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公务员论文：我国公务员绩效考核研究【中文摘要】公务员绩效考核是人力资源管理的核心职能之一,也是行政管理的重要内容。近年来,随着科学发展观和正确政绩观的提出,使如何建立健全公务员考核制度受到党和以及社会各界的普遍关注,也收到了很好的效果。
我国公务员绩效考核方法的研究---优秀毕业论文参考文献可复制黏贴研究,探索,方法,公务员吧我国公务员绩效考核方法的研究StudyPublicServants’PerformancesAssessmentMethod学位等级：硕士学科专业：行政管理学研究方向：公共部门人力...
毕业论文;公务员绩效考核中的问题和对策分析.doc,PAGE6国家开放大学毕业论文公务员绩效考核中的问题和对策分析作者专业行政管理专科年级学号指导教师国家开放大学年秋国家开放大学毕业论文诚信承诺书本人郑重承诺：所撰写的《公务员绩效考核中的问题和对策分析》是在指导教师...
公务员绩效薪酬论文.doc.目:对我国公务员绩效考评问题的思考和建议院系名称：国际学院专业班级：人力资源管理070220074980220指导教师：教师职称：讲师201006月20对我国公务员绩效考评问题的思考和建议摘要所谓公务员绩效考评,是指根据部门人力资本...
本篇论文目录导航：【题目】安溪县公务员绩效考核困境探析【第一章】基层公务员绩效管理问题研究绪论【第二章】绩效与绩效考核相关概念及理论【3.1-3.3】安溪县基层公务员绩效考核存在的问题【3.4】安溪县基层公务员绩效考核困境的原因【第四章】国
学生姓名指导教师论文完成日期2015年11南京广播电视大学毕业设计（论文，作业）课题审批表教学单位(盖章)专业学生类别开放（课题名称我国公务员绩效考核中存在的问题及对策填报时间2015一、公务员绩效考核的定义二、我国公务员绩效考核中存在的问题（一）相关制度与法律保障不尽...
摘要：承担着管理国家事务和社会公共事务职能的基层公务员，其绩效考核问题一直是各级部门以及广大社会群体和媒体关注的焦点。本文基于目前基层公务员绩效考核现状，详细研究，分析得出基层公务员的绩效考核制度存在的一些不足和考核问题，并提出了相应
摘要：承担着管理国家事务和社会公共事务职能的公务员，其绩效考核问题一直是各级部门以及广大社会群体和媒体关注的焦点。本文基于目前公务员绩效考核现状，详细研究，分析得出公务员的绩效考核制度存在的一些不足和考核问题，并提出了相应的对策。
公务员制度毕业论文.doc,XXX大学本科生毕业论文论文题目：论我国公务员的考核制度学院：年级：专业：姓名：学号：指导教师：20XX年X月X日PAGEI摘要公务员是一个国家治国理政的主体，承担着管理国家事务和社会公共事务的...
绩效导向的公务员考核研究.作者：师大云端图书馆时间：2019-03-21分类：硕士论文喜欢：3556.【摘要】公务员考核是公务员管理的基础,在《中华人民共和国公务员法》和《公务员考核规定(试行)》颁布后,我国的公务员考核制度逐渐步入了科学化、正规化的...
实际应用中,由于层次分析法对专家的主观判断做了进一步的数学处理,使之更加科学。针对公务员绩效考核这样一个因素众多,因素之间相互关联,因素关系量化模糊,...
近年来,江苏省盐城市坚持问题导向,将公务员绩效考核作为从严管理监督、精准考评识别、激励干事创业的有力抓手,着力驱动公务员“加油干”。该市将绩效考核和平...
密级:NANCHANGUNIVERSITYBACHELOR(2011年—2012题目我国公务员绩效管理问题与对策研究公共管理学专业班级:行政管理082学号:5302108088指导教师:陈美...
浅谈公务员绩效考核的量化一、引言???公务员绩效考核,旨在通过对公务员过去一段时间内工作的评价,判断其潜在的发展能力,并作为对公务员奖惩的依据。绩效考核...
公务员绩效考核论文投稿:苏肯肰【关键词】公务员;考核制度;问题;对策公务员的考核在各国的称谓不一,有的称考评、考绩、鉴定,有的称绩效评估、工作评价等,但考...
中国重要会议论文全文数据库前10条1张霁星;周博文;;考成法与当代公务员绩效考核之历史借鉴——基于公务员绩效考核难的再研究[A];“四个全面”·创新发展·天津机遇——天津...
职能表现在方方面面对其各方面的衔接也起着重要的作用,不仅在经济方面,道德、文化、教育、社会治安、保障、公平等多方面职能都能体现出来[晏练文.公务...
摘要:当今,公务员绩效考核改革成为社会关注的焦点之一。虽然我国针对公务绩效考核的改革作了很大的努力,但也存在着绩效考核不科学、合理的现象。因此,如何才能...