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应届大学生跳槽给企业和个体带来了不同程度的影响，对劳动力市场的稳定也造成了严重的冲击。本文选取了以重型汽车车桥生产的一家省属国有企业——中国重汽济南桥箱有限公司为例，应用跳槽的相关理论，对其应届大学生跳槽现象进行分析研究，提出应届大学生跳槽原因，并给出针对性...
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大学生初入社会频繁跳槽现象分析-毕业论文.doc,毕业论文范例目录摘要1关键词1一、当前大学生频繁跳槽现状1﹙一﹚研究调查1（二）现状分析2二、大学生普遍跳槽的原因2﹙一﹚个人原因2（二）社会原因3三、我的解决措施及...
总职工人员中，大学生1000人，占总人数比率42%。专业技术人员是决定企业产品质量的关键。大学生对企业的贡献不只是在技术上，还在管理、思想文化上。本文只研究应届大学生跳槽的原因，只导2009年至2013年应届大学生离职和跳槽的相关数据。
近年来，众多高校降低门槛扩大招生数量，应届毕业生数量愈来愈多，我国劳动力市场出现了相对的人才过剩局面，大学生就业的严峻形势愈演愈烈，就业压力不断攀升。但另一方面，纵使就业压力普遍存在的情况下，应届大学生跳槽率亦在不断提高。
57人赞同了该回答.如果铁了心想走的话，建议学院交代的杂事一概不做，安心做研究，攒几篇好论文。.这年头想跳槽，论文是硬通货。.另外，庙小妖风大，池浅王八多，建议还是往211及以上走。.钱不要太看重，好些的学校你能招收质量好点的学生，以后还...
作为一名当代大学生，对自己未来的职业生涯做一个规划是对自己负责任的表现。下面请看小编带来的大学生职业生涯规划论文3000字（通用7篇），快来看看吧。大学生职业生涯规划论文篇1一、前言“飞字有一双翅膀，在右边，在成长，蝴蝶也有它的梦想，在风中流浪。
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跳槽几乎成为了大学生的家常便饭，大学生跳槽是当今社会普遍存在的现象，对于大学生的跳槽现象，你是怎么看待的呢？大学生能否频繁跳槽呢？都有什么相应的措施可以降低大学生跳槽的几率呢？下面是由第一范文网小编分享的如何看待大...
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