工作研究WorkResearch量化绩效考核管理在航天企业的应用研究文/北京宇航系统工程研究所?燕妮?徐文彬?戚雪飞【摘要】绩效考核对航天企业的生存发展意义重...
基于KPI的航天科研项目绩效考核研究-项目管理专业论文.docx,ClassifiedIndex:F273U.D.C:005.7DissertationfortheMasterDegreeinEngineeringRESEARCH...
西北大学硕士学位论文航天XX企业绩效考核与激励研究姓名:杨学军申请学位级别:硕士专业:工商管理指导教师:韦苇20071220题目:航天)()(企业科技人员绩效考...
管理学硕士学位论文航天科研人员绩效考评体系研究与应用硕士生姓名掌科专业研究方向指导教师型监查数量国防科学技术大学研究生院二oo六年十二月国防科...
·论文主要研究内容第9-10页·论文研究方法、逻辑框架以及创新之处第10-11页2相关理论综述第11-30页...·科技人员绩效考核与激励探讨第25-30页3航天XX企业科技人...
科研人员的绩效考评具有其自身的特殊性,包括工作量化困难,绩效关注的侧重点等,均与一般的工业企业或服务行业的员工不同。本文以“航天五院五○八研究所成本工程”课题为背景...
航天科研单位绩效考核体系探讨_交通运输_工程科技_专业资料。文章对航天科研单位的绩效考核体系的现状进行深入地分析,总结出绩效考核落后的几点原因,并在此基础...
因此,新时期航天单位要想在市场经济起主导地位的今天,取得竞争优势,就需要通过绩效激励和人才工程尽快补足短板,全面提升核心竞争能力。本课题运用调查法、文献研究法、分析...
航天A企业机关管理岗位绩效考核研究-管理科学与工程专业论文.docx,万方数据万方数据ClassifiedIndex:F271U.D.C:005.7DissertationfortheMasterDegree...
西北大学硕士学位论文航天XX企业绩效考核与激励研究姓名杨学军申请学位级别硕士专业工商管理指导教师韦苇20071220题目航天企业科技人员绩效考衡口激励研...