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企业核心员工培训激励对策研究. 摘要：当今时代的市场环境中，各个企业之间的竞争呈现了白热化状态，这也是对核心员工的竞争。. 人才是企业最宝贵的资源，在其核心竞争力的构成中，核心员工比例占据了重要地位。. 所以，企业必须通过一系列的培训和 ...
工商管理论文范文 员工培训方案设计研究 [摘 要] 本文从介绍培训的概念及理论研究的发展入手，分析了培训及培训方案设计的重要性，接着进行培训需求的组织分析、工作分析、个人分析，通过培训需求分析确定培训目标，以培训目标为指南，对培训方案的其它各组成要素进行分析，指出设计培训 ...
摘要：. 在把握我国企业传统培训理论与实践的基础上,结合西方员工培训研究的前沿理论,以及国际知名企业的培训实践成果,对中国企业培训现状与国际知名企业员工培训进行个案对比研究,进而构筑了21世纪我国企业员工培训战略的理论框架。. 展开 .
-----最新精选范文公文分享-----欢迎观看-----最新精选范文分享-----谢谢观看----- 员工培训国外研究现状 培训是一种有组织的 传递知识、技能、标准、信 息、信念和管理训诫的过程。通过培训可以实现规范 化作业，让员工达到预期的绩效水平 ...
企业员工培训研究论文. 【导读】 国内外人力资源开发和管理等科学理论及其成功实践充分表明,员工培训尤其是基于胜任能力模型的企业员工培训在提升企业的人力资本、帮助企业走出“培训困境”的斗争中,具有战略性、特殊性的作用。. 下面是小编为大家整理 ...
中国期刊网,期刊,杂志,读者服务,电子杂志,论文,文库,期刊网,电子刊 [导读] 摘要：员工培训是企业管理的重要内容，在企业发展期间不断提高员工的理论知识和专业技能，有助于提高企业生产效率，进而提升企业核心竞争力，让企业在市场竞争中占据有利地位，更有助于企业的长远发展。
员工培训的新理念，就是在当前市场经济发展的大背景下，适应企业现状而形成的新的培训理念，主要是针对培训活动，对认识培训目标起着决定性的作用，对人们选择合适的培训手段起着指导性的作用，对合理有序的组织好整个培训活动起着约束性作用。
新员工培训新闻稿[精选范文]. 新员工培训新闻稿七月流火，但充满热情的岂止是天气，集团公司五十余 名新员工以火一般的热情参加了集团公司入职培训。. 他们来 自不同的地方，不同的高校，学习不同的专业;如今，刚告别 校园的他们正逐步实现从学生到职业 ...
「热门」员工培训参考文献近几年栏目免费对18492篇最新的相关专业论文选题按照格式模板标准,参考员工培训论文参考文献相关优秀文献18427章的要求进行写作的标准论文,论文查重可免费下载。
【摘要】:目前,企业员工培训对于员工知识增长、提高技能、培养创新精神、挖掘创造力、规范行为准则、规范责任意识等方面发挥了重要作用,并逐渐成为企业人力资源管理和开发的...
随着经济的快速发展,现代企业面临着诸多挑战,加强员工培训提高展业技术水平式维持现代企业健康发展所必需重视的关键环节。现代企业一方面在追求经济效益的同时逐渐改善员工的利益以...
对于创业团队而言,人力资源也是其主要的竞争力量。而要想实现创业的成功就必须使人力资源发挥出最佳水平,此时员工的培训就起了关键性的作用。论文着重对于国际新...
文献期刊学者订阅收藏论文查重开题分析单篇购买文献互助用户中心国内外员工培训理论研究综述来自维普网喜欢0阅读量:2810作者:林森摘要:企业员工培训对于企业的绩...
导读:本论文是一篇免费优秀的关于培训酒店论文范文资料,可用于相关论文写作参考。刘妍本文以“酒店员工培训”为关键词,以中国学术期刊网为数据来源,搜索历年...
2、个人专题研究,个案分析,撰写教学论文。平时,我注重教学理论的学习,从身边的教育教学实际入手,选定适当的研究范围或方向,在进行专题研究时,充分发挥自我的特...
员工培训论文摘要:以中国平安保险公司上海分公司(寿险)营销管理部外勤为调查对象,通过公司对员工的一系列培训的满意度调查,从而来论证培训对员工的激励作用。...
[摘要]要增强员工培训的激励性,就要建立完善的员工培训体系,提高员工培训的针对性;要采取灵活的培训方式,增强员工的危机意识,并为员工创造培训成果转化的环境...
通过对杭燃集团已有的员工培训经验总结,以期将科学系统化培训管理体系与员工职业生涯...企业培训理论热门标签学报教育管理经济工程科学科技中国技术医学农业研...