当前位置：学术参考网 > 医院后勤员工培训的相关期刊
2、后勤保障系统第二阶段：标准化与专业化管理 改革开放以后，随着旧经济体制逐步改革，福利性后勤服务的弊端也日渐暴露；我国社会、政治、经济格局发生重大转变，社会主义市场经济体制逐步形成，社会上第三产业普遍发展，供需矛盾逐步缓解，及医院服务水平和员工患者的需求不断提高 ...
4.有计划对各工种员工进行业务及服务理念培训。为提升员工的服务水平、服务理念。年初制订全科各工种各专业的培训计划，每月按计划安排相关专业人员对员工进行培训，从而提升员工的整体素质。二、通过信息化建设优化服务流程 1.开发后勤服务监管理
浅谈医院后勤精细化管理--中国期刊网. 林晓洋. 广东省第二人民医院 广东 广州 510317. 【摘要】作为救死扶伤的场所，我国各大医院历经多年的发展，已取得良好的成绩。. 但是，医院更多地将焦点放在临床一线工作，作为为医患与医院工作人员提供良好服务、为 ...
医院后勤保障应急预案ZXYY-YJYA-087医院后勤保障应急预案 为了应对医院后勤保障出现的突发紧急意外情况，保证患者 的抢救治疗，确保后勤保障及时到位，特制定哈密地区中心医院 后勤保障应 …
医院后勤工作的服务对象是医疗临床一线工作人员和就医的患者,是整个医院正常工作的保障体系。医院后勤涉及物资供应、全院的供电、供水、供汽、供暖、设备维修、房屋修建、营养食堂、职工食堂、衣物洗 …
**关于医院后勤维修管理**医院后勤工作的服务对象是医疗临床一线工作人员和就医的患者,是整个医院正常工作的保障体系。医院后勤涉及物资供应、全院的供电、供水、供汽、供暖、设备维修、房屋修建、营养食堂、职工食堂、衣物洗涤、电梯、电话及污水污物处理、环境卫生、绿化美化、集中 ...
中国期刊网,期刊,杂志,读者服务,电子杂志,论文,文库,期刊网,电子刊 李柱峰 延边大学附属医院 吉林 延边133000 摘要：新冠肺炎严重威胁人类生命安全和身体健康，广大医务工作者为拯救患者生命不懈努力，而医院后勤系统为医院正常运行提供保障。
改制前后医院后勤合同制员工管理初探属于2012年第10卷第2期栏目，主要讲述了【摘要】 本文从改制前后医院后勤合同制员工管理进行对比，分析了合同制员工管理工作中存在的问题，并提出了相应的解决措施。 【关键词】 医院后勤。
医院后勤人员培训计划. 医院后勤管理人员是医院后勤保障机制和政策的具体执行者，也是医院后勤管理工作改革和发展的组织者和实施者。. 医院后勤 保障工作好坏，很大程度上取决于后勤人员素质的高低。. 因此， 加强医院后勤专业人员培训，提高后勤人员 ...
【摘要】从医院后勤逐渐社会化的现状出发,转变传统的岗前培训模式,采用多元一体化培训模式,设计个性化培训内容,解决培训不规范、培训时间无要求、培训内容不固定、培训人员资质未界...
医院后勤人员培训计划医院后勤管理人员是医院后勤保障机制和政策的具体执行者,也是医院后勤管理工作改革和发展的组织者和实施者。医院后勤保障工作好坏,很大...
【摘要】:从医院后勤逐渐社会化的现状出发,转变传统的岗前培训模式,采用多元一体化培训模式,设计个体化培训内容,解决培训不规范、培训时间无要求、培训内容不固定、培训人员...
后勤科,在医院上级的领导下,在全体员工的辛勤劳动下,全面贯彻落实科学发展观,围绕安全保卫和内部建设两大任务,认真组织后勤服务,营造出宁静、和谐的医院氛围;精心开展后勤工作,完善...
医院后勤管理制度二、水电组工作管理制度:2.1从事技术工作工人均应进行岗位培训,特殊工种的技术人员均须按国家劳动人事部门有关规定持证上岗,主要有:A、汽车驾驶员每年...
同时要求xx公司各单位要选拔具有符合建造师报考条件,且有专业发展能力的员工,组织强化培训,参加社会建造师考试,年净增人数力争达到xxx人以上。(三)重点做好客运专线施工技术和管理...
自我鉴定是个人在一个时期、一个年度、一个阶段对自己的学习和工作生活等表现的一个自我总结。下面是小编为大家整理的关于医院后勤人员自我鉴定,希望对您有所帮助。欢迎大家阅读参考...
提高科学技术水平,鼓励员工参加各类技术培训、进行等级及职称考试,采取多种形式学习新知识,掌握新技术,提高后勤管理人员的工作技能;三是医院后勤每个职工必须增强“一体化”服务意识,...
最后结合医院现行培训体系,试着提出了改善ZK医院员工培训的合理化建议,包括提高医院管理层对培训的认识、完善培训制度、强化培训需求分析、加强医院文化对培训的支持与引导等...
为提升我院行政后勤等职能部门工作人员的综合素质和公文写作水平,医院人力资源部于2017年11月30日下午在影像楼六楼会议厅举行了公文写作培训。全院行政后勤工作人员、临床医技科室秘...