小开心文文
panasoniccz
回答 收到面试公司的offer,但又不想去可以跟公司人事说自己找到工作了已经入职了,或者说自己不是很适合贵公司,或者说自己还想再看看,其实具体来说就是自己应该说明自己的意思,就是自己不喜欢或者不想去之类的,可以选择实话实说也可以选择适当的善意的谎言,因为现在我么面对的公司肯定是比较多的母公司和求职者是一个双向选择的过程,所以我们要尽可能的做到说话说的比较圆滑,尽量是给双方都留有余地的方式去拒绝这样的offer。 像是我们现在可能选择的就会比较多,但是之前的话可能就是包分配这一类的,根本不担心自己没有工作,因为我们知道只要自己有一点文化就可以有一个高的选择点,我们就能有更好的选择,其实面对很多事情来说这样的选择就是我们的国家制度和政策。 现在的我们如果说是想找一个比较好的工作的话,可能会选择更多的东西,就比较如说自己会选择很多不一样的工作,让自己尝试不一样的生活状态,可能自己并不是做的很好,但是自己的生活是自由的没有限制有无限的可能性。 面对大多数人的想法,如果说我收到一个公司的offer的话我就需要给这个公司一个回答,其实作为一个公司的人事的话我觉得如果说你在offer上提到的时间没有到公司的话基本上就算是默认了不去这家公司,可以选择不回答,或者说找一个理由一个不去的理由就可以了,这样的话我们在选择时就会有更多的可能性,当然如果觉得这个offer是比较好的可以选择去看看,这样的offer可以跟公司说延期几天过去也是可以的。 更多2条
接受公司offer后不去了是可以的,所谓的offer也并不能算是正式的聘用合同,应该是属于一个意向书之类的文件,不去了,也没有什么法律问题。不过,我仍然建议你及
根据你所说的全部情况,意向书不能当做要约,确认书也不能当成合同,也就是没有法律意义。确认书是真正的合同。没签合同之前人事部有权决定工资,只要在最低标准之上。
接受公司offer后不去了是可以的,所谓的offer也并不能算是正式的聘用合同,应该是属于一个意向书之类的文件,不去了,也没有什么法律问题。不过,我仍然建议你及
没问题,还未签署劳务合同,暂时没有劳务关系,这只是一个意向
尊敬的XXX公司领导以及人事领导:非常感谢公司的信任,以及给予我与公司合作的机会。我将按照要求,在某年某月某日某时准时携带相关资料,到公司报到。希望在未来的工作
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