企业的核心竞争力研究——以海尔集团为例--优秀毕业论文企业,为例,探讨,研究,以企业,海尔集团,核心竞争力,以海尔成都理工大学硕士学位论文企业的核心竞争力研究——以海尔集团为例姓名：淳伟德申请学位级别：硕士专业：管理科学与工程指导教师：陈昌权2003.6.1成都理工大掌司l士掌位...
海尔集团核心竞争力分析及启示—基于技术创新理论视角.摘要：本文首先简要介绍了企业需要技术创新的必要性以及技术创新理论的提出与发展，在强调了企业需不断创新的必要性基础上，着重从技术创新角度分析了海尔集团成功的宝贵经验，总结了海尔集团...
提供海尔集团竞争优势的内外部环境分析(1)word文档在线阅读与免费下载，摘要:[摘要]在经济全球化的今天，企业面临着越来越严峻的竞争挑战，海尔集团在竞争中保持优势，为全球瞩目，本文从实物资源，人力资源，无形资源，企业文化，企业组织结构，国内的宏观环境和跨国经营几个方面分析了...
海尔集团人力资源管理体系研究来源：人大经济论坛论文库作者：汤姆哥时间：2014-08-211引言人力资源管理是对人的管理，自然要研究人性，即人的本性。那么，如何认识人的本性，就成了管理中的重大问题；对人性的研究，不同的学者，在不同的环境条件下，持不同的价值观和研究方法，从不...
MBA智库文档，专业的管理资源分享平台。分享管理资源，传递管理智慧。徐剑企业创新管理系列文章海尔与创新——企业技术创新管理论文（2000/05/20）——职业培训讲师、咨询顾问徐剑讲师邮箱：docentxu@hotmail前言民同志说：创新是一个民族进步的灵魂，是社会发展的不竭动…
3．国际化的企业．国际化的人海尔清醒地意识到：企业要打造国际化的名牌每一个员工首先应成为国际化的人才。因此，新时期海尔集团的人力资源管理必须为企业提供和培养真正具备国际化素质和国际竞争力的人力资源。
安徽大学硕士学位论文海尔L公司员工流失的原因及对策研究姓名：许洋申请学位级别：硕士专业：工商管理硕士（MBA）指导教师：段华洽201205摘要2011年，由于我国家电产业消费刺激政策到期、原材料价格及人工费用持续上涨，导致属于劳动密集型行业的家电制造企业生产经营成本随之增…
原创作者：丁龙昌周站海尔“人单合一”的模式曾经被管理界认为是企业人力资源管理模式和商业模式与时俱进的创新标杆，但是在“人单合一”的推行过程中也受到了很多员工的抱怨和抵触，“人单合一”模式到底有无长久的生命力目前尚无法下定论，但是海尔运行至今还保持着蓬勃的活力：2018...
海尔集团公司财务与会计案例分析班级：工商C121姓名：学号：一、公司概况海尔集团公司1984年创立于青岛。创业以来，海尔坚持以用户需求为中心的创新体系驱动企业持续健康发展，从一家资不抵债、濒临的集体小厂发展成为全球最大的家用电器制造商之一。
摘要:在现代市场发展之中，并购逐步发展成为了企业扩大自身发展规模的重要方式之一，也是在市场发展当中所必要采取的措施之一。近年来随着全球家电格局不断发生变化，越来越多的家电企业通过海外并购来扩充产品线向互联网转型。海尔集团并购通用电气的案例
1天津工业大学毕业设计(论文)第二章2.1海尔集团简介海尔核心竞争力情况分析海尔集团是我国最具有价值的...其次,企业文化不仅有助于使企业员工在应建立的...
天津工业大学毕业设计(论文)浅谈海尔企业核心竞争力的培育工商管理指导教师教授2014本文是针对海尔集团核心竞争力...其次,企业文化不仅有助于使企业员工...
浅谈海尔核竞争力的培育(论文).doc,天津工业大学毕业设计(论文)浅谈海尔企业核心竞争力的培育姓名谭磊学院继续教育学院专业工商管理指导教师田贵平...
按议论的性质不同可以把毕业论文分为立论文和驳论文。立论性的毕业论文是指从正面阐述论证自己的观点和主张。一篇论文侧重于以立论为主，就属于立论性论文。立论文... .new-pmd.c-abstractbr{display:none;}更多关于海尔员工竞争力论文的问题>>
摘要:该论文通过分析企业核心竞争力的构建,总结海尔在构建核心竞争力的思想和做法,为中国其它企业构建核心竞争力提供一些有益的借鉴.全文共分六个部分.第一部分是"引言",简要...
浅谈海尔核心竞争力的培育(论文).docx天津工业大学毕业设计(论文)浅谈海尔企业核心竞争力的培育院继续教育学院业工商管理指导教师田贵平职称2014年5月5日木文是...
【摘要】激励机制已经成为现代企业制度的核心内容,成为人力资源管理的一种重要手段,甚至成为确立企业总体竞争力的基石。适当的运用激励机制可以引导员工充分发...
该论文通过分析企业核心竞争力的构建,总结海尔在构建核心竞争力的思想和做法,为中国其它企业构建核心竞争力提供一些有益的借鉴.全文共分六个部分.第一部分是"引言",简要概述...
海尔大学是希望能培养公司需要的人才,希望员工能不断创新,不断学习,希望他们能把所学的知识应用到实践当中去,海尔大学的教训是“创新、求是、创新”;并在在工...
工商管理论文范文提升企业核心竞争力的案例分析——以海尔为例【摘要】海尔集团创立于1984年,创业26年来,坚持创业和创新精神创世界名牌,已经从一家濒临的集体小厂发展成为全球拥有7万多名员工...