医院党建论文发表

《高校党务信息化的探索与思考》 摘 要: 高校有着人才和技术优势，党建工作更应顺应知识化、信息化、网络化的时代潮流，充分运用先进和高科技手段以及现代信息技术，利用先进信息平台和信息网络等手段，有效整合学校党务工作中的各种信息资源，降低工作成本，从而增强学校党务工作的效率性、参与性、民主性。 关键词: 高校；党务信息化 随着计算机网络技术的应用和发展，传统党务管理模式已不能适应高效、便捷的党务工作的需要：而且传统的信息支持系统，在信息获取手段、信息渠道、信息处理能力、信息失真度和信息传播效率等方面，都表现出了很大的局限性，直接影响着党的各级机关的执政能力和领导能力的发挥。 一、 高校实现党务信息化的重要意义 高校实现党务信息化，能充分利用网络技术，整合高校党务工作的各种信息资源，降低工作成本，从而提高高校党务工作的效率性、参与性和民主性。 第一、高校党务信息化是高校深化教育教学改革的必然要求。当今社会，计算机的应用已深入到社会生活的方方面面，国内许多的高等学校计算机应用已非常普及，并已深入到教学、科研，甚至后勤服务等领域，在服务高校自身教学和教育管理的同时，也在客观E引导和影响着计算机的应用，尤其随着计算机网络技术的飞速发展，这种趋势更加明显，因此，国内很多有实力的高校基本已铺设了相当j|!Il模的校园网，并在校园网E实现了很多的教学管理工作，这为学校实现党务管理信息化提供了十分有利的条件。同时传统的党务管理模式已4i能适应目前高校教育教学的需要，高校实现党务管理信息化将会更加强化高校党的建设，为学校各级党组织提高决策及管理的民主性和科学性提供一种全新的平台，为学校教育、教学改革的深化提供有力的支持。第二、高校党务信息化有利于增加思想教育的时效性和互动性，是加强和巩固主流意识地位的霞要保证。“让思想政治教育工作进网络，用正确的舆论导向、先进的思想文化抢占网络阵地，努力使网络成为思想政治工作和素质教育皋地”是高校电子党务建设的重要内容。当前，西方网络与媒体每时每刻都在对我们年轻一代的主流意识形态、文化思想和价值观念进行渗透，如何抢占马克思乇义制高点，对广大党员学生进行JF面的引导，是高校党务工作面临的一项重大课题。高校各级党组织要利用好网络信息蹙大、立体交互性等优点，创新教育内容和形式，使广大党员及学牛易于接受，从而增加思想政治教育的时效性和互动性，提高教育效果。第三、通过党务信息化有利于及时地传达党和国家各项重大时政及学校各级党组织的文件和党务工作信息，有利于师生党员进行思想交流，帮助广大党员和学生树立正确的世界观、人生观和价值观，是高校加强思想建设和开展思想政治工作行之有效的手段。 二、高校实现党务管理信息化的工作内容及要达到的目标 目前高校党务管理通常是偏重于手工管理为主，信息化程度还不高，要真正实现党务工作信息化，除要求学校各级党组织在进行入党积极分子培养记录、党员审批及各种党务统计数据上报时，一方面要求上交书面材料，还必须附有在党务信息管理系统中形成的相关的电子文档方式上报；并依托学校的行政校园网建立各级党组织网上办公平台，实现党组织问的信息的互联巨通、信息共享；建立资源共享、数据交换、业务协同的工作机制和模式，建立应用支撑与集成环境，共享与交换体系，特别是系统安全保障体系，形成逻辑卜统一、物理．卜分布的党务信息管理网络。逐步实现校内曰常所有的党务管理业务能在网E进行办理，从而提高党务管理效率和服务质量，为党务管理信息化的深入推进创造有利条件。 高校党务管理工作要实现信息化，实现党务管理工作的创新，不仅要在管理理念上进行创新，而且要在管理制度、管理方式、管理手段等各个方面进行全面创新，适应未来基于网络及信息化等现代科技快速发展的知识经济时代。传统的党务管理是行政型、内务型、经验型，缺乏对外界环境变化的主动适应能力和创造能力，而现代管理是开发型、战略型、科技型的，高校党务管理部门必须适应这一发展方向，运用现代科学技术手段和科学管理思想改造传统的管理模式，使高校党务管理行为逐步规范化、程序化、科学化，使党务管理工作走向信息化和数字化，及时向战略型资源开发的管理模式转变，提高学校党务管理工作的管理质量和管理水平。二是要统一领导、统一规划、统一标准、统一软件、分级管理，形成全校统一的党务信息管理体系，并最终实现在“校园网”上各级各类党务管理信息的互联互通，以最有效的模式优化资源配置，实现信息的充分共享。三是要突出重点、注重实效，不断提高各级党组织信息化应用水平，牢固树立“应用”第一的思想，开发要面向基层、从实际出发，以党务管理工作需要为导向，并将应用作为衡黄高校党务管理信息化成败的根本标准。进一步规范学校各级党组织信息报送机制的渠道，在保证安全的前提下利用校园网络进行数据的传输，以便于对学校各类各级党务信息及时加工、综合、分析和处理。真正实现党务信息资源有效整合和共享。四是要建立信息化的高校党务部门，实现高校党务管理工作的信息化、网络化和知识化。根据数字化管理的原理和要求，量化各类信息，包含党组织及党员自身的基本静态信息和与各级党组织和党员活动有关的动态变化信息。针对动态的变化信息、政策规定与相应的工作流程，结合现代管理思想全面整合党务管理的业务流程，进行业务流程再造，逐步摆脱传统的手工操作方式下的党务管理，形成崭新的党务资源开发与管理模式，努力实现高校党务管理工作的信息化、网络化和知识化，更好、更快地为广大党员群众服务，为提高教学质量服务，为学校的跨越式发展创造必要的管理条件。 三、高校党务信息化实现过程中注意的几个问题在学校实现党务管理信息化的过程中，学校各级党组织所管理的党务信息既有严格的保密要求，同时更要避免受到网络黑客或计算机病毒等的破坏。因此，学校的党务管理要真正实现信息化，一方面，要最大限度地将学校各级党组织日常党务管理工作中所涉及到的所有信息都能利用管理系统进行管理，把党务管理工作中常规性的工作，如：预备党员审批、党组织及党员信息查询、各级党组织统计数据的t报、干部出境审批等在网上进行操作；这要求要有一个稳定的校园网络环境，特别是提供一个安全保密的网络空间，使党务信息管理系统能发挥最大的效能。 高校党务信息管理系统的建设是一个复杂的工程，成功开发系统，不仅需要计算机开发人员的辛勤劳动，更需要校各级领导、党务工作人员及全体党员的积极参与和配合。一是要继续提高全校各级党组织的党务管理者素质。形成和确立利用计算机进行党务管理的意识，并充分了解党务管理信息化的效益的发展前景。二是要注意对党务管理专业人员的培养。要注重在党务管理队伍中抓好人才的培养和必要的培训，努力构建一支结构优化的专业管理队伍，包括党务系统信息管理、系统分析和设计人员、硬件和软件维护人员等。三是要使党务信息管理系统真正发挥有效作用，必须在学校的党务管理系统内建立一个有效的组织保证体系。不仅要建立一支既具有的计算机知识，也有一定的党务管理工作经验，并能承担计算机应用系统开发能力，能承担系统研发和管理的党务管理工作队伍。四是要加强安全管理，把好保密关。安全管理与保密工作是建设学校实现党务信息化的难点，要解决这个难题，除了采用的以上的技术防范措施，还要对党务工作人员进行保密教育，提高保密意识。 《浅析如何应用计算机网络进行财务管理》 论文关键词：财务管理 药品 计算机网络 论文摘要：随着科学技术的开展，特别是计算机的呈现，计算机技术已进入大范围的应用阶段，并被普遍应用于医院会计核算和财务管理的各个方面。我院于2005年便全面实行医院内部的计算机网络化管理，完成信息资源网络共享，逐渐完成医院财务管理的现代化。现依据这几年的理论工作经历，简单谈谈计算机网络化在我院财务管理中的详细应用。 我院的财务管理系统由药品管理系统、收费管理系统、物资资料管理系统、设备管理系统、账务中心管理系统、收入剖析管理系统、财务通管理系统等组成。各系统独立完成各自的工作，又相互监视牵制，构成医院完好的财务管理网络化体系。 1 药品管理系统 首先由药品采购部门将药品称号、规格、剂量、购入价、批发价、有效期等相关信息一并录入计算机。药房领药时，计算机打出出库单，同时将其贮存在各药房的数据库中，并可完成自动划价功用。另外，计算机还能对药品的购入、领发、售出、调价、盘盈、盘亏做出数量金额统计，按财务请求格式打出药库药品进销存日报及月报表。 药品管理系统的查询功用可提示药品管理人员药品库存和药品有效期的状况。由于药品管理系统与医院财务管理体系联网，医院的财务部门及管理者能够在第一时间对医院的药品销售及库存状况停止控制，增强与完善药品的管理。 2 收费管理系统 医院的收费管理系统主要包括两局部： （1）门诊收费系统 收费人员根据处方输入药品及各种收费项目的称号、规格、数量等，计算机自动划价并计算出金额，打印出收费收据。收费人员每天定点统一结账，计算机只需一分钟即可打出交款日报表，据以向财务交款。 （2）住院收费系统 住院注销部门依据患者入院注销卡将患者的姓名、注销卡号、床位号、科别、病种、主治医生、入院日期及住院押金金额等输入计算机便完成了患者的住院注销工作。住院科室经过护士站只需查询患者的姓名、住院号和收费项目，便自动计入患者的费用数据库。计算机论文网该系统还能够辅佐患者在计算机中随时查阅收费状况，防止医生乱开药、乱收费，并且能够提供每日住院费用清单。出院时能够打印病人费用明细清单，供病人核对。由于收费管理系统与医院财务管理系统联网就可使医院财务部和管理者及时控制医院每天的收入状况，控制每天就诊、住院、出院人数，增强和完善医疗管理，同时又能够防止收款员的过失及作弊行为。 3 物资资料管理系统 物资仓库管理部门依照供给商、资料称号、规格、型号、入库单价等字段在物资资料管理系统停止初始录入，月底由财务人员集中停止记账业务处置，依照机器事前设定的资料计价办法停止计算，既能做到及时精确，同时又为科室本钱核算提供了精确的费用信息。 4 设备管理系统 此模块先由设备管理部门停止初始输入，包括大型设备档案维护、卡片查询、设备日常管理、变动管理、统计报表管理及根底设置等功用。每月财务人员再定期依据原始材料停止固定资产折旧的计提，确保了固定资产折旧计提的精确性。 5 账务中心管理系统 账务中心管理系统主要是用于财务人员停止各种统计的模块。包括了门诊挂号、门诊划价收费、住院收费、住院注销与出院、医生工作量统计等功用。 6 收入剖析管理系统 收入剖析管理系统主要用于医院本钱核算的收入归集。主要包括报表设置、报表剖析、比照剖析等模块。整个系统同门诊划价收费与住院收费完成了数据资源共享，经过报表设置自动生成了各科室的收入汇总，并且可以做到按各收费项目详细列示，确保收入归集的及时、精确。 7 财务通管理系统 我院的财务通管理系统根据医院当前的会计制度设立，包括总账系统、往来管理、货币资金管理、项目管理、财务报表及财务剖析几大模块。在经过手工、机器并行的过渡后现已完整顺利的脱离了手工账，完成了会计电算化。进步会计数据处置的实效性和精确性、进步会计核算的程度和质量、减轻会计人员的劳动强度。 医院运用计算机网络化处置财务数据后，相应的会计核算环境发作了很大的变化。会计部门的组成人员从原因由财务、会计专业人员组成，转变为由财务、会计专业人员和计算机数据处置系统的管理人员及计算机专家组成。会计部门不只应用计算机完成根本的会计业务，还能应用计算机完成各种原先没有的或由其它部门完成的更为复杂的业务活动。对保证医院财富物资的平安完好，保证会计系统对医院经济活动反映的正确和牢靠，以及到达医院管理的目的起了有效促进的作用。 计算机网络化在医院财务管理中发挥的重要作用，大大进步了医院的财务管理程度，可以强化会计监视智能，进步整个医院的管理程度，从而推进医院经济开展，以便更好地为管理者的决策效劳。 《进一步加强人口和计划生育信息化建设》 信息化是现代化管理的标志,是人口计生工作全面提高管理与服务水平的必由之路。随着形势的发展和工作的需要，快捷、高效、便捷的管理模式已经成为人口计生工作的基本要求。几年来，我县的人口和计划生育信息化建设在各级党委政府的高度重视和大力支持下，在省、市人口计生委的具体指导下，委党组始终把信息化建设工作摆在重要的位置常抓不懈，信息化建设成效显著，信息采集与信息应用水平不断提高，持续朝着健康有序的方向发展。为了进一步提高我县人口和计划生育信息化建设水平，以信息化建设引领全县人口计生工作水平的提高，对2008年全县人口和计划生育信息化建设工作提出如下意见： 一、指导思想 以《河南省人口和计划生育信息化建设规范（试行）》、《洛阳市人口和计划生育委员会关于进一步加强人口和计划生育信息化建设的意见》为依据，以建成完备的网络设施为基础，以完善管理体制、重组业务流程为主导，以全面开展信息化应用为核心，以全面提升人口和计划生育管理服务水平和科学决策水平为目标。加快全县人口和计划生育信息系统的规范化建设，有效促进人口、经济、社会的和谐、健康发展，实现人口和计划生育工作管理方式和服务方式的根本转变，尽快达到计划生育信息化建设先进水平。 二、工作原则 （一）一把手亲自抓、负总责。各级领导一定要有超前意识、大局意识，在信息化建设上要做到认识到位、投入到位、人员到位、管理到位、应用到位。各级人口计生部门要把信息化建设工作的拓展和应用摆到人口计生事业发展的重要战略位置上，列入议事日程，一把手要亲自抓负总责，充分发挥信息化建设领导小组统筹、规划、调度、协调、督办的作用，及时发现和解决信息化建设中出现的新情况、新问题。 （二）责任明确，齐抓共管。信息化建设是全面提升工作水平的平台，涉及到工作的每一个角落，必须摆脱传统办公模式，实现无纸化办公。各业务部门间团结协作，明确责任，齐抓共管，达到全员应用信息化管理平台开展日常工作的水平。 （三）加大经费投入力度。经费投入是保持信息化建设的可持续发展的基础。在资金投入方面，一把手亲自谋划，统筹安排。既要重硬件投入，也要重软件投入；要重建设投入，也要重维护投入；更要重应用投入。抓住“三位一体、四化建设”、“两室一校一院一栏”建设机遇，避免经费投入的单一性，建立长期的经费投入保障机制。 （四）加快人才队伍建设。信息化属知识密集型技术。目前信息化队伍人员数量、技术水平达不到工作要求，特别是具有信息化专业知识的人员比较匮乏，与信息化事业的发展要求还有较大差距。直接影响着今后计划生育事业的发展和工作水平的提高。要在稳定现有队伍的基础上，积极引进高素质的计算机专业技术人才，加强全员信息技术培训，努力造就一支既熟悉计划生育业务，又掌握信息技术的复合型人才队伍，领导带头学习运用信息技术的成果，做到人人会用计算机开展日常工作。 （五）注重作用发挥。信息化建设的最终目的是为信息化的作用发挥服务的，这是信息化建设的唯一目的。发挥的效果、发挥的程度如何，是评价信息化建设取得实效的关键。各级人口计生系统要充分利用网络资源和信息资源优势，大力推广应用，提高工作效率，取得社会效益。 三、工作任务 （一）高标准建成县、乡信息工作站，并逐步向村级延伸。6月底之前，县完善机关局域网，“三位一体、四化建设”重点乡镇都要建成符合《河南省计划生育信息化建设规范》标准的信息化工作站，《规范》要求的相关设备缺什么配什么。石寺、石井两乡（镇）积极开展信息终端入村工作，所有1000人以上村作为终端进村的试点，其它各乡镇选择2—3个1000人以上的村作为终端进村的试点。 （二）加强全员信息技术培训，配备专业技术人员，规范管理。要选拔调配业务精、责任心强、掌握计算机专业技能的人才充实到信息化岗位上来，实行持证上岗。县级信息工作站至少要配备2名、乡级工作站至少要配备1名专业技术人员，要加强对村级管理员的计算机基础培训，通过开展业务培训、岗位练兵、信息质量核查和知识竞赛等形式提高计算机操作人员的技能。要把信息化的规范化、制度化建设放到重要位置来抓，建立严格的计算机使用管理制度，完备的信息管理、信息安全制度，做到安全、规范、正常运转。 （三）以信息引导工作，以信息化的全面应用促工作水平提升。努力做到熟练运用省人口数据库软件，MIS系统涉及到哪个业务的内容，由哪个业务部门负责采集、录入、反馈、监控、把关，在工作中全面实施信息引导，促进工作重心下移到村、落实到人，减轻基层工作负担，切实提高工作效率和服务水平。9月底以前达到全员应用信息化管理平台开展日常工作的水平。（四）加强面向公众的人口信息网站建设。根据洛阳市人民政府办公室关于做好施行《中华人民共和国政府信息公开条例》准备工作的通知等相关文件精神，按照公开形式（主动公开、依申请公开和不公开）和公开时限（常年公开、及时公开、限时公开），利用人口信息网向公众发布有关人口和计划生育的法律、法规，宣传计划生育政策，公开办事程序、执法程序，解答公众疑难问题，提供致富信息、前沿农业技术、五期保健和优生优育等知识。加强与群众的互连互动，服务公众，掌握民意，展示计生工作者的风采，使之真正成为联系政府与公众的纽带。县级4月底以前完善面向社会的人口信息网站。 （五）落实工作职责。县级是信息化工作的支撑，要做到7个保证：1. 保证承担起本县各乡（镇）的技术支持和各类应用软件的业务指导；2. 保证承担起本地人口和计划生育广域网和局域网的网络管理、维护工作；3. 保证承担起网络正常运行和电子政务的正常运转；4. 保证承担起本级门户网站的及时更新、正常运行；5. 保证承担起配合省人口信息中心对MIS调试、运行工作，利用MIS指导基层开展服务；6. 保证落实好信息管理的各项规章制度；7. 保证做好本县各乡（镇）的信息安全和病毒防治工作。 （六）发挥网络作用。乡级负责直接向省数据库传递信息要真实、完整，逐渐取消手工台帐。要充分发挥信息引导服务功能。所有引导服务信息，在计算机中均要有相应的反馈结果。要充分利用各种网络平台，做好流动人口计划生育信息交换、农村部分计划生育家庭奖励扶助对象的信息管理、和维护工作。县级要在委机关职能部门之间、委机关与直属机构之间实现完全数据共享的同时，积极向相关部门提供婚姻、生育、节育、流动等基础信息，显现人口和计划生育信息化建设的社会效益。要充分发挥网络资源优势，实现办公自动化，数据、文件传输网络化。实现人口计生系统纵向数据共享，信息互通，充分利用网络开展网上宣传、网上政务公开、网上办事、网上办公。 四、保障措施 全县要严格按照《规范》提出的要求，更新配齐设备，建好网络，实现标准化。必须本着以管理促服务，以服务促信息化，以信息化促规范化，以规范化促提高的原则，按照信息化甲级县的标准开展工作，齐心协力，统一认识，把握机遇，“全省当第一，全国争先进”。 （一）加强领导，明确职责。建立起完善的组织保障机制。县级成立由一把手任组长，各业务股室负责人参加的信息化建设领导小组，明确责任，分工负责，各相关业务的应用软件由相关科室分类推广，组织应用，做到统筹有人管，落实有人抓。 （二）加大资金投入。各级要把信息化建设经费纳入预算，确保信息化建设各项经费支出有保证。 （三）加强人力资源队伍建设。建立长期培养和造就信息化专业队伍和骨干技术队伍的保障机制。要把信息技术知识的更新、应用水平的提升作为年度培训计划的重要内容，开展多种形式的教育培训活动。培训要分级分类进行，定期培训，定期考试。县级每年对所属工作人员至少进行一次信息技术培训。班子成员要带头接受信息技术培训，对分管的业务内容利用MIS系统进行实时监管。 （四）确保专业技术人员的稳定性。不得随意变更调换，确需工作变动的，必须报上一级人口计生部门批准，在新任人员取得上岗证（资格证书）并到任一个月后，原专业技术人员方能离岗。 （五）确保网络管理员和信息技术人员的工资待遇落实。有条件的地方要给予一定的岗位补助，留住人才。 （六）运用目标管理考核机制，提高统计数据准确率。分阶段全程监测评估各级信息化建设进程，对数据信息进行质量核查验收，并将核查验收结果记入年终目标考核总分，确保各级高标准、高质量在线录入和管理。每年3月、9月份结合生殖健康进家庭服务活动，进一步清理清查漏统、漏报，提高数据质量，强化工作责任心，提高数据信息完整性、准确性，提高信息数据准确率。 （七）县、乡两级要做到“六个必须”。1. 必须坚持把信息化建设和应用放在人口计生工作的突出位置。2. 必须把信息化应用普及到各个业务股室和二级机构，明确分工、明确责任，严格按照《人口计生系统信息化应用工作规范》开展日常工作，各业务股室和下属机构都要承担起本业务相关的MIS数据采集、录入、变更、监测、分析、维护及安全责任，负责开展本业务范围内的信息化应用工作。3. 必须把信息化应用作为计生工作的重要任务。4. 必须把信息化技能培训组织好，实施好。5. 必须严格按照《规范》要求建好网络，配齐配强操作技术人员。6. 必须按规定完成信息质量核查、监测和监控工作，日常开展的工作要及时入库变更。 （八）逐级落实工作责任。抓好信息数据共享和信息应用的全面普及，提高基层信息技术水平，搞好网络维护、保证网络安全，加强信息数据保密管理，确保信息数据安全。数据库各类信息必须和统计报表相吻合。各级人口计生部门要积极依托MIS系统，严格按照《河南省人口和计划生育信息化建设规范（试行）》要求把网络建设好、维护好。抓好信息采集、录入、变更、提取、反馈、监控各个环节，严格工作流程，狠抓制度落实。按照纵向系统联网，横向部门共享的原则，构建人口计生信息交换平台，走部门联合之路，以信息资源共享为突破口，向相关部门提供生育、节育、婚姻、孕情、人口流动、劳务、兵源等信息，利用网络从民政部门收集婚姻信息，从卫生部门和各医院收集生育、出生缺陷干预等信息，从公安部门收集新生儿入户、户籍人口及流动人口等信息，从工商部门收集流动人口经商信息，从劳动部门收集流动人口务工信息，不断拓宽信息采集渠道，拓宽信息共享领域，拓宽网络覆盖面，建立部门人口和计划生育信息资源共享机制。