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企业做好人力资源规划的相关思考--中国期刊网. 张亚敏. 中国核电工程有限公司华东分公司 314300. 摘要：目前我国整体经济高水平飞速发展，这给企业带来更大的发展空间，同时市场竞争也愈发激烈。. 对于企业来讲，人才是企业竞争力的根本保障。. 要想更好地 ...
人力资源培训和发展 第五章 第一节 导向 第二节 员工培训 第三节 职业发展生涯管理 第四节 管理开发 培训 是指企业为了使员工获得或改进与工作有关的知识、技能、动机、态度和行为，以利于提高员工绩效以及员工对企业目标的贡献，企业所作的有计划的、有系统的各种努力。
2、人力资源管理在企业管理中的战略作用. 2.1提高企业的整体效益. 企业的生产经营效益是要作用于客户才能发挥其功能的，所以企业的人力资源管理部门的主要工作就是要创造出优质的产品和服务满足客户的期望、满足市场的需求，企业的发展战略要求人力 ...
人力资源管理推动经济发展的探索--中国期刊网. 侯凯莉 商警月 宋伯伦. 华北理工大学 管理学院 管理学院 临床医学院063210. 摘要：随着社会的不断进步和发展，各地城市现代化进程不断的加快，对人力资源的关注度不断提高。. 人力资源的管理是各地城市经济 ...
这就要求企业在发展中应该要充分认识到人力资源管理与企业绩效之间的关系，将而者有机结合起来，使其互相促进，从而促进企业管理提升。 参考文献 [1]刘得格.人力资源管理与企业绩效关系研究[D].五邑大学,2008.
1人力资源管理与经济可持续发展的关系. 1.1人力资源管理能够给经济可持续发展提供保障. 对人力资源进行全面的管理，确保工作效率得到极大的提升，同时人们的生活质量也会有所提高。. 对于人力资源而言，其开发程度能够直接影响企业的发展，换句话说 ...
人力资源管理是用工单位管理链条上的核心环节，事关内部运行的和谐有序和外部发展的稳健扎实。人力资源管理的重中之重是劳动关系管理。良好的劳动关系管理，能够较好地调动劳动者的积极性和创造性，稳定劳动队伍，鼓舞劳动干劲，为用工单位创造更大的经济价值、引进和储备更多的优秀 ...
来自维普期刊专业版喜欢0阅读量:34作者:张伟摘要:众所周知,人力资源,人力投资是与自然资源,物质投资相对而言的.随着市场经济的发展,人类社会即将迈入知识经济时代...
人力资源的开发与管理对于企业的发展来说是非常重要的因素,它们有各自的侧重点,但对企业的运行又是相辅相成的关系.改革开放之后,中国的经济市场逐步发展扩大,现在已经形成了...
《中国人力资源开发》杂志创办于1984年,是国家发展和改革委员会主管、中国人力资源开发研究会主办的刊物,为国内人力资源专业唯一的国家级核心期刊。创刊近30年,《中国人力资源开发》在全国和...
【摘要】:在当今经济全球化和市场竞争日趋激烈的社会环境下,人才是企业的重要资源,人力资源的发展和管理战略居于企业未来前景竞争中的核心地位,是企业完成战略...
中国人力资源开发杂志是由国家发展和改革委员会主管、中国人力资源开发研究会主办的人力资源开发与管理专业核心期刊,是我国最具权威性的人力资源类专业杂志。
《中国人力资源开发》2019年投稿指南【官网信息】1.基本要求。来稿应是未在其他期刊发表过的作品,系作者与其合作者独立研究完成的作品,内容不得涉及国家机密,也无任何违法、违纪和违反学术道...
本文摘自Elsevier旗下期刊InternationalJournalofProjectManagement,文章作者探讨了项目管理领域主要期刊有关人力资源管理和基于项目的组织的出版趋势,重点突出了1996-2016年间...
《人力资源管理》(月刊)创刊于2006年,是由内蒙古日报社主办的刊物。本刊主要介绍、探讨和研究人力资源管理理论与时间问题,推进人力资源管理的理论建设和实际应...
《中国人力资源开发》是由发展和改革委员会主管、中国人力资源开发研究会主办的专业人力资源期刊。《中国人力资源开发杂志》创刊于1984年。面向国内外公开发行。在全国拥有数...
《人力资源》杂志是以解读人本文化为主导,聚焦最新人力资源前沿资讯和发展动态,为各类型企业、政府机关、中介机构等业界人士提供人力资源全新管理理念和解决方...