御龙装饰公司
面试通过后，一般HR会在一周内容通过电话与你进行沟通入职时间等具体事宜。另外，还会以邮件的形式发offer给您。
期待的力量1 3人参与回答 2023-12-11 一般情况下，签了offer不去不需要赔偿；但是，如果offer里面有相关违约金条款的，不去是要承担违约金的。Offer是单位提供给你的一个录用意向，并非是劳动合
abc123459876 1人参与回答 2023-12-11 回答 首先，发了offer要同意接受，劳动关系才算成立。同时，要举证由于用人单位的违约造成了实际损失。 法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第八十
如颖随心 1人参与回答 2023-12-08 这个看具体的情况了
舟舟的食儿 1人参与回答 2023-12-08 你好！这个要你主动点，根据流程上，HR的确要在人事方面做些准备的，但是，一般通知后时间会在一个星期以内给你正式的书面聘用文件。建议你主动点，主动跟公司电话征询。
马路口的miraale 1人参与回答 2023-12-11 优质论文问答问答知识库
