学术评价“代表作制”的真谛.教育部、科技部印发的《关于规范高等学校SCI论文相关指标使用树立正确评价导向的若干意见》（以下简称《若干...
北京理工大学“人才招聘”公告要求青塔学术浏览42所一流大学官网发现，它们基本都在教师信息展示页作出调整，以往动辄数十篇的论文罗列消失不见，取而代之的是严格筛选后、5篇以内的代表作；甚至在人才招聘公告中，也把论文数量、SCI等标签化的要求取消，而以代表作的说法公开。
近几年高频出现的“代表作制度”，对科研人的未来生存与发展，究竟有何影响？从单纯摒除“唯论文”到提升我国期刊影响力的附加效用，这一标志性制度是否实现了实质性推进？带着这两个关键问题，今天，青塔学术就带各位塔友深入了解“代表作制度”，帮助大家判断未来论文发表的新要求...
上海复旦大学评定职称不再单纯看发表的论文篇数。从今年起将尝试推广“代表作”制度。据《文汇报》报道，上海复旦大学评定职称不再单纯看发表的论文篇数。从今年开始将尝试推广“代表作”制度，即文章篇数不再是学者证明自己学术水平的唯一方式，只要教师们能拿出优秀的成果或者论文...
被异化的论文竞争，不仅导致人才评价、职称评审、项目评估等工作陷入恶性循环，就连大学整体建设发展评估似乎也出现“以SCI数量论英雄”的不良反应。.所谓，“坐冷板凳做学问”的科研精神，开始沦为大众的笑谈。.就是在这样的局面下，“代表作制度...
代表作同行评议，又何谓“代表作”呢？首先，代表作不能理解为图书、论文形式的“著作”，而应该是“作品”。除了公开出版的图书、论文之外，作品应该还包括课程、教案、专利、标准、资政报告、受人民群众喜欢的科普读物、产生重大效益的技术方案、广泛传播的优质时政评论、行之有效...
（二）代表作鉴定材料代表作须是本人公开发表的论文或出版的著作，本人须为第一作者或第一完成人，著作须提供本人承担部分的证明材料。代表作鉴定材料制作要求见附件3。申报教授职务者提交3篇代表作，申报副教授职务者提交2篇代表作。五、材料
这得益于南京大学率先实行职称晋升代表作制度，在考核制度和职称晋升过程中，一直坚持“不唯论文和影响因子”的评价导向。今年以来，南京大学围绕落实《关于规范高等学校SCI论文相关指标使用树立正确评价导向的若干意见》文件精神，进一步深化科技评价改革工作。
“代表作”鉴定结果及运用详见《天津外国语大学关于申报高级职称“代表作”送审鉴定的暂行办法》(附件1)。四、论文相似性检测各单位对“代表作”论文进行“相似性”检测，由中国知网（CNKI）检测系统生成“相似性检测报告”，提交报告原件及电子版，检测结果的“总文字复制比”低于30%...
黄山市第一批省级非物质文化遗产代表作名录项目名称申报单位备注徽派版画歙县第一批省级徽州篆刻黟县第一批省级徽州民谣黄山学院第一批省级徽州楹联匾额黟县第一批省级屯溪区第一批省级绿茶制作技艺：屯溪绿茶、松萝茶屯溪区、休宁县第一批省级新安医学黄山市第一批...
毕业论文排版篇——如何制作高大上的三线表简介三线表因其形式简洁、功能分明、阅读方便，而在科技论文中被推荐使用。三线表通常只有3条线，即顶线、底线和...
有关负责人表示,真正有分量的论文,拿一篇就可以评上教授。“不少高校评教授,看重的只是科研论文的数量或字数。”高校业内人士介绍说,结果竞争教授职位时大家...
▍如何打破职称论文“一刀切”:看好了哈,发表论文曾经让多少专技人才抓光了头发,下面就要隆重推出“代表作”啦。意见明确,要将职称评审“唯论文”改为“菜单式”,让人才做“多选题”...
高校评教授,看重的只是科研论文的数量或字数。”高校业内人士介绍说,结果竞争教授职位时大家都在“血拼”数量,有的为此不惜拼凑数量、滥竽充数,甚至弄虚作假...
北大中文系副教授蒋朗朗接受采访时也认为实行学术论文代表作制非常好,他认为这个制度就是说不再简单地看论文数量了,而是更侧重论文的质量。不过,程郁缀教授补充道,这样的制...
学院教师近五年论文代表作一览表论文题目第一作者发表/出版时间发表刊物/论文集刊物类型《沈从文与吴冠中:艺术追求胡殊途同归——从一封未写完的书信谈起》谭文...
研究成果里要求论文是5年之内的，五篇以内的代表作可以是5年前的吗？提纲里没说代表作的年限要求。四...
5月24日,浙江传媒学院电视艺术学院2017届毕业作品展映。此次展映作品,选自摄影系、制作系毕业生优秀代表作。以往,毕业论文总是让学生们头大。如今,浙传与实践...
带着这两个关键问题,今天,青塔学术就带各位塔友深入了解“代表作制度”,帮助大家判断未来论文发表的新要求、新风向。//论文,科研人的“命根子”论文成果,一直是学术同行公认的“命...
论文代表作制度在中文系实行后,受到师生欢迎。古代文学专业的一位教师没有出版专著,发表的论文也不够数量,但因为教学上很负责任,教学论文具有相当水平,最终被评...