亲爱的猫猫99
⑴ 现在晋升副高职称需要什么条件
以医学为例子,卫生高级技术资格的申报的条件如下
(一)主任医(药、护、技)师申报条件
1、大学本科以上学历毕业后,受聘副高级卫生专业技术职务满5年。
2、大学普通班毕业后,受聘副高级卫生专业技术职务满7年。
(二)副主任医(药、护、技)师申报条件
1、获得博士学位后,受聘中级卫生专业技术职务满2年。
2、大学本科以上学历毕业后,受聘中级卫生专业技术职务满5年。
3、大学普通班毕业后,受聘中级卫生专业技术职务满5年。
4、大学专科毕业后取得本科以上学历(专业一致或相近专业),受聘中级卫生专业技术职务满7年。
5、1970年底以前大专毕业,受聘中级卫生专业技术职务满5年。
6、1984年底以前大专毕业,受聘中级卫生专业技术职务满7年。
7、护理专业中专毕业后,从事临床护理工作25年以上,并取得护理专业的专科以上学历,受聘主管护师5年以上,可申报副主任护师任职资格。
(1)晋升副主任技师条件扩展阅读:
作用意义
职称是对专业技术人员(管理人员)的一种任职资格,它不是职务。是从事专业技术和管理岗位的人员达到一定专业年限、取得一定工作业绩后,经过考评授予的资格。
职称也称专业技术资格,是专业技术人员学术、技术水平的标志,代表着一个人的学识水平和工作实绩,表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明,同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。
对个人来说,职称与工资福利挂钩,同时也与职务升迁挂钩,是求职的敲门砖,同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说,职称是企业开业,资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。
晋升副高职称的材料清单
⒈《专业技术职务评审表》(中、初级一式两份)、附件表(一式一份);正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。
⒉上一年度的《专业技术人员考核登记表》。
⒊专业论文和业务工作总结。
专业论文要求:
⑴必须亲自撰写,不得抄袭。
⑵要结合本人工作和岗位实际。
⑶字数不少于 3000 字。
业务工作总结要求:
⑴要把自己工作的经历写清楚。
⑵要把负责或参与的主要项目写清楚。
⑶要把发表的论文或取得了哪些主要成果、奖励写清楚。
⑷字数不少于 1500 字。
⒋交验毕业证、初级职称证原件。
⒌《专业技术人员水平能力测试合格证》;
⒍其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。
⒎一寸彩照6张,身份证,学历证复印件各两份。
凡不按上述要求备齐相关材料的,概不受理。
⑵ 我想晋升副主任技师,请问需要什么条件,还有就是发表论文需要发表什么论文,一定要在网上发表吗
实在不行问你的同事
⑶ 副主任医师晋升需要哪些材料
副主任医师晋升,申报所需的材料为:
1、学历或学位证书、中级职称证书(满五年)。
2、执业医师证书。
3、现专业技术资格批复、聘书。
4、职称外语合格证书(高级)。职称计算机培训合格证书(高级)。
5、业绩成果:代表本人专业技术水平的业绩成果材料(任中级职称以来的不同年度的三份病案)。
6、在ISSN、CN专业期刊发表论文2篇。
7、要通过副高专业实践能力考核(申报当年的上一年度组织考核)。
8、继续教育证书。
9、年度考核合格证明。
相关规定:
医疗防疫人员的技术职称为:主任医师、副主任医师、主治(主管)医师、医师(住院医师)、医士。具备政治思想条件要求和下列条件者可晋升为副主任医师、副主任药师、副主任技师、副主任护师:
1、通晓本科理论,了解国内外本科技术发展情况,并能吸取最新科研成就用于实际工作(中医药专业须通晓中医药理论,熟悉经典医著);
2、能够指导本科全面业务,能为医疗、科研和教学培养高级人才;
3、从事本科主治医师(或相当职务)工作五年以上。
⑷ 技术工人晋级要求
梓潼市人事局文件:技术工人晋升等级须具备下列条件之一: 1.已取得 *** 人事部门颁发的中级技术等级岗位证书,工作年限满20 年并执行中级工工资满5 年,可申报高级工的考试;已取得 *** 人事部门颁发的初级技术等级岗位证书,工作年限满10 年并执行初级工工资满5 年,可申报中级工的考试. 2.未参加过 *** 人事部门举行的晋升(确定)技术等级考试的技术工人(不含应参加而未参加者),符合本款第1 项规定的工作年限并从事现工种工作满5 年的,可相应申报高,中级工的考试;试用期,熟练期满的其余人员参加初级工的考试. 【 //ztjy/ztzy/ztjy_zw/2007-6/2007061816253594634.pdf】 吉林省人事厅政策:晋级考核的范围和条件 在机关事业单位技术岗位工作的技术工人(含合同制技术工人),凡被列入各工种可申报的等级范围(详见附件1)并具备下列规定条件的,可参加本次晋升技术等级岗位(职务)考核。申报考核人员的工作年限和现技术等级(职务)任职年限,计算到 2008年12月31日 。 1、取得人事部门颁发的技师任职资格证书,任职年限满三年,可申报高级技师任职资格考核;取得人事部门颁发的高级工技术等级岗位证书,任职年限满三年,且具备中等专业以上学历或是技工学校毕业的,可申报技师任职资格考核; 2、 1988年12月31日 前参加工作,取得人事部门颁发的中级工技术等级岗位证书,并在本等级工作5年的,可申报高级工考核; 1998年12月31日 前参加工作,取得人事部门颁发的初级工技术等级岗位证书,并在本等级工作5年的,可申报中级工考核。 3、破格晋级条件 机关事业单位的技术工人,符合下列条件之一者,申报晋级考核可突破参加工作年限和任职年限的限制: (1)在省、部以上行业技术比赛中获得前三名或荣誉称号的; (2)在技术革新、技术发明中取得成果,并有省部级以上成果证书的; (3)获得县、区级以上人民 *** 授予的劳动模范称号的; (4)连续三年年终考核被评为优秀的。 已按上述条件破格晋级的技术工人,不得再凭上述条件申报破格晋级。连续三年优秀只限使用一次。 其实各地条件不是完全一致的,所以了解当地政策的基础上,不懂的你还是得咨询相关部门,因为他们掌握着解释权。【 //bhdxsffy/rsc/zxxx/200804221512】
⑸ 考医学检验副主任技师需要什么条件
基本条件是本科取得中级职称5年以上(研究生以上的是4年),在核心期刊以第一作者身份发表2篇以上相关专业类的文章,所在单位有名额并且推荐申报。各个省政策略微有些差别,不过基本条件差不多。
⑹ 医学副高晋升正高职称需要什么条件,要详细的!
具备第三条和下列条件者可晋升为主任医师、主任药师、主任技师、主任护师:
1、精通本科(本专业,下同)理论,掌握国内外本科技术发展情况,并能吸取最新科研成就应用于实际工作(中医药专业须精通中医药理论,对经典医著有所研究)。
2、有丰富的临床或技术工作经验,能熟练地掌握本科技术操作,解决本科复杂疑难问题。能熟练地掌握一门以上外国语(中医、中药人员暂不作为必备条件),并有较高水平的科学论文或著作。
3、善于指导本科全面业务,能为医疗、教学和科研培养出高级人才。
(6)晋升副主任技师条件扩展阅读:
职称的取得可通过包括认定、评审、国家统一考试(以考代评)、职业资格对应等方式。
1、职称评审
职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会评委提交评审材料,经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。
2、以考代评
“以考代评”是指,在全国已实施相应级别专业技术资格统一考试实行以考代评的系列(卫生、会计、审计、统计、经济、计算机软件、翻译、出版、土建),不再进行相应系列(专业)和级别的专业技术职务任职资格的认定、评审工作,相关专业技术人员一律参加考试获得相应专业技术资格。
3、职业资格与职称对应
2016年,国务院办公厅印发《关于深化职称制度改革的意见》(中办发〔2016〕77号)[2](以下简称《意见》),《意见》指出要减少重复评价,降低社会用人成本,健全职称制度体系。就此多个省份纷纷发文强调了职业资格与职称的对应关系。
⑺ 心电图副主任技师报考条件
这两门科需要的入门条件(主要指刚开始的资格证)就不一样了,当然是不能的,除非你从头开始从事心电图的工作,而且要有一定的工作年资的。
⑻ 主管护师进副高的条件
(1)博士研究生毕业后,取得主管护师任职资格,并从事主管护师工作二年以上;
(2)硕士研究生毕业后,从事护理专业技术工作八年以上,取得主管护师任职资格,并从事主管护师工作五年以上;
(3)大学本科毕业后,从事护理专业技术工作十年以上,取得主管护师任职资格,并从事主管护师工作五年以上;
(4)参加工作后取本得本专业或相近专业的上述相同学历,从事护理专业技术工作达到上述规定的相应年限,取得主管护师任职资格,并在职后取得上述学历后从事主管护师工作五年以上。
拓展资料:
卫生部、国家人事部针对卫生系列进行的资历考试,包括助师(初级)、医师(中级)等等。卫生职业资格考试档次相对要低一些,从业资格性质的。
卫生职称类别:
护理:护士,护师,主管护师、副主任护师、主任护师
药学:初级药士,初级药师,中级主管药师[1]副主任药剂师、主任药剂师
中药学:初级中药士,初级中药师,中级主管中药师,副主任药剂师、主任药剂师
检验:初级检验技士,初级检验技师,检验主管技师、副主任检验师、主任检验师
放射:初级放射技士,初级放射技师,放射主管技师、副主任放射技师、主任放射技师
医师:医士、医师、主治医师,副主任医师、主任医师
学报一般是综合性的,专业性要求不是很强,如果写的文章是综述类的文章发学报会好发一点,如果是研究性文章发期刊更有价值
需要论文的,副高需要两篇省级文章,所以要努力发文章,还要通过考试,才可以。
1.文稿应具有科学性、实用性、创新性,力求重点突出,论点明确,资料真实,数据可靠,结构严谨,写作规范,表达准确,文字精炼、通顺。论著、综述、讲座等勿超过4000
1 会查重2 因为学术界对于抄袭和剽窃的惩罚非常严厉,所有的论文都需要经过查重来保证学术诚信3 即使是未发表的论文也需要进行查重,因为未来可能会有机会发表,而且
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