同,所聘用人员试用期为半年。试用期间,不得报考其它任何单位,试用期满后,经考核合格,用人单位办理正式聘用手续。试用期间考核不合格的取消其聘用资格。 四、纪律与监督 报考者不得弄虚作假,一经发现即取消其资格。招聘工作严格遵守公开招聘纪律,做到信息公开、程序公开、结果公开。 咨询电话:88290085(盐城市红十字会) 监督电话:88198705、88198609(盐城市人事局),88335631(盐城市红十字会)

为进一步加强我院人才队伍建设,优化人才结构,决定面向省内外高等医学院校及社会公开选聘国家普通计划内招收的应往届未就业硕士及以上学历研究生。特制定以下选聘方案。 一、应聘人员的基本条件 1.热爱祖国、拥护党的领导。 2.遵纪守法,品行端正,在校学习期间表现良好,无处分记录。 3.必须取得硕士或博士学位。 4.身体健康。 二、需求岗位及人数 选录研究生28~32人,人员性质均为事业编制。 岗 位 专 业 学历及学位 需求人数 心血管内科 心血管内科、中西医结合心血管内科或中医心血管内科 博士、硕士 2 肾内科 中医或中西医结合 肾内科方向或肾内科 博士、硕士 1~2 脾胃科 中医或中西医结合 消化内科方向或消化内科 博士、硕士 1~2 内分泌科 中医或中西医结合 内分泌方向或内分泌 博士、硕士 1~2 肺内科 中医或中西医结合 呼吸内科方向或呼吸内科 博士、硕士 1~2 外科 普外科 博士、硕士 1 脑外科 神经外科 博士、硕士 1 骨伤科 中医骨伤科、中西医结合 骨伤科或骨伤科 博士、硕士 1 肛肠科 中医肛肠科或中西医结合 肛肠科方向或肛肠科 博士、硕士 2 针灸科 中医、中西结合 神经内科或神经内科 博士、硕士 1 中西医结合(风湿免疫方向) 博士、硕士 1 推拿科 针灸推拿学 博士、硕士 1 ICU 急诊医学 硕士 1 麻醉科 麻醉学 硕士 1 放射科 医学影像学 (介入方向) 硕士 1 医学影像学 硕士 1 功能科 (超声诊断) 医学影像学 硕士 1 功能科 (心电图) 临床医学 硕士 1 检验科 医学检验 硕士 1 药剂科 临床药学 硕士 1 科教科 中医学 硕士 1 护理部 护理学 硕士 1 计财科 会计学 硕士 1 信息科 计算机科学及技术 (软件方向) 硕士 1 计算机科学及技术 (硬件方向) 硕士 1 预保科 中医学或中西医结合临床 硕士 1 对其它专业且特别优秀的硕士研究生,可不受上述专业限制,通过考试考核聘用。博士研究生可不受上述条件限制,通过考试考核聘用。 三、选录方法和程序 (一)公开报名。 1.报名时间、地点、方式 报名时间:2012年2月10日至2012年2月17日,上午8:30~11:30,下午2:30~5:30。 2012年医学生网 – 收集整理 报名地点:江苏省盐城市中医院人事科(江苏省盐城市人民中路53号新门诊楼八楼)。 报名方式:原则上现场报名;特殊情况的,可在电话联系确认后通过网络报名(E-mail:),并在2月17日16:00前完成现场报名。 联系人:皋老师、王老师;联系电话:。 2.报名注意事项及资格审查 报名时须提供①推荐表(应届毕业生)或毕业证书及学位证书(往届毕业生),成绩单;②身份证;③第一学历毕业证书及学位证书;④英语六级证书;⑤读研期间已发表的及省级论文;⑥研究生阶段的奖学金及表彰奖励证书;⑦读研前工作经历相关证明材料。所有材料均须提供原件和1份复印件,并提供近期一寸免冠照片1张、填写报名登记表1份。 医院组织相关人员按照报名条件,对报名人员进行资格审查,确定参加考试考核的人选。 (二)考核和面试。 对符合条件的硕士研究生报名人员,由领导和专家组成考评小组进行专业知识、业务能力、工作技能考核和综合面试。 在考核合格人员中从高分到低分按不高于招聘数1:3的比例确定综合面试对象。 考核及面试时间: 2012年2月18日9:00开始。 考核及面试地点:江苏省盐城市中医院新门诊楼九楼会议室(江苏省盐城市人民中路53号)。 根据选录对象成绩,本着宁缺毋滥原则,按有关权限程序确定拟聘用人选。 (三)体检及公示。 按市人社和卫生部门的有关规定及要求对拟聘用人选组织体检。然后由医院集体研究确定拟聘用人选。并在院内进行公示,时间3天。最后由院领导综合考生的笔试、面试、体检等情况集体研究决定聘用人员。 2012年医学生网 – 收集整理 (四)签订就业协议。 由医院与聘用人员签订就业协议书,同时收取毕业生推荐表等原件,按市人社、卫生部门的有关规定办理毕业生就业手续。 四、纪律监督 医院公开招聘毕业生工作坚持“公开公正、竞争择优”的原则,整个招聘工作严格执行有关纪律,秉公办事,阳光操作,并自觉接受市人社局、卫生局等相关部门和社会的监督。如发现弄虚作假或有违规、违纪行为,将取消相关毕业生的聘用资格,并对有关当事人给予严肃的处理。 五、本公告由市人力资源和社会保障局、市卫生局负责解释。 六、监督电话: 市人力资源和社会保障局: 市卫生局: 盐城市人力资源和社会保障局 盐城市卫生局 二O一二年二月七日

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