视情况而定,一般情况下,如该论文集为主流数据库收录的(知网,万方,维普),是不可能重复发表的;如未收录,属于内部资料或内部期刊,可继续发表。因为,你只需要知道,
获奖的不算发表,必须要在杂志上才可以
朋友单位加班时间,一天超过3小时,是违法的。你朋友不想丢掉这份工作,就去医院开病假条,该休息,就休息。领导不给假,没有道理。说说软话,也要休息。真因为休病假,被
这个可以的 ,只要是文章是符合期刊的要求都是可以的。一般指定发表目录的单位少,大部分都是学校硕士博士生毕业发表用的,学校才会自己指定一些刊物。
应该不会。我的论文录用过一年半才见刊,但是我的论文答辩完就上了中国知网。录用后找出发表了。