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我想我是海啊
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薇儿的悲伤

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问题一:增刊录用 是什么意思 期刊分为正刊和增刊,正刊就是主要的刊物,增刊是增加的副刊,增刊没什么意义,级别不够,评职称时是不算数的理论上是说,作者的稿件虽没达到录用标准,但研究意义显著,所以可发表在增刊,实际就是变相要收点版面费。 针对这种问题,可以发邮件给论文编辑,说明自己的处理方法: 1、正刊发表付版面费 。 2、退回稿件,选择其他期刊进行投稿。 问题二:论文发表在增刊上和正式刊物有什么区别吗? 增刊和省级刊物都有CN和ISSN双刊号;省级刊物是正式刊物 一般评职称单位都承认,增刊有的单位不承认 根据每个单位的规定不同而不同,恭的地方根据单位不同都会对刊物分级别(在国家刊物中没有级别这一说法),大致没有多大的区别,需要发表 品优刊 或许能帮你 问题三:论文投稿显示增刊征文是什么意思 这个没有明确的限制,论文的写作是根据你对课题方向的确定,然后提出自己的观点,具体的参考文献是根据论文方向而定的,楼主自己多去看看相关文献就可以了,首先提出自己的观点 问题四:论文发表在增刊上和正式刊物有什么区别吗? 增刊和省级刊物都有CN和ISSN双刊号;省级刊物是正式刊物 一般评职称单位都承认,增刊有的单位不承认 根据每个单位的规定不同而不同,有的地方根据单位不同都会对刊物分级别(在国家刊物中没有级别这一说法),大致没有多大的区别 麻烦采纳,谢谢! 问题五:论文发表在增刊和正式刊物上有什么区别 这个区别很大! 增刊的评职称是不承认的! 分刊也不承认! 只有在正式刊物上才承认! 记得有一次一个工程师 就发到增刊上了! 回头问我,我说您试试吧 估计不行!后来打电话问的职改办! 真的不行,就在我这补了一篇! 问题六:怎样辨别正刊与增刊 很明显的。正刊是标明期数的,*年*月刊,而增刊则没有期数,只是注明“增刊”。一般在封面,但现在一些期刊为了迎合某些人的需要而故意淡化处理增刊的标志,不过在版权页还是要注明的。仔细看封面有无期数!把正刊、期刊各找一本,认真比对一下! 问题七:什么是增刊?在增刊上发表论文有用吗 什么是增刊 比如一个月刊,一年只出12期,但这个刊物想出15期,那多出的3期就是增刊。 增刊上的文章的含金量要大大小于正刊的含金量。 问题八:正刊,专刊和增刊的区别 正刊是指期刊正常出版的期刊,比如月刊,每月出一本,连续的,就是正刊。一般封面上都注明1期、2期、3期…… 总第xx期等等。 增刊和专刊,都是临时性出的,是在正刊之外的。不属于正常连续出版的期数里面,一般增刊或专刊都会在封面上注明“增刊”“专刊”字样,也有的注明“Z1”“Z2”,没有注明是第几期。正常情况下,增刊的内容是不被期刊网收录的。 不过最近几年,学术刊物的增刊和专刊不细分了,有些编辑部出增刊和专刊的时候,就故意在封面上写上第xx期,不注明或者在极其不容易发现的地方注明“增刊”“专刊”字样,以迷惑作者和读者,甚至还有的增刊内容也上了期刊网,这样的更具有迷惑性,所以作者在发表文章前,一定要弄清楚是不是增刊。 问题九:核心期刊增刊算是核心的论文吗?和正刊有什么区别啊? 建议不要发增刊 现在评职称,增刊一般不算分了,连普通的刊物都比不上,更不要提算不算核心了。也有个别单位算分的,不过这样的单位不多。 你问问你们单位人事处,如果算分的话,就发增刊,增刊版面费底,而且文章及其容易通过。 报刊逢纪念日或有某种需要时增加的篇幅或另出的册子。根据新闻出版总署规定,每本合法期刊,一年可以出两期增刊,增刊文章不被中国期刊网收录,(现在也有少数期刊的增刊被期刊网收录了)而增刊与正刊相比,虽然其不为非法刊物,但在质量上远远不如正刊物。因此增刊在很多地方,尤其是学校,事业单位等评定职称时不被认可。 说白了,增刊就是为了增加编辑部的收入才出的,因为增刊都是公开收费的。 问题十:正刊、专刊、增刊的区别? 正刊是指期刊正常出版的期刊,比如月刊,每月出一本,连续的,就是正刊。一般封面上都注明1期、2期、3期…… 总第xx期等等。 增刊和专刊,都是临时性出的,是在正刊之外的。不属于正常连续出版的期数里面,一般增刊或专刊都会在封面上注明“增刊”“专刊”字样,也有的注明“Z1”“Z2”,没有注明是第几期。正常情况下,增刊的内容是不被期刊网收录的。 不过最近几年,学术刊物的增刊和专刊不算分了,有些编辑部出增刊和专刊的时候,就故意在封面上写上第xx期,不注明或者在极其不容易发现的地方注明“增刊”“专刊”字样,以迷惑作者和读者,甚至还有的增刊内容也上了网,这样的更具有迷惑性,所以作者在发表文章前,一定要弄清楚是不是增刊。

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草心草心丶

也不一定,第一多,可以说明你学术产出多,但是质量也要把握。第二,好的期刊说实话,个人(做文章代带发的)感觉来说,好的期刊要求很多,貌似有点看职称选稿,,,,但是对于一些耗不起时间,也花不起大钱的来说,这明显不公平,因此,个人还是感觉学术的内容是主要的,期刊的话可以放个次要的位置,前提是你职称不够再好期刊发。我自己也有一些感觉比较好的文章,没有发在很好的期刊,感觉你那出去的话,除了评职称的硬性要求外,内容会有很大亮点的。如有需要,可以留言,给你建议和推荐。

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养鱼的老头

期刊论文发表有次数限制吗?中级职称及以上级别的职称基本都是需要发表若干篇职称论文的,发表若干职称论文最好的办法就是早准备早发表,但一些作者由于种种原因耽搁了发表,几篇论文打算集中发表,职称评审并没有明确规定不允许一年发表两篇或更多的文章,只要作者时间安排合理,最终也能按时提交职称论文,一年发表两篇或者更多的职称论文是没有问题的,但有些职称评审文件中会明确规定职称论文不能集中同一时间发表尤其是不能集中发表在同一刊物上,这一点需要特别注意,这种情况下我们就不能集中发表了。 很多职称申报者不是很清楚论文发表时间的有效期,有的一次突击发表2、3篇。根据众多作者的论文发表经验,原则上最好是一年一篇,或者1年2篇的话,发表时间上最好错开下。主要是给评审老师留下一个比较好的印象。至于发表时间间隔多久,职称文件一般没有对此作出比较详细的规定,按照我们推荐的最佳做法就行,也就是一年一篇。当然,有部分朋友可能没有提前做好准备,2、3个月左右发表2篇也是可以的,所以,这里我们提醒大家一定要提前做好论文发表的准备,这样给自己留出充分的时间。 职称论文发表时间很关键,往往决定了作者能否晋升,如何把握好论文的发表时间需要作者先了解清楚当地或是本单位的具体时间要求,按照要求合理规划积极准备,总体来说职称论文发表是宜早不宜晚,广大作者要尽早准备为好,最好不要出现集中发表的情况。

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