疫情这只“黑天鹅”虽然为2020年的开年带来一定冲击，但国内经济发展中长期趋势依然向好，新消费、新业态、新模式、新市场依然不断涌现。 产业、区域发展的背后，人力资源行业又呈现什么样的变化？人才 …
势在人为 不忘初心——专访绿地商贸集团人力资源总监 杨华先生 2018年11月刊 聚焦 绿地商贸集团成立于2005年，是世界500强和全球领先的跨国综合性企业集团——绿地集团旗下的核心成员企业，目前公司业务涵盖消费零售、国际贸易、购物中心、物流地产四大领域。
主要栏目：人事人才、公共服务、脱贫攻坚、就业创业、职业能力、HR业态、公考之窗等。 2、《劳动保障世界》 万方收录 （二）、中文核心 1、《管理世界》不收版面费 科技核心（2020自然科学）, CSSCI来源期刊（2021-2022）, 中文核心（2020年版）
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华侨城集团,总部位于深圳,是隶属于国务院国资委管理的大型中央企业。经过30多年的深厚积淀,华侨城集团旅游产业被评为“世界旅游景区四强”、“中国文化旅游第一品牌”。 重庆华侨城实业发展有限公司成立于2014年8月,是华侨城集团首度入渝打造的大型集文化旅游、娱乐体验、生态休闲、主题 ...
未来已来——HR智慧模式 新业态，新用工，新策略 何为新业态用工模式 共享用工与多重劳动关系 共享用工的常见法律问题 劳动关系认知需重构 破解新业态从业者工伤认定难点 客服行业：除痛点找拐点 [干法] 怎样分段计算违法解除赔偿金
国务院新闻办新闻局副局长、新闻发言人邢慧娜: 各位媒体朋友们，大家上午好！欢迎出席国务院政策例行吹风会。日前，国务院常务会议审议通过了《“十四五”就业促进规划》，《规划》已经正式印发，今天的吹风会主要向大家介绍这方面的情况，并且回答大家感兴趣的问题。
本次峰会聚焦三大行业的人力资源管理新业态，与会嘉宾将共同探讨后疫情时代下零售、餐饮、酒店行业人力资源管理新课题。. 活动信息：. 活动时间：2021年8月27日13：30-17:00. 主办单位:第一资源. 赞助商：平安知鸟. 活动地点：上海静安区梅园路77号 上海人才 ...
零售业是指以向最终消费者（包括个人和社会集团）提供所需商品及其附带服务为主的行业 [1] 根据国家质检总局和国家标准委2004年联合发布的《零售业态分类》国家标准 [2]，零售行业总体上可以分为有店铺零售和无店铺零售两大业态。有店铺零售，包括食杂店、便利店、折扣店、超市、大型超市 ...
商务部副部长任鸿斌不久前表示，日前印发的《国务院办公厅关于加快发展外贸新业态新模式的意见》主要提出六种新业态，“其中跨境电商是当前发展速度最快、潜力最大、带动作用最强的一种外贸新业态”。. 那么，跨境电商“领跑”外贸新业态的动力何在 ...
明宇集团创建于1996年,秉承“诚信务实,和谐共赢”的“信•和”文化理念,以“酒店+地产”双核驱动,精耕细作,已发展成为涉足酒店、地产、金融投资等多个领域,经营...
焦点:选取当前HR最关注的热点问题多方位、多角度、多层次深入探讨;人物:对HR经理人、企业高级管理者、权威专家进行深入报道;论坛:与企业需求相联系行业的前沿理论和观点;...
人事人才、公共服务、脱贫攻坚、就业创业、职业能力、HR业态、公考之窗等。三、来稿要求1.文稿要求论点鲜明、资料可靠、数据准确、书写规范,篇幅在3000-8000字为宜。2.来...
Withacirculationofmorethan232,000,HRMagazinehasthemostreachandstandsaloneasthemostwidely-readandrespectedhumanresourcespublicationinthe...
《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准，面向海内外公开发行的经济管理、教育类期刊。《人力资源开发与管理》是一本为企业HR人士及高层管理人员提供人力资... .new-pmd.c-abstractbr{display:none;}更多关于hr业态期刊的问题>>
(UniversityofWisconsinPress)CanadianHRreporterHumanresourcedevelopmentinternational(Routledge,UnitedKingdom)Humanresourcedevelopmentquarterly(Andr...
《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、国内外公开发行的经济类期刊,是我国为数不多的专门为各类组织中的中高层管理人员,人力资源部门领导和工作人员及相...
在与同行共同成长进步的历程中,《人力资源》杂志秉承“关注人与组织协同发展”的办刊宗旨,与众多的HR成为了挚友,也为广大HR提供了实操技术和成功者的经验分享。正是因为这本杂志的...
“我很高兴看到在过去三年里也表示:“我们很高兴可以加任仕达与体育的不解之缘人才保留百人汇在沪顺利举办“2009”岁末年初,总是企业员工内心“暗流涌动”之际,...
人才测评不再局限于企业内部,同一个人才测评报告可以在多个企业使用,甚至在整个劳动力市场都可以使用。人才测评的报告使用者不再只是企业的HR部门,也可以为被测...