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浅析现代企业的刚性管理与柔性管理论文作者:潘继坪刘茜摘要:文章在介绍我国现代企业刚性管理与柔性管理现状的基础上,指出了现代企业刚性管理面临的困境,提出了刚柔相济的管理是现代企业管理的大势所趋,具体阐述了刚柔并济的管理思想的表现形式及实施原则,以及刚柔相济的管理的...
中国期刊网,期刊,杂志,读者服务,电子杂志,论文,文库,期刊网,电子刊[导读]现代企业管理的主要方式就是柔性管理,这是针对传统刚性管理模式提出的管理方法。柔性管理秉承“以人为本”的理念,关注员工的个性差异,全面激发员工潜力。
刚性组织制度管理论文柔性人本管理论文.doc,经典文档下载后可编辑复制刚性组织制度管理论文柔性人本管理论文摘要:组织制度管理为人本管理提供了一个公平可靠的企业环境,人本管理进一步提高了组织制度管理的管理效率。刚性的组织制度管理与柔性的人本管理在企业管理的过程中是...
刚性管理与柔性管理虽各有优缺点,但要硬性的评价孰优孰劣是毫无意义的,在实际工作中两者是相互影响相互渗透的。刚性管理是管理工作的前提和基础,完全没有规章制度约束的企业必然是无序的、混乱的,柔性管理也必然丧失其立足点。
工商管理论文范文从刚性管理到柔性管理发展人力资源管理的意义[摘要]随着科学技术的迅猛发展和市场竞争的日益加剧,对企业中人力资源管理模式提出了新的要求。传统的人力资源管理工作中的那种以规章制度为中心的刚性管理模式带有浓...
目前,战略管理正经历研究范式的转变:从刚性视角到柔性视角。前者是以牛顿力学为基础,包含SCP、SSP、RBV三个理论模型,其前提假设是环境可以认知、竞争过程可控。随着竞争的深化,刚性视角模型与客观市场环境显得格格不入,战略理论发展呼吁一种柔性视角的战略管理模型。
刚性管理的与柔性管理的区别:.(1)基础不同:从其定义可看出,刚性管理的基础是组织权威,它所依靠的主要是组织制度和职责权力。.管理者的作用主要在于命令、监督与控制。.柔性管理的基础则是基于员工对组织行为规范、规章制度的认知、理解与内化...
人人范文网为你提供柔性管理视角下大学生教育管理探究论文、论文范文或相关资料,但愿对你的学习工作带来帮助。摘要:在市场经济环境下,柔性管理作为一种新型的管理模式,受到社会的普遍…
提供小议学校管理中的刚性管理和柔性管理word文档在线阅读与免费下载,摘要:小议学校管理中的刚性管理和柔性管理德国著名教育家赫尔巴特曾说过:“如果不坚强而温和抓住管理的缰绳,任何教学的进行都是不可能的”。的确,“管理也是生产力”!
老子柔性管理思想的对于部门管理的有益部分已经逐渐显现出来,那么我们需要将其中的思想融合到实际的运用中去,利用《道德经》中柔性管理思想,就管理而言具体从组织建设、人力资源管理、管理理念以及行政文化塑造四个方面来分析,将老子
关键词:企业管理柔性管理刚性管理中图分类号:F279.23文献标识码:A文章编号:2096-0298(2018)09(a)-115-02随着社会经济的快速发展,企业数量不断增多,企业...
浅析现代企业的刚性管理与柔性管理星级:1页【精品论文】家具企业的柔性管理和刚性管理星级:1页【论文文献】浅析现代企业的刚性管理与柔性管理星级:5页...
柔性与刚性管理.doc,柔性管理是相对于刚性管理提出来的。刚性管理以规章制度为中心,用生硬的制度约束人;而柔性管理则以人为中心,实行人格化管理。通过尊重人、肯...
浅析现代企业的刚性管理与柔性管理_工商管理论文-毕业论文作者:网络收集下载前请注意:1:本文档是版权归原作者所有,下载之前请确认。2:如果不晓得侵犯了你的...
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班级管理论文刚性管理与柔性管理区别概要:刚性管理是柔性管理的基础与前提,柔性管理是在组织制度下的自我约束、自我改善。柔性管理是刚性管理的“润滑剂”。没有规章制度约...
科学管理研究司江伟.20世纪刚性管理与柔性管理发展的对策对比[J].科学管理研究,2003,(1):80-82.司江伟.20世纪刚性管理与柔性管理发展的对策对比.科学管理研究.2003.80-82司...