论文专利发表有多少水分

专利申请前发表论文对专利申请有直接的负面影响，而申请专利并不影响申请后论文的发表。从专利新颖性的角度考虑，慎重选择论文发表的时间，确保申请专利在先论文发表在后是非常重要的，只有这样做，专利的新颖性和创造性才不受影响，使得科研论文成果得到著作权和专利权的双重保护。

1．我国研究生扩招对研究生教育的影响。20世纪90年代中期，研究生教育迎来了快速发展的时期。伴随着研究生规模的扩大，出现了培养质量下降，教育资源短缺等问题。在《中国学位与研究生教育发展规划战略研究总报告》中对研究生教育的定位是：“学位与研究生教育是国家发展和进步的人才库和智力库”，“拔尖创新人才的产生依赖于本国学位与研究生教育的自主创新。优质的学位与研究生教育将为国家提供广泛的智力支持和坚实的人才基础，是推动先进生产力和先进文化发展的重要力量。”此研究报告指出：研究生教育应该在办学层次、办学类型、学科方向、培养目标上多样化，博士研究生仍然是优中选优的精英教育，硕士研究生则应该按照需要培养科学研究型和应用研究型人才。

2.研究生论文水平参差不齐

然而，目前我国的研究生教育存在一些令人担忧的的问题：本科生、研究生的扩招，使其生源质量都在不同程度的下降。扩招后的本科生就业形势更是不容乐观，他们大多数人都选择了考研，这样导致研究生生源质量也在下降，主要表现在他们的专业知识基础不扎实，动手能力差，论文写作水平低等。他们考研主要目的是能找个收入高的好工作，功利心理很重，在这样的前提下学习，导致他们对自身所学专业并不十分热爱，更谈不上为之奋斗了。从学校方面来说，扩招导致生师比例越来越大，一个导师带十几个甚至更多研究生，导师很难做到精心指导，导致研究生学习本科化。再有，现代研究生承受挫折和失败的能力差，缺少社会实践锻炼。

3.研究生个人素质及学术水平差异对研究生教育的影响。研究生的各方面素质体现与他们的个人特征有很大影响。主要体现在以下方面：一、现在的研究生多为独生子女，他们的生活条件相对优越，自小在父母的宠爱、呵护下长大。父母对他们无论是才艺还是知识方面的培养都优于以前的研究生。但同时，他们也缺乏在艰苦环境下的锻炼，不能吃苦耐劳，团队意识缺乏、心理承受能力较差。

4.高学历成为社会趋势

这种环境下长大的研究生容易好高骛远，眼高手低，对未来充满了憧憬。然而，一旦这种憧憬在现实中被击碎，他们又可能会自暴自弃。二、我国自2000年开始实施研究生扩招，各高校也逐年加大了研究生的招生规模。现代社会由于市场供求关系的限制，大学生就业越来越难，本科生毕业后，就业形势一年比一年严峻，这让他们不得不接受残酷的就业情况。四年的大学学习和他们的愿景相差甚远，很多学生无论是从逃避就业压力还是从提升自身素质方面，都选择的了报考研究生，继续深造。在这一背景下，考研已经成为目前一大社会热点，研究生人数逐年递增。随着研究生的扩招，学生生源的差异日益显现。从培养方式看，既有公费学生，也有自筹经费或委培的学生；从学历方面看，既有本科毕业生，也有参加过社会工作的往届生及专科生；从婚姻状况看，既有未婚青年，也有已婚者。这势必使得学生生源的总体质量有所下降，素质和水平参差不齐。

专利和论文的含金量是没有对比标准的。

1、从专利类型上来说，分为了发明专利、实用新型专利和外观设计专利，其中，发明陵历专利申请授权过程中，要进行实质审查，含金量最高。实用新型专利和外观设计专利进行的是形式审查，且实用新型专利含金量高于外观设计专利。含金量越高，认可度越高，对应的职称加分也越高。

2、从期刊的级别上来说，期刊分为省级、国家级、核心期刊、国际核心期刊，如果论文发表在普刊上，也就是省级或者是国家级期刊上，加分最低，多在小几分左右，可能发表在国家级期刊会稍微比省级期刊高一点。

如果发表在北核、南核、山汪仿科核这些核心期刊上，加分就会比普刊多，正确情况下来讲，国内核心论文为6分，相当于一个实用新型专利的职称加分。如果将论文发表在国家核心期刊上，比如SCI、SSCI这类期刊上，那认可度势必是比核心期刊还要高，比如一个一区的SCI论文加分远高于发明专利。

3、从专利和核心论文评职称加分上来说，1个实用新型专利相当于1篇核心论文。当用核心论文评职称时，常见于高级和正高职称，此时对于专利的要求，是实用新型专利和发明专利，即专利和核心论文相比较，专利对评职称的优势大。但不能因此就认为专利就可以取代核心论文，就评职称而言，两者是独立加分项。

4、总之，论文和专利在不确定具体是什么论文，什么专利的前提下，无法比较含金量。而且在评职称时，虽然有时候论文会占上风，或者专利占上风，但并不意味了论文比专利更重要，或者专利比论文更重要。论文和专利都可以评职称加分，且加分不冲突，参评人以能拿到加分为首要目的，在都能拿到加分的前提下，再同时选择，亦或者二选一。

5、专利和论文虽然都能展示职称申报人在本行业的专业能力，但侧重点不同，一个侧重实践创新，一个侧重学术成就。专利和论文哪个评职称好的问题，就要看专利和论文哪个对职称申报更有用，要看评职称的具体要求是什么，职称文件中对专利和论文有哪些要求。事实上，评职称既有专利又有论文可以获得更多的加分，成果越多越好。

专利类型：

专利分为发明、实用新型和外观设计三种类型。发明专利是指对产品、方法或其改进提出的新技术方案；实用新型专利是指适合产品形状、结构或结合的新技逗纤术方案；外观设计专利是指产品形状、图案或其组合、颜色和形状以及图案的组合所创造的具有美感、适合工业应用的新设计。

专利一般是政府机关或者代表几个国家的区域性组织根据申请发放的文件。该文件记录了发明创造的内容，并在一定时期内产生这样的法律状态，即获得专利的发明创造一般只有经专利权人许可才能实施。