广播电视传媒人力资源管理问题及对策摘要：在社会主义文化强国建设中，广播电视作为文化事业产业大繁荣大发展的主要领域之一，肩负着重大的历史使命与社会责任。而在生产力中，人是最活跃最容易流动的资源，是最具创造力的资源。在知识经济时代，人力资源已成…
本文是一篇人力资源管理论文，本论文通过对目前A区广电传媒集团绩效管理运行过程中存在的问题进行深入调查。2.1.2绩效管理体系的构成（1）绩效计划与指标体系的构建。绩效计划的目的是为了把组织和员工个人的利益和发展有机地联系在一起，同时也为组织内部建立起一套科学有效的管理...
本文运用人力资源管理和激励理论的知识，结合实践，研究当前湖南广播电视台员工激励机制现状，找出存在的问题并加以原因分析。.借鉴国内外电视媒体激励机制的经验，结合实际提出进一步完善湖南电视媒体的员工激励机制的对策建议，促进湖南广播...
人力资源参考文献二：[31]王琦,班蓓蓓.广电行业内部人力资源优化配置相关问题的思考[J].广播电视信息,2020(05):59-61.[32]黄兴原.“开放性”与“自主性”的实践型课堂建设——以“职业生涯管理”专业课程改革为例[J].中国多媒体与网络教学学报(上旬刊),2020(06):137-138.
制定对湖南广播电视台的内容、营销、人力确定湖南广电发展战略的实施措2011．01．01—01．31资源等职能层战略进行全面分析施统筹此前各阶段完成的资料后撰写论文02．01—02．28完成论文初稿初稿并报审导师03．01
人力资源管理是高度制度化、规范化的工作,而企业的内部环境和外部环境是处于不断变化的,这样一来对人力资源管理工作者本身的要求也是处在变化之中的,也就是说HR工作者要保证合理的调整工作任务,针对变化做出正确的判断和分析。下面是人力资源管理参考文献112
制播分离,盘活县级电视台人力资源中图分类号G2文献标识码A文章编号1674-6708（2015）141-0050-02进入21世纪，人力资源管理已成为当前的一个时尚话题，然而，在许多人眼里，人力资源管理，似乎仅限于企业经理人员的热门话题，而对国内广电...
公共人力资源管理专业写作毕业论文方向简介在现代社会，人力资源是一种具有特殊经济性和社会性的、能给组织带来巨大回报和效益，并可以持续开发和有效利用的资源。公共人力
人力资源管理工作中的考核与评价不仅是人力资源管理工作中的核心内容，更是用于反映医院员工工作进展情况的工具。.处于新医改形势之下，很多公立医院通过设立考核与评价制度，可以更好地发现员工培训当中存在的不足之处，从而引起领导和医院相关...
人力资源专业毕业论文怎么选题？.26播放·总弹幕数02021-10-1700:07:38.正在缓冲...122分享.动态微博QQQQ空间贴吧.将视频贴到博客或论坛.视频地址复制.嵌入代码复制.微信扫一扫分享.
广播电视行业人力资源管理论文一、人力资源管理的内涵所谓人力资源管理就是通过一定的手段对企业发展的人力资源需求进行预测,通过招聘等手段引进所需人才,...
人力资源是目前所有行业和机构最重要的资源。在市场经济条件下,随着广电传媒的集团化发展,以及与世界广电传媒的竞争加剧,广电传媒人力资源的开发与管理已经成为...
人力资源浅谈广电人力资源管理存在的问题及对策国家广电总局六九四台芦春媛摘要:无论是任何企业还是单位.对人力资源进行有效的管理。都是促...
新时期下广播电视人力资源管理探究_优秀论文.doc,新时期下广播电视人力资源管理探究一、引言新时期下广播电视事业实现新发展离不开坚实的人才基础,但广播电视...
浅谈广播电视集团(台)的人力资源管理(精品论文)下载积分:1500内容提示:无锡市广播电视局”并入无锡市文化广电新闻出版局,实行局与集团分设、行政与事业分...
1、浅谈广电人力资源管理存在的问题及对策摘要:无论是任何企业还是单位,对人力资源进行有效的管理,都是促进企业合理发展的必要手段。随着社会的信息化程度的不断...
《(毕业论文)构筑广播电视的“人才高地”——试论广播电视人力资源管理的理念和目标.doc》由会员分享,可免费在线阅读全文,更多与《(毕业论文)构筑广播电视的“...
9.王志敏.WangZhi-min多重人生呈现:一个独特的艺术传播范例[期刊论文]-现代传播2010(11)10.刁生虎.郑世明传媒通识教育的发展历程及存在理据[期刊论文]-现代传播2010(11)引...
查看更多:人力资源论文一、引言新时期下广播电视事业实现新发展离不开坚实的人才基础,但广播电视事业具有公益事业性和产业性的双重特点,所以广播电视事业人力...
毕业论文通第2020-09-09期,本期论文编辑为大家分享一篇人力资源论文《关于广播电视业人力资源优化配置问题的思考》,供广大毕业生在写人力资源文章时进行参考。...