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浅析富士康事件原因及对策基于以人为本管理思想的层面人力资源管理学生姓名1004053225指导老师职称讲师目录一、引言10三、富士康跳楼事件对策11（一）建立以人为本的管理思想.....11（二）加强与员工之间的沟通、激励121、加强与员工之间的沟通122、加强员工激励133、加强工作应激能力13...
工商管理论文范文从富士康跳楼事件反思企业文化建设“爱心，信心，决心”，富士康曾用这样的词句来表达其承载的社会责任与企业文化。然而，从今年1月到5月短短四个月间，九名富士康员工接连身亡的“九连跳”事件将标榜“回馈社会，关爱员工”的富士康公司推向了的风口浪尖。
论文导读:：富士康的12连跳使国人为之震惊，我们在感慨生命脆弱的同时是否应该更深层次的分析其原因而不是单单的对自杀者亦或是企业进行谴责。自杀这一行为在心理学层面上讲绝对是会传染的，如果不从根本上解决问题，只是采取一些表面的、作秀似的措施是无法有效地制止这样的连锁反应的。
提供组织社会学论文,关于富士康13跳的社会学思考文档免费下载，摘要:对富士康“十四跳”的思考摘要：处于转型的中国，怎样利用西方学者的组织理论来研究我国的组织架构与发展，并在此基础上发展出具有中国特色的组织理论，推动我国社会主义现代化建设的发展非常重要。
富士康公司危机沟通案例分析市场经济条件下,各种危机层出不穷,对企业处理危机沟通的能力提出很大的挑战.自2010年1月23日富士康员工第一跳起至2010年11月5日,富士康已发生14起跳楼事件,引起社会各界乃至全球的关注,更体现了企业危机沟通的重要性.一.危机及危机沟通的内涵危机指一种十分紧要的...
提供富士康十连跳管理的真正原因word文档在线阅读与免费下载，摘要:《孙子兵法》中讲，“道者，令民与上同欲也”、“上下同欲者胜”。如果基层员工仅仅是一个没有思想、没有感情的机器，那企业就会成为一个冰冷的厂房；没有员工的再创造，没有员工的智慧，没有员工的，产品是不会有...
近来，富士康就遭遇多起员工跳楼事件。许多企业管理者都把问题的矛头指向了80后、90后的新生代员工。那么，制造企业和新生代员工之间到底为什么会有这样不可调和的矛盾呢？制造企业由于年轻员工多，工作压力大，更有其自身特殊的管理...
导读：央视《新闻1+1》5月12日播出节目“富士康‘七连跳’谜团”，解读富士康接生的员工跳楼自杀事件，以下为节目文字实录：.欢迎收看《新闻1+1》。.5月6号富士康又发生了一起员工跳楼自杀事件，这已经是1月以来的第七起，又是自杀，又是跳楼，又是...
富士康员工不是跳楼死的，这里是真相，有良心的中国人就进来我是’赴死扛”在职人员，后勤部门，相对厂子内比较自由，在F-M已经3年多了，在这里我不想说里面工人的劳动强度大小，我只想说出我所知道的，本人可以对自己所说的话负责：看来不少人真以为这些人都是跳楼自杀的？
提供泰勒科学管理理论对于富士康的思考文档免费下载，摘要:泰勒科学管理理论对于富士康的思考在富士康的“连环跳”事件发生之后，越来越多的人开始质疑现在如今被广为推行，并且也有着显著成效的“泰勒科学管理理论”是否真的合理。而究竟，科学管理理论在此事上又是起到了一种什么样...
现代管理学论文文档格式:.doc文档页数:8页文档大小:39.0K文档热度:文档分类:论文--管理论文文档标签:富士康连跳事件背后的管理困境摘要关键...
课程论文指导教师情况及评语TOP相关主题富士康事件的前前后后富士康案例分析富士康案例分析ppt富士康案例富士康事件富士康13跳富士康员工连跳事件背后的责任富士康...
富士康多名员工连续跳楼事件震惊世界,年轻生命的离去令人痛惜。但痛定思痛之后,这些鲜活生命消失的原因又何在?在寻找答案的过程中,脑海中不断浮现村上春树的那几句话:“以卵...
富士康多名员工连续跳楼事件震惊世界,年轻生命的离去令人痛惜。但痛定思痛之后,这些鲜活生命消失的原因又何在?在寻找答案的过程中,脑海中不断浮现村上春树的那几句话:“以卵...
如果说富士康黑，那么珠三角都成黑三角了只是富士康的管理比较严格，但是，你得看清楚，他的存续不是一天两天，为什么都集中到今年出连跳呢？为什么以前没有呢？... .new-pmd.c-abstractbr{display:none;}更多关于富士康员工连跳事件论文的问题>>
富士康连跳事件背后的管理困境(杨中国毕业论文)广播电视大学人才培养模式改革和开放教育试点课程论文题目富士康连跳事件背后的管理困境学生姓名杨中国学...
照相、考试、论文范文查验、体检、分发八个程序后.即可成为富士康员工.高密度的自杀事件,并没有阻止更多青年的涌入.在“六连跳”后的4月13日,便有超过3500人进入.即使排上七...
富士康公司员工11连跳事件的反思(2010-06-0220:55:48)转载▼标签:杂谈就在几天前,富士康还在为九连跳事件措手不及之时,5月21日凌晨,惨剧又再次发生了,第...
●5月21日凌晨4时30分许,湖北21岁男子南钢从富士康龙华园区的F4栋楼跳楼身亡。(入职时间:2009年3月)●5月14日晚,龙华园区福华宿舍一名梁姓员工从7楼坠楼身亡,1...
12连跳的背后让我思考到:关于精神这个名词的重要性。富士康接生员工跳楼事件究竟是谁的错?网络论坛是众说纷纭。是富士康的配套生活设施严重缺乏?还是人神...