合理的薪酬能有效地激发企业员工的积极性和主动性，吸引和保持住一支高素质、具有竞争力的员工队伍，促进企业的生存和发展。论文分析了广西水泥生产企业的薪酬体系现状及存在的问题，从理论上阐述了岗位等级薪酬制基本理论。
能力薪酬管理方案优势与不足分析摘要：摘要:薪酬管理方案作为人力资源管理中的重要组成部分,起着吸引人才、激发人才以及留住人才的重要作用。本文从能力的概念入手论述了这种方案的设计步骤和方法,并阐述了此种方案的优势与不足,最后提出建议,本研究旨在…
人力资源学科专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。.本篇文章提供166个优秀人力资源论文题目供大家在写作人力资源方向论文时能够...
本科毕业论文（设计）广西茶叶出口现状及对策研究0901404132指导教师单位钦州学院指导教师姓名指导教师职称助教2005广西茶叶出口现状及对策研究国际经济与贸易专业2009摘要近年来，伴随着广西经济的飞速发展，特别是中国-东盟自由贸易区...
广西茶叶出口现状及对策研究毕业论文,广西茶叶,广西的茶叶,广西茶叶品种,广西茶叶种类,广西摩谷茶叶,广西特产茶叶...从图表数据分析来看,广西茶叶产值发展态势主要有个阶段的表现,第一阶段是1996年至2002年,因为此阶段广西茶叶种植面积...
论文指导老师偏好新颖的论文题目（论文为解决什么问题、研究问题是别人没有研究过的）？.[1]耀友福.问询监管与公司过度投资[D].上海财经大学,2020.[2]何王淼.管理者过度自信、董事会性与企业价值[D].山西财经大学,2020.[3]李章婷.产品市场竞争、产权...
[10].企业薪酬管理中绩效考核的作用研究.《企业文化（中旬刊）》.2016年2期.姜雪萍.二、企业薪酬管理论文参考文献学位论文类[1].基于财务角度企业薪酬管理的研究.被引次数：3作者：吴翔迪.工商管理广西大学2008（学位年度）
知乎干货文章推荐：在家使用中国知网免费下载论文的方法如何快速写好一篇毕业论文？论文查重如何做到查重率6%以下？[1]徐兴河.四海公司销售经理绩效评价方法的优化研究[D].广西大学,2017.[2]朱春彪.NH自助发…
DC公司薪酬体系分析与设计,薪酬,薪酬体系,激励,人力资源管理。薪酬体系设计是建立现代薪酬管理制度的前提和重要组成部分。它也是人力资源开发与管理的重要环节。人力资源开发与管理的主要任务...
#广西文都，懂广西考研，更懂你！#2021年已过三分之一，2022考研的你目标院校选定了吗？针对想要报考广西地区院校的同学，对广西地区高校了解多少？近年来，考研的人数越来越多，竞争随着报考人数的上升，很多考生也开始踏上考研之路。考研只是一种选择，关键你对你人生的定位，你自己感...
薪酬管理论文范文大全:企业薪酬管理问题及对策探讨(4、格力电器薪酬管理战略分析、中小企业薪酬管理问题及解决对、企业薪酬管理中存在的问题及应、企业人力资源...
试析广西上市公司高管人员薪酬激励与业绩的相关性分析的论文论文关键词:会司治理股票期权薪酬激励论文摘要:良好的薪酬激励机制可以激励高管人员努力工作,提...
试析广西上市公司高管人员薪酬激励与业绩的相关性分析论文关键词:会司治理股票期权薪酬激励论文摘要:良好的薪酬激励机制可以激励高管人员努力工作,提高企业业...
本文以2001—2006年广西上市公司年报数据所披露的高管薪酬信息为依据,通过对高管人数及其构成发展趋势,高管薪酬发展趋势,高管薪酬总额占主营业务收入、平均资产...
通过广西18家上市公司面板数据的实证分析,发现高管薪酬与公司业绩无显著相关,与公司规模显著正相关,国有控股比例对高管薪酬无影响,近年来高管薪酬也没有显著改善...
试析广西上市公司高管人员薪酬激励与业绩的相关性分析的论文论文关键词:会司治理股票期权薪酬激励论文摘要:良好的薪酬激励机制可以激励高管人员努力工作,提...
目的调查广西县级公立中医医院人事薪酬现状,结合广西实际和中医院特点提出改革建议;方法采用文献研究、问卷调查、专家咨询和统计分析的方法对医务人员薪酬水平...
论文研究方法:论证文的主攻方向;民企薪酬水平及员工满意度论文主要内容及技术路线:1论文摘要及关键词:2概论:当前中国经济发展状况下,企业员工薪酬水...
导读:该文是关于激励机制方面论文范文资料与激励机制类研究生毕业论文范文.摘要:醫学院校由于学科专业性强、学术门槛高、政策局限性强、专业人才稀缺、报酬与...
编者按:本文主要从上市公司高薪酬问题的概念界定与理论基础;影响高层管理者薪酬的因素;我国上市公司高层管理者薪酬激励的问题;上市公司高层管理者薪酬问题的思...