360度绩效考核毕业论文.doc,1引言1.1研究意义随着世界经济的迅速发展,世界各国企业相互渗透,中国的企业走向世界,国外的企业也在向中国渗透，中国的企业正在走向世界的市场,同时中国企业面临的企业竞争环境逐渐加大。尤其是2008年的金融危机对全球经济带来重大影响,中国企业面临更加激烈的...
360度绩效考核在人力资源管理中的应用毕业论文.doc,.word版本.毕业论文题目360度绩效考核在人力资源管理中的应用研究学生所在学院经济管理学院____专业人力资源管理____摘要随着我国企业对员工绩效考核的重视，普遍引入了外企使用的多种员工绩效考核方法，虽然也取得了一些成…
[导读]研究表明一套有效的绩效考核体系可以激发员工的积极性和创造性，更好地了解下属的工作情况，加强上下级之间的交流，提升企业整体竞争力，并最终促进企业目标的实现。文章论证了360度绩效考核体系设计的可行性，继而提出了企业员工绩效考核中360度绩效考核体系实施。
阐述360度绩效考核反馈法应用成立的理论前提和内容与特点，以及考核流程和考核表设计。最后提出360度绩效考核反馈法在应用中的注意事项，为保证其有效实施，提高人力资源的绩效，以增强企业效益。38236毕业论文关键词：绩效考核法；360度绩效考核
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360度绩效考核在电力公司的应用研究1引言绩效考核是人力资源管理的一个重要的组成部分[1，2]，人力资源管理的一个重要目的就是提高员工和组织的绩效，绩效考核与人力资源管理的其他工作有着密切的联系。目前很多单位对职工的绩效考核流于形式，或者存在许多问题[3，4]，如考核的主体单一...
我国的教育事业的不断发展，对于教师的个人主动性的要求越来越高。因此通过对教师的绩效考评来将社会和学校学生对教师的要求指标化具体化。从而达到学校的人力资源优化。本文基于此背景首先明确了绩效考核的定义，分析认识了教师绩效的特征，教师绩效考核的定义及意义，了解了教师绩效...
360度绩效考核方案（含岗位考核表）一、目的：为了更好的引导员工行为，加强员工的自我管理，提高工作绩效，发掘员工潜能，同时实现员工与上级更好的沟通，创建一个具有潜力和创造力的优秀团队，推动公司总体战略目标的实现。
360度绩效考核在企业中的应用探析原通用电气董事长兼CEO杰克?韦尔奇说过：“对于企业经营者来说，最有效的管理手段就是绩效管理”。在众多著名企业中，绩效考核是检验员工能力与责任搭配的衡量工具，多种考核方法如考核法、图解式评价量表法、日清日结法、评价中心法、平衡计分卡...
360度考核在我国企业绩效评价中的应用技巧论文摘要：绩效评价是企业进行绩效管理的重要环节，有效的绩效评价有利于组织了解员工真实的工作状态和工作成绩，提出改进措施，促进企业绩效水平得到持续性的改善，最终实现企业的战略目标。
360度绩效考核毕业论文.doc,1引言1.1研究意义随着世界经济的迅速发展,世界各国企业相互渗透,中国的企业走向世界,国外的企业也在向中国渗透,中国的企业正在走向世界的市场,同时中...
论文360绩效考核.doc,v1.0可编辑可修改论360度绩效考核目录摘要IIABSTRACTIII引言1第一章360度绩效考核法的产生背景和基本原理2第二章360度...
360绩效考核涉及考评者多,需要处理的数据多,工作量大,成本高;第三,如果对该方法运用不当,可能会在组织内造成紧张气氛,影响组织成员的工作积极性,甚至带来企...
摘要:本文从绩效考核的方法和作用入手,探究360度绩效考核与传统绩效考核之间的差异,分析360度绩效考核法的优势,辅之通过研究360度绩效考核法在我国企业的实际应用情况,探讨360度...
第三,确定考评的目的。在许多组织中将360度绩效考核用于晋升和薪酬管理,这样只对员工进行惩罚或提供奖励而无法使员工说实话。事实上,360度绩效考核适用于人员发...
360度绩效考核是比较经典的绩效考核方法之一,对企业考核员工有着起承转合的作用,接下来让我们来看看360绩效考核的方法和真实案例分析吧。360度绩效考核简介360度绩效考核是绩效考核...
与公司业务蓬勃发展和公司员工数量激增相比,中国移动公司原先的绩效考核方法效率低下,效果也不好。本文主要解决中国移动公司的绩效考核问题。在开发工具方面,本论文使用微软...
AskForm今天和大家聊聊360度绩效考核,这个HR朋友觉得有点“神秘”的考核方法。360度绩效考核法又称全方位绩效考核法或多源绩效考核法,是爱德华&埃文等在20世纪80年代提出,后经1993年美国《华尔街...
YS公司知识型员工绩效管理体系研究绩效管理战略目标创新型医药企业的研发人员具有非常专业的业务技能和较高的个人...(KPI)考核技术和360°全方位绩效考核体系.论文的基本思...
360度绩效考核在人力资源管理中的应用毕业论文.doc立即下载上传者:huayuya123时间:2021-09-17现代企业360度绩效考核.doc现代企业360度绩效考核.doc...