企业员工录用的注意事项

其实一般都是不会顶撞老板，还有就是不会对自己身边一些陌生的人进行恶意评论，这样的话容易引起别人的一些误会，而且也是对自己的趣味发展没有好处。

作为职场新手，有许多地方一定要注意，毕竟是刚入职的人，如果不小心无意中冒犯了职场老人，对以后的工作会造成一定的困扰，下面就如何做好职场新人提供一些注意事项。1、不论你住得多么远，因为你是新入职员工，所以每天早上最少提前10分钟到办公室，如果是统一班车，也应提前5分钟赶到候车点。上班不迟到，少请假。  2、不管在任何地方，做为新入职员工，碰到同事、熟人都要主动打招呼，要诚恳。  3、在车上，要主动给年长者、领导、女同事让座。不要与任何人争上车先后、争座位。  4、因为是新入职员工，所以进入办公室应主动整理卫生，即使有专职清洁工，自己的办公桌也要自己清理。这一切都应在上班时间正式开始前完成。  5、早餐应在办公室之外的地方、上班开始前的时间里完成。  6、因为是新入职员工，所以要在每天工作开始前，应花5至10分钟时间对全天的工作做一个书面的安排，特别要注意昨天没完成的工作。  7、每天都要把必须向领导汇报、必须同别人商量研究的工作安排在前面。  8、找领导、同事汇报、联系工作，应事前预约，轻声敲门，热情打招呼。  9、上班时间，不要安排处理私事的时间，特殊情况须提前向领导请示。  10、工作需要之外，不要利用工作电脑聊天、游戏、看新闻。  11、不可利用工作电话聊天。即使是工作需要通话，也应长话短说，礼貌用语。  12、在办公室说话做事，都不应发出太大的声音，以不影响他人工作为宜。  13、每天上班前都要准备好当天所需要的办公用品。不要把与工作无关的东西带进办公室。  14、因为是新入职员工,所以下班后，桌面上、电脑里不要放置工作文件、资料。下班前，应加密、上锁、关闭电源等，下班不早退。  15、除必须随身携带的外，不要把工作文件、材料、资料、公司物品等带回宿舍。  16、除工作需要外，与自己工作相关的技术、信息不能轻易告诉别人，哪怕是同事、领导。  17、与别人同住一室，应注意寝室和个人卫生，充分尊重别人的生活习惯，彼此互相信任，友好相处。  18、因公出差时，要绝对服从公司的人员、时间、经费、工作安排，不提与工作无关的要求，不借机办私事。  19、出差在外，应礼貌待人，与领导、同事、客户、合作方见面、分手都要主动握手、问好、告别。  20、与他人沟通、合作、交流、谈判时，须注意说话的语速和声调，不宜过快过大，更不能情绪失控造成不良后果。  21、因为是新入职员工，所以与同事、领导、客户、朋友一道乘车外出时，应礼貌后让，随手关好车门。  22、因为是新入职员工，所以与同事、领导、客户、朋友一同赴宴时，应礼貌让座，必要时还应协助服务员做一些事情。  23、酒席上应尊重领导、年长者、女士，礼貌敬酒，控制饮酒，严禁过量。  24、与领导一同外出，遇事在领导发话之前不宜抢险说话，多帮忙不添乱。  26、除非一个人独处，否则不要在上班时间和公共场合玩手机或频繁发短信、打电话。  27、要坚持学习专业知识，每天睡觉前学习半小时最少10分钟。天天坚持，不论在什么地方。  28、要坚持接受新的信息，每天看电视半小时或阅读主流、专业报纸半小时或上网浏览半小时。坚持不懈，但应在下班后的时间。  29、即使不是工作需要，也应定期与领导、同事进行沟通、交流。  30、关注公司、部门工作与发展，如有想法和建议，应及时通过适当方式向上级乃至最高层反映。  31、适时总结自己的工作和生活，适当规划一段时期内的个人工作和生活。  32、同事、领导、朋友的红、白喜事，不应缩手缩脚，但也不宜太过张扬。  33、定期同家人、同学、老师、朋友联系，互通工作、生活信息。  34、生活尽量有规律，饮食均衡保证营养，平时穿着简洁大方。如有工作装，必须按要求着装。不要穿不干净、有补丁的衣服上班、会客、出差。  35、注意个人仪表，定期理发、剃须，天天擦鞋。  36、如果工作不能按时完成或出现意外，必须及时向领导通报，寻求新的解决方法，尽量避免损失。  37、生活发生困难时，要及时需求同事或公司的帮助。  38、生病不能上班时，要及时请假，积极治疗，必要是寻求朋友帮助。  39、要养成主动干工作、简单过生活、结识好朋友的良好习惯。  40、因为是新入职员工，所以要以出色达成工作目标为准则，不要给自己额外的压力，要学会享受工作、享受生活。

1、不要穿得花里胡哨，着装一定得体2、不要过于懒惰，一定要比较勤快，上班不迟到3、不要脾气暴躁，动不动就冲同事发火，一定要控制好自己情绪，和同事和平相处

1、相信自己的能力、选择、目标，一定能够成为酒店的佼佼者，同行中的杰出者。2、坚定自己在岗位的信心、决心，千万不要优柔寡断、眼高手低、好逸恶劳。3、树立正确的人生观、价值观和职业理想，要懂得：工作＋勤奋=事业4、努力克服原来的小意识、粗野言行、腼腆怕事、书生之气、孩童之气等不良习惯，要意识到自己已成为一名职业从事者，已成为一名星级旅游饭店的员工。5、要谦虚谨慎，虚心向老员工学习，看老员工的笔记，尽快掌握酒店所需要的旅游饭店概论、服务学、礼节礼貌、职业道德、简单英语对话和所在岗位的专业知识。6、要团结友爱，端正品质，遵章守纪，时时刻刻严以律己，注意自己的一言一行。千万不要因自己随心所欲不检点影响自己的第一印象，被他人对自己指指点点。7、要眼勤、口勤、手勤、腿勤，积极向上，勤奋工作。8、要权衡利弊，了解自己，尊重自己，服从分配，听从指挥。9、要艰苦朴素，懂得出门打工的艰辛不易，不能按自己家里的水平要求出门后的生活环境，不能乱花钱，不能图享受，不能受不得批评。10、要注意身体健康，精神健康，和人身安全。

新入职场的选择非常重要，根据自己的志向的高远来决定， 如果你是个性格特征内向，追求稳定而较长久的工作环境的志向，那就选择那些大型的企业就业，在岗位上通过不间断、恒久的努力学习，不断的提升自己的能力，通过有目标、有目的职场竞争，取得自己就有的层次和地位。刚入职需要特别注意，多观察，少发表自己的所谓见解，少提建议，或不提建议，即使自己做了成绩也要归功于别人，不要与同事争功，因为你的实力达不到，失败的概率是很高的。尽全力做好自己的本职工作的情况下，对有助于提升自己水平的其它岗位的同事的求助，即使有心帮助，也不要积极主动的去帮助，即使自己心里特别想去帮助，也要推托后再帮助，以免引起同事的疑虑，产生对你的防范心理。对你的上级给你布置的工作，不要轻易的说不会做，而是自己先把工作任务接下来，通过查找资料自学，求助他人获得帮助，这里说的他人不是你的同事，如果找你的同事帮忙，百分之百的你的上级会知道你的工作能力欠缺，因此影响你的升职机会，刚入职时以工作为重，不参与不谈论本职工作无关的讨论，即使参加讨论也不要固执的坚持自己的意见，尽可的成全同事，建立自己的职场人脉，为以前的发展打基础，以免被单位的老同事利用实现他们的私欲。第二、如果，你个个性特别强的人，那就选择到一个发展前景较好的小企业任职。小企业需要的员工要多面手，所以在这样的企业，岗位竞争的激烈程度相对较少，极需要那些也于担当，勇于负责的员工。你入职后，如果领导给你布置工作，即使与你的岗位无关，也要认真努力的去做，提升和拓展自己的岗位适应空间，但前提是必须有坚强的信心，持之以恒的坚持，不断的为自己随着企业的发展壮大，始终站在企业员工的上层创造条件。当代那些从小企业发展成超大型企业的高管的构成中，有一部分就是这样在小企业中坚持下来的，普通员工成长起来的。总之，刚入职，最重要的以最短的时间，掌握岗位技能，进入正常的工作状态，最重要。大到国家，中到企业和单位、小到个人，都要有计划的，不目标的持续的努力，在找准大目标的坚定信念下，持续不间断的通过实现小目标，走向人生的理想阶层。