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我国改进科技人才评价方式不将论文、外语等作为职称评审限制性条件.新华社北京7月3日电（记者白国龙、胡喆）克服唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项倾向，使人才称号回归学术性、荣誉性本质，不将论文、外语、专利、计算机水平作为应用型人才、基层一...
我国改进科技人才评价方式不将论文、外语等作为职称评审限制性条件---意见要求，坚持正确价值导向，不把人才荣誉性称号作为承担各类国家科技计划项目、获得国家科技奖励、职称评定、岗位聘用、薪酬待遇确定的限制性条件。
不将论文、外语等作为职称评审限制性条件---意见明确，强化用人单位人才评价主体地位，落实职称评审权限下放改革措施，支持符合条件的高校、科研院所、医院、大型企业等单位自主开展职称评审。不简单以学术头衔、人才称号确定薪酬待遇、配置学术资源。
不将论文、外语等作为职称评审限制性条件中青报客户端01版:要闻下一版...不将论文、外语等作为职称评审限制性条件来源：中国青年报（2018年07月04日01版）据新华社北京7月3日电（记者白国龙胡喆）克服唯论文、唯职称、唯学历、唯...
不将论文等作为评价应用型人才的限制性条件。此外，制定分类推进人才评价机制改革的指导意见，建立符合中小学教师、全科医生等岗位特点的人才评价机制。可以预见，论文在人才评价机制中的比重将降低，对于很多人来说
我国改进科技人才评价方式不将论文、外语等作为职称评审限制性条件——不将论文、外语等作为职称评审限制性条件作者：白国龙胡喆2018-07-04来源：新华网分享到：摘要近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于深化项目评审...
不将学历、论文、外语、计算机等作为高技能人才参加职称评审的限制性条件“贯通”是《实施方案》的关键词，如何如何打通高技能人才与专业技术人才职业发展通道？《实施方案》从职称评审制度、职业资格考试以及职业技能评价制度三方面...
四川：学历、论文、外语将不再作为高技能人才参加职称评审的限制性条件.今年3月，人社部印发《关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施意见》，进一步打通高技能人才与专业技术人才职业发展通道，加强创新型、应用型、技能型人才...
八是改进人才评价机制，注重凭能力、实绩和贡献评价人才，减少人才评价的前置性条件，不将论文作为评价应用型人才的限制性条件，不将学历、职称作为评价创业型、实用型人才的限制性条件，不将外语、计算机等作为评价基层一线人才的限制性条件。
按照深化职称制度改革方向要求，分类完善职称评价标准，不将论文、外语、专利、计算机水平作为应用型人才、基层一线人才职称评审的限制性...
此次改革的一大亮点是科学分类评价专业技术人才能力素质。合理设置职称评审中的论文和科研成果条件，不将论文作为评价应用型人才的限制性条件。对实践性、操作性...
据新华社北京7月3日电(记者白国龙胡喆)克服唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项倾向,使人才称号回归学术性、荣誉性本质,不将论文、外语、专利、计算机水平作为应用...
判断题合理设置职称评审中的论文和科研成果条件,不将论文作为评价应用型人才的限制性条件,对在艰苦边远地区和基层一线工作的专业技术人才,淡化或不做论文要求...
文件指出,人才评价推行代表作评价制度,注重标志性成果的质量、贡献、影响。不将论文、外语、专利、计算机水平作为应用型、基层一线人才职称评审的限制性条件。引进海外人才要加强对其...
据新华社北京7月3日电，克服唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项倾向，使人才称号回归学术性、荣誉性本质，不将论文、外语、专利、计算机水平作为应用型人才、基层一...
(原标题:我国改进科技人才评价方式不将论文作为职称评审限制性条件)据新华社北京7月3日电(记者白国龙、胡喆)克服唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项倾向,使人才...
新华社北京7月3日电(记者白国龙、胡喆)克服唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项倾向,使人才称号回归学术性、荣誉性本质,不将论文、外语、专利、计算机水平作为应用型...
新华社北京7月3日电（记者白国龙、胡喆）克服唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项倾向，使人才称号回归学术性、荣誉性本质，不将论文、外语、专利、计算机水平作为应...
近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于深化项目评审、人才评价、机构评估改革的意见》,提出改进科技人才评价方式,不将论文、外语、专利、计算机水平作为...
新华社电克服唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项倾向,使人才称号回归学术性、荣誉性本质,不将论文、外语、专利、计算机水平作为应用型人才、基层一线人才职称评审...