用人单位向应聘者发放录用通知书后,取消录用

劳动者这个时候是可以收集证据，然后也可以拍下照片，这个时候是可以去劳动局进行维权。

香了哩个辣 2人参与回答 2023-12-07

劳动者这个时候是可以收集证据，然后也可以拍下照片，这个时候是可以去劳动局进行维权。

西西里的蘑菇 5人参与回答 2023-12-09

回答 没事的，三方协议主要是学校为了统计毕业生就业信息，不是强制性必须去哪家公司的 提问 老师您好，我是用人单位。我与一名同学发送了录用通知书，并且

陈家小鱼儿 4人参与回答 2023-12-08

劳动者这个时候是可以收集证据，然后也可以拍下照片，这个时候是可以去劳动局进行维权。

等等等二爷de22 5人参与回答 2023-12-05

可以拒绝，不需要赔偿　　你们只是达成了个初步意向，合同并未签订，不产生法律上的约束力。因为缔约自由嘛。　　法律依据：　　《合同法》第十八条：要约可以撤销。撤销要

放牧死亡 2人参与回答 2023-12-12