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不锈冰theresa
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小黑鬼佐二

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1、应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。2、招聘单位一般会录用这样的应聘者:基本符合条件、对这份共组感兴趣、有足够的信心。3、如“我符合贵公司的招聘条件,凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的适应能力及学习能力 ,完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵公司服务,如果贵公司给我这个机会,我一定能成为贵公司的栋梁!”应试者语言运用的技巧  1、口齿清晰,语言流利,文雅大方。2、语气平和,语调恰当,音量适中。 3、语言要含蓄、机智、幽默。说话时除了表达清晰以外,适当的时候可以插进幽默的语言,使谈话增加轻松愉快的气氛,也会展示自己的优越气质和从容风度。4、注意听者的反应。求职面试不同于演讲,而是更接近于一般的交谈。
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张小电1301

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爱欧尼亚荒原

如果面试官这么卖你的话,那么你可以据实回答,比如说因为你很优秀,如果不录用你,那么可能是公司的一大损失,要自信一些。

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*指尖的淚

那你可以拒绝回答,或者你就问面试官为什么你觉得我会来你们公司。

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与口水长流

当面试官提出这样的问题的话,他的意思是就是让你要推销一下自己,你自己有什么优点有什么过去有什么成绩或者有什么难得出来的,还没讲的,你自己再概括一下他凭什么要录用你,你可以说一下你的一种稳定性,首先你要有稳定性,不能说这个公司跳一下那个公司跳一下对吧,你首先要表现出你的稳定性,然后再说你的专业知识这些。还是要嗯,就算没有的话稍微包装一下,然后其他的稍微谦虚一点,不要一上来就锋芒毕露的,这样面试官的话可能会更刁难你。

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晃晃悠儿

不要说那些虚话空话,比如我一定不会让你失望。也不要以自我为中心说话,比如因为在这里我可以得到什么。公司录用你的原因是你可以给公司带来实际的好处,可以对公司的发展做出你的贡献,而不是说给你发多少工钱。所以以公司为中心很重要,首先你要深入地了解公司的背景和它的需求,并结合自己的优势和特长,谈一谈自己如何利用自己的优势和特长,适应公司的需求,为公司做出贡献。而且在回答这方面的问题是越具体越好因为公司不需要你的空话。公司需要的是熟手可以直接上马为公司做事,而不是一个生手公司还需要花费成本去培养你。所以,说出你的优势,适合公司什么需要,很重要。能力加需求,才能成功。

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