Doubleflower
当然不算了，只能说明你的稿件没有问题，可以采用。想要发表，还需要缴纳一定的版面费用才可以发表。
小葡萄蛋蛋123 3人参与回答 2023-12-10 这个是不合法的必须有劳动合同，口头约定与录用通知是可以随便改的，希望你采纳我的意见定劳动合同。
RRRenee火锅控 4人参与回答 2023-12-11 现在肯定是不行了，录用通知、扫描件都不认可了 必须是书面杂志
昂昂千里 1人参与回答 2023-12-09 学校的规定不一样是完全可以的。
笑靥的梦魇 3人参与回答 2023-12-06 一篇内质不错的文章，字迹可憎，其分值往往不理想。为何？其一，字和卷面差，按评分要求要扣分，其二，试卷的“面目”在一定程度上控制着阅卷者打分的情绪。美观整洁的书写
panying106 3人参与回答 2023-12-10 优质论文问答问答知识库
