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公务员论文:我国公务员绩效考核研究【中文摘要】公务员绩效考核是人力资源管理的核心职能之一,也是行政管理的重要内容。近年来,随着科学发展观和正确政绩观的提出,使如何建立健全公务员考核制度受到党和以及社会各界的普遍关注,也收到了很好的效果。
摘要:承担着管理国家事务和社会公共事务职能的公务员,其绩效考核问题一直是各级部门以及广大社会群体和媒体关注的焦点。本文基于目前公务员绩效考核现状,详细研究,分析得出公务员的绩效考核制度存在的一些不足和考核问题,并提出了相应的对策。
试务员考核_西方公务员考核制度_试论考核_我国公务员制度_公务员考核制度_浅析我国公务员制度内容摘要:本文就我国现阶段公务员的考核制度中存在的问题加以分析、从中得出考核中出现不公平现象形成的原因,以及杜绝公务员考核制度中不公平现象的发生,应采取的对策与措施。
开放教育专科毕业论文试论我国公务员考核制度1141001415076__分校(站、点):省直电大西区2012年12月12试论我国公务员的考核制度【内容摘要】本文就我国现阶段公务员的考核制度中存在的问题加以分析、从中得出考核中出现不公平现象形成...
行政管理论文毕业论文,浅谈我国公务员考核制度存在的问题及其对策论文样本,在线游览或下载,科教论文网海量论文供你参考:毕业【摘要】公务员考核制度是公务员制度的重
学生姓名指导教师论文完成日期2015年11南京广播电视大学毕业设计(论文,作业)课题审批表教学单位(盖章)专业学生类别开放(课题名称我国公务员绩效考核中存在的问题及对策填报时间2015一、公务员绩效考核的定义二、我国公务员绩效考核中存在的问题(一)相关制度与法律保障不尽...
公务员管理制度论文.doc,公务员管理制度论文[公务员管理制度论文]摘要:公务员制度的建立和推行是我国干部人事制度的一项重大改革,是建设社会主义民主政治的一项重要任务,公务员管理制度论文。公务员管理制度的确立不仅有利于公务员队伍建设的机制化与常态化,同时对于深化市场经济...
内容摘要:公务员考核制度在整个公务员制度中有着举足轻重的地位,是实施其他各项制度的依据与基础,是公务员制度的“中枢”。2005新颁布的《公务员法》对考核制度做了一定的修改,以适应公务员制度建设的需要,但新规定仍存在着许多问题。
《完善我国公务员考核制度的研究》开题报告.doc,华中师范大学网络教育学院本科毕业论文(设计)开题报告姓名:李福东专业:人力资源管理学号:142201409962684批次:1709学习中心:黑龙江漠河奥鹏学习中心提交日期:2017年8月10日...
公务员考核制度论文.doc,班级学号我国公务员考核制度的问题及对策姓名专业教师二0一三年六月摘要公务员的考核制度是国家行政机关根据有关法律法规,按照管理权限,对公务员的思想品德、工作成绩、工作能力和工作态度等进行考察。
关键词:1、国家公务员2、考核制度3、完善办法目录一、当前我国公务员考核中的问题1(一)考核流于形式1(二)考核结果失真2(三)考核等级较少2(四)考核结果...
公务员考核制度论文公务员考核论文浅议我国公务员考核制度存在的问题及对策摘要:本文分析我国公务员的考核制度现状以及经常出现的几点问题,认为解决公务员考核制度中问题...
内容提示:公务员考核制度的现状及存在的问题毕业论文公务员考核制度的现状及存在的问题毕业论文目录摘要...II一、公务员考核制度相关概念界定(一)公...
本科毕业论文开题报告行政管理论我国公务员绩效考核制度现状及对策一、综述本课题国内外研究动态,说明选题的依据和意义国内研究动态:(1)关于公务员考核的法律政策以...
(四)绩效考核是提升行政效率的重要前提三、我国公务员考核制度存在的问题(一)对公务员考核的重要性认识不足(二)考核方法简单化及缺乏科学性(三)考核的... .new-pmd.c-abstractbr{display:none;}更多关于公务员考核制度论文结论的问题>>
我国公务员考核制度的实施时间很短,存在一些不成熟和不完善之处,,特别是在现下深化行政体制改革的过程中,对执政能力提出了更高的要求使现行的公务员考核凸...
论文导读:公务员考核。未能将公务员考核与绩效建设很好地结合。政治体制原因。规则设计原因。绩效,我国公务员考核制度存在的问题及原因分析。关键词:...
试论我国公务员考核制度论文摘要本文以公务员考核制度为视角,分析了我国公务员考核在制度的现状与存在的问题,对完善我国公务员考核制度提出建议。论文关键词...
把考核结果与公务员实际的、切身的利益紧密挂钩,是公务员考核制度激励功能的具体表现。然而在现实中,对不称职公务员的处理却比较难,正如列宁曾经说的:“借口集体...
行政管理论文范文目录一、我国公务员考核制度的概述1二、我国公务员绩效考核制度中存在的问题1(一)观念问题1(二)制度问题2(三)绩效考核实施中的问题2三、影响我国公务员绩效...