candy小蔡
1:应聘时带上毕业证,培训证明,作品。2:如果你应聘的是印前排版制作,印刷厂会考你基本的软件操作,可能会考你拼版,也可能会考你设计(设计都相对简单),他们主要看你的是对印刷颜色(cmyk)的应用。3:ps是都用的,一般南方印刷厂都用ai比较多,北方印刷厂用cdr比较多,大印刷厂用正版ai比较多,可能会用mac,小印刷厂一般都D版cdr。有的印书的印刷厂,用indesign,或者是pagemaker(比较老)。还有可能用些发排软件。4:一般的印刷厂,都是中文的。可能有个别用英文软件的印刷厂,比较少。5:只要是正规的印刷厂,多少都会培训一下,毕竟对产品,生产流程的要求不用,比如角线的线宽就是要按照相应的照排机制版机等来决定的。我建议你如果有针对的应聘,比如这个厂就是做书籍的,去了你如果会拼自翻版或者自动折书的大版,会很有利。如果是印刷包装的,你如果会印刷工艺或者了解盒型结构,就很有利。但无论什么印刷厂,如果你了解印刷流程,专色油墨的应用。都可以给你加分。你既然是应聘排版,主要还是软件操作上的。其他我说那些,了解更好,不懂也能学,去应聘前上网查半个小时就能忽悠了他们了。
我去年二年在印刷厂上过,现换厂,
图文店管理人员的要求和条件是什么
招聘标题要吸引人一些求职者在搜索相应岗位的时候,总会出现一大堆的搜索结果,然后根据相应的岗位需求和标题一一的点进去查看,如果招聘标题设置的很普通,大同小异,求职
职位名称,能详细就尽量详细,除了标明岗位名称之外最好还要加上主要负责的工作内容。正如上面留言所说的,文案策划这四个字,你如果在平台搜关键字,我相信出来的一页下来
最近公司需要招一波员工,老板让我写招聘启事,但是我从没写过,不知道如何写招聘启事,那么怎么写招聘启事呢?
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