应该去通知一下，这样显得特别有礼貌，而且写的这个公司特别正式，给人感觉很舒服。
微笑面对一 7人参与回答 2023-12-11 靠谱。如果你的能力确实是很突出。那么面试官决定录用你也是合理的。
小猴子@219 5人参与回答 2023-12-11 有补录机会，有些人面试之后可能会因为各种各样的被刷下来，比如说体检不合格，政审不合格，这些都有可能会继续补录公务员，当然，这也不一定说是一定会补录，如果说有些岗
艾吃艾美 7人参与回答 2023-12-08 这种状况是很少见的,除非你特别出众,领导必须得给别的面视着机会和交代,毕竟他们也来了(不管他对他的印象怎样)
红月光薇儿 5人参与回答 2023-12-10 签完合同试用期不能随时解除劳动合同。虽然在试用期，但是法律也保护劳动者就业的权利。用人单位不能任意解除劳动合同，否则可能会出现用人单位滥用试用期的情况。签合同后
fairycc0826 4人参与回答 2023-12-06 优质论文问答问答知识库
